работая на публичную компанию можно разбогатеть, автор пишет что он принимал риски, но какие не пишет, кажется никаких — ему просто давали акции
Это конечно не те риски что у простых инвесторов.
Риски те, что он принял предложение о работе и отдал очень много лет компании, чьи акции оказались бы пшиком.
Вместо того, чтобы пойти в другую фирму, чьи акции оказались бы не пшиком.
Или вместо того, чтобы менять работу каждые 2 года, не будучи ограниченным акциями, зарабатывая всё больше и больше. Или нет.
А вот на третьем месте среди счетчиков у регионалов внезапно оказался Bitrix. Это который вроде бы CMS ну и еще немного сбора статистики.
Не внезапно.
Bitrix еще когда начиналась вся эта эпопея с сайтами — подсуетился. И получил сертификацию для использования их продукта для сайтов госорганов.
Т.е. Вас не удивляет, что один и тот же труд — в России и в США при одинаковой производительности труда
Разница привязана к возможностям экономики.
И у них там рядовая уборщица не может взять себе ипотеку.
И у нас тут опытный программист покупает жильё без особого напряга.
А то что там у программиста особняк, а тут всего лишь квартира — это уже особенности экономики.
В США так то живет всего навсего 5% населения мира. А потребляют они, вроде 40% (могу соврать с точными цифрами, не помню, но разница разительна, именно в разы).
Значит, они делают это за счет кого-то другого.
Но это позволяет доминирующее положение США в мире.
Повторить доминирующее положение экономики США в мире пока никому не удалось. Хотя, безусловно, многие страны мечтают и пытаются.
Поэтому корректнее было бы сравнивать РФ не с США (а уж тем более не с Кремниевой Долиной), а с Европой. Тут разница уже не столь велика.
Вот по меркам Европы — именно квартира в ЕС, а не особняк (как в богатых США) является типичным жильём программиста.
«Нужно просто платить больше» — инфантильная позиция.
С чего бы это те же самые люди, что и сегодня производят не особо востребованные товары вдруг, будучи оплачиваемыми в тех же условиях но по другому тарифу — сделают рай земной?
Типа сейчас они специально работают хуже и придерживают свои знания? Потому что им платят меньше?
Ну а опыт у них в одночасье откуда возьмется, если просто платить больше?
Будет ровно все то же самое. Только еще хуже. Так как себестоимость товаров/услуг возрастет, если тупо только «платить больше».
«Платить больше» работает только если тебе нужно сманить хорошего специалиста из другой фирмы. Тем самым, платя больше ты получишь более продуктивного специалиста.
А если все фирмы сразу станут платить больше — смысла это лишено. Ты не сможешь заполучить более продуктивного специалиста.
В масштабах отдельной фирмы, сманивающей специалистов у конкурентов — это еще и работает. Но в масштабах страны — простое повышение зарплат всем — никакой погоды не делает. Кроме инфляции (товары то тоже станут дороже).
Проблема не в низких зарплатах.
В этом кстати напротив — сила. Если её использовать с умом. Так как выше можно сделать конкурентноспособность производства из-за меньше себестоимости.
Китай — использовал свою дешевую рабочую силу — с умом.
А повышение зарплат уже идет паровозом после того как конкурентноспособность вашего производства возросла тогда, когда зарплаты были маленькими — это по примеру Китая.
Но чувак то не просто делал — ему за его работу платили, на минуточку — миллионы долларов!
И по вашему — это нормально — не помнить то за что платили такие огромные деньги?
Да.
Если это был не один большой проект все эти годы.
Сумма значения не имеет.
Да и вряд-ли кому-то в СНГ интересен маленький эстонский банк (пусть и модный).
Почему же?
У нас многие предприятия используют прибалтийские банки как буферные при операциях с европейскими фирмами.
Удобно, что поддержка на русском (по крайне мере в латвийском банке, с которым работает наша фирма), а операции — вполне себе в зоне ЕС.
