All streams
Search
Write a publication
Pull to refresh
15
0
Send message
К сожалению, такие чтоб так честно ответить — нет, не приходили.
Но, уровень кандидатов — бывает разный, в том числе и такой, что сильно не соответствует заявленному в резюме.

В 2015 году я провел 30 собеседований, из которых оффер предоставил только двум кандидатам.
Но, это было в 2015 году — тогда HR отдел только назначал встречу и содержательная беседа начиналась только на собеседовании.

С тех пор, конечно, все изменилось. И самый серьезный скачок уровня — произошел в прошлом году, в процессе трансформации, с появлением SM Lab.
как писать код «не самому» — я тоже не знаю, не выпадало подходящего случая :)

хотя… под эти слова — «подогнать» можно все что угодно. Например, «работу» программиста в той истории, когда в большой компании разработчик передавал свои задачи фрилансерам-индусам за половину ЗП.

Но, если серьезно — маловероятно, что вопрос был сокращением от «сами пишете код или за вас кто-то пишет?». Могу предположить такой вариант: «приходилось ли вам разрабатывать проект с нуля, или только поправляли то, что сделали другие?»

Надеюсь, такой вариант поможет снять остроту много-летнего вопроса
2

Information

Rating
Does not participate
Works in
Registered
Activity