Ну и плюс прибалтийским банкам на переполненном конкурентами западном рынке удобно, что они имеют специфичный рынок куда не сунутся их европейские конкуренты, удобно быть таким буфером, оказывая услуги своим «бывшим» из бывшего СССР.
Да и сама «пирамида маслова» — по большей части давно развеянный миф, который даже не был придуман Масловым, а кто-то придумал упростив его работы. Даже в педивикии написано, что никакой пирамиды в его работах нет.
Какая разница — кто автор?
Пирамида вполне себе существует, если конечно не понимать её буквально для каждого человека одинаковой.
Пирамида как принцип: когда вы удовлетворили одну тенденцию в потребностях, то меняется и ваша мотивация и ваши интересы в тенденции потребностей меняются.
Или автомобиль — я осознанно отказался от его покупки, в том числе и потому, что стоимость его владения (не говоря уже о покупке) превышает стоимость затрат на общественный транспорт, такси и прочие транспортные услуги.
Для Мск — наверно.
Но за пределами Садового Кольца тоже есть жизнь, как ни странно.
Где-то от 4 поездок в день автомобиль уже дешевле, чем общественный транспорт.
Если вы можете ездить вдвоем с супругой хотя бы в направлении работы — это уже в ноль. А если кроме работы еще куда-нибудь ездите через день (в бассейн, например, или по магазинам), да еще детей возите — это уже точно свой автомобиль заметно дешевле, чем общественный транспорт.
А том, что полезно ходить пешком — и не спорю.
Как переехал жить в центр, где до работы до бассейна и пр. и пр. — две-три остановки пешком которые можно пройти — так машина у меня стала стоять во дворе годами.
Когда жил на окраине города — свой автомобиль позволял заметно экономить.
Ох, сколько людей на земле, столько и вселенных, в каждой из которых свое понимание счастья и смысла жизни.
Вы просто рассказали про одну из милиардов.
Ваш опус был о том, что он обязан был рассказать не про себя,
а хотя бы 0,5 миллиарда различных версий?
Это конечно не те риски что у простых инвесторов.
Риски те, что он принял предложение о работе и отдал очень много лет компании, чьи акции оказались бы пшиком.
Вместо того, чтобы пойти в другую фирму, чьи акции оказались бы не пшиком.
Или вместо того, чтобы менять работу каждые 2 года, не будучи ограниченным акциями, зарабатывая всё больше и больше. Или нет.
Бесшовная совершенная? Секретные чаты уже синхронизируются в Телеграме?
Кроме Телеграма есть к примеру Signal, где как раз бесшовная полная (правда, он тормозит при первой синхронизации будь здоров).
Это т.н. «налог с продаж». В РФ было такое понятие.
Нет, НДС считается иначе. В НДС разница между входящим и исходящим НДС.
Экономика похожая, вплоть до наличия НДС, которого нет в США.
Не внезапно.
Bitrix еще когда начиналась вся эта эпопея с сайтами — подсуетился. И получил сертификацию для использования их продукта для сайтов госорганов.
Разница привязана к возможностям экономики.
И у них там рядовая уборщица не может взять себе ипотеку.
И у нас тут опытный программист покупает жильё без особого напряга.
А то что там у программиста особняк, а тут всего лишь квартира — это уже особенности экономики.
В США так то живет всего навсего 5% населения мира. А потребляют они, вроде 40% (могу соврать с точными цифрами, не помню, но разница разительна, именно в разы).
Значит, они делают это за счет кого-то другого.
Но это позволяет доминирующее положение США в мире.
Повторить доминирующее положение экономики США в мире пока никому не удалось. Хотя, безусловно, многие страны мечтают и пытаются.
Поэтому корректнее было бы сравнивать РФ не с США (а уж тем более не с Кремниевой Долиной), а с Европой. Тут разница уже не столь велика.
Вот по меркам Европы — именно квартира в ЕС, а не особняк (как в богатых США) является типичным жильём программиста.
«Нужно просто платить больше» — инфантильная позиция.
С чего бы это те же самые люди, что и сегодня производят не особо востребованные товары вдруг, будучи оплачиваемыми в тех же условиях но по другому тарифу — сделают рай земной?
Типа сейчас они специально работают хуже и придерживают свои знания? Потому что им платят меньше?
Ну а опыт у них в одночасье откуда возьмется, если просто платить больше?
Будет ровно все то же самое. Только еще хуже. Так как себестоимость товаров/услуг возрастет, если тупо только «платить больше».
«Платить больше» работает только если тебе нужно сманить хорошего специалиста из другой фирмы. Тем самым, платя больше ты получишь более продуктивного специалиста.
А если все фирмы сразу станут платить больше — смысла это лишено. Ты не сможешь заполучить более продуктивного специалиста.
В масштабах отдельной фирмы, сманивающей специалистов у конкурентов — это еще и работает. Но в масштабах страны — простое повышение зарплат всем — никакой погоды не делает. Кроме инфляции (товары то тоже станут дороже).
Проблема не в низких зарплатах.
В этом кстати напротив — сила. Если её использовать с умом. Так как выше можно сделать конкурентноспособность производства из-за меньше себестоимости.
Китай — использовал свою дешевую рабочую силу — с умом.
А повышение зарплат уже идет паровозом после того как конкурентноспособность вашего производства возросла тогда, когда зарплаты были маленькими — это по примеру Китая.
Да.
Если это был не один большой проект все эти годы.
Сумма значения не имеет.
А производить что-то, что покупают у вашей фирмы с желанием и за хорошие деньги — в вашей системе мер не обязательно?
Много ли вы помните из того, что сделали за 7-10 лет?
Да еще такого, что:
Почему же?
У нас многие предприятия используют прибалтийские банки как буферные при операциях с европейскими фирмами.
Удобно, что поддержка на русском (по крайне мере в латвийском банке, с которым работает наша фирма), а операции — вполне себе в зоне ЕС.
Ну и плюс прибалтийским банкам на переполненном конкурентами западном рынке удобно, что они имеют специфичный рынок куда не сунутся их европейские конкуренты, удобно быть таким буфером, оказывая услуги своим «бывшим» из бывшего СССР.
Что уложилась бы в одну фразу — «Мне помог чарджбек банка».
Кстати, в статье ссылка на банк. Не просто название, а именно ссылка.
Это реклама-заказуха?
Какая разница — кто автор?
Пирамида вполне себе существует, если конечно не понимать её буквально для каждого человека одинаковой.
Пирамида как принцип: когда вы удовлетворили одну тенденцию в потребностях, то меняется и ваша мотивация и ваши интересы в тенденции потребностей меняются.
А смысл?
Когда я еду в автобусе или даже в такси — работать я в это время все равно не могу.
Для Мск — наверно.
Но за пределами Садового Кольца тоже есть жизнь, как ни странно.
Где-то от 4 поездок в день автомобиль уже дешевле, чем общественный транспорт.
Если вы можете ездить вдвоем с супругой хотя бы в направлении работы — это уже в ноль. А если кроме работы еще куда-нибудь ездите через день (в бассейн, например, или по магазинам), да еще детей возите — это уже точно свой автомобиль заметно дешевле, чем общественный транспорт.
А том, что полезно ходить пешком — и не спорю.
Как переехал жить в центр, где до работы до бассейна и пр. и пр. — две-три остановки пешком которые можно пройти — так машина у меня стала стоять во дворе годами.
Когда жил на окраине города — свой автомобиль позволял заметно экономить.
Коучи не шарлатаны.
Они говорят дельные вещи. Которые, впрочем, вы можете и из открытых источников найти.
Другое дело, что их обещания «придете учиться к нам и станете крутым (богатым, найдете мужа и т.п.)», мягко говоря, преувеличены.
Ваш опус был о том, что он обязан был рассказать не про себя,
а хотя бы 0,5 миллиарда различных версий?