подобные действия производителей не ведут к окончанию войны, они ведут к озлоблению россиян и как минимум к уменьшению лояльности европейским государствам, а значит играют на руку российской системе. Не говоря о том, что это де-факто дискриминация по национальному признаку, с которой почему-то всем борцам за свободу человека -- ок. Мы-то переживем, а вот европейским компаниям и части общества, что это поддерживало, потом придется за это краснеть. Не путайте частное с общим -- агрессию и насилие с одной стороны и дискриминацию с другой.
Разработка это командная работа. Не удивляйтесь, что вас нанимают сначала за командные умения, а потом за хард скилл. Если не умеете вежливо и аккуратно донести мысль, воспринимать критику, вести дебаты без доминирования и манипуляций над эмоциями — учитесь этому первее всего. Дизмораль хуже незнания.
Дело не в том, какой у вас флаг, более того - это совсем не важно. Сложно ли создавать что-то в современном мире международное без международной команды? На мой взгляд, очень сложно. А создавать на российский рынок, который чуть больше 1% мирового ВВП, довольно странное занятие. Я уже не говорю о неэффективности государственного финансирования по сравнению с частными венчурными фондами. Открывайтесь миру, сотрудничайте с международными корпорациями и ведущими университетами мира, переезжайте в более удобные места для участников и в места, куда инвестиции будут идти и где инвестиции будут прозрачны. Тогда может и у вас получится!:)
подобные действия производителей не ведут к окончанию войны, они ведут к озлоблению россиян и как минимум к уменьшению лояльности европейским государствам, а значит играют на руку российской системе. Не говоря о том, что это де-факто дискриминация по национальному признаку, с которой почему-то всем борцам за свободу человека -- ок. Мы-то переживем, а вот европейским компаниям и части общества, что это поддерживало, потом придется за это краснеть. Не путайте частное с общим -- агрессию и насилие с одной стороны и дискриминацию с другой.
Разработка это командная работа. Не удивляйтесь, что вас нанимают сначала за командные умения, а потом за хард скилл. Если не умеете вежливо и аккуратно донести мысль, воспринимать критику, вести дебаты без доминирования и манипуляций над эмоциями — учитесь этому первее всего. Дизмораль хуже незнания.
Дело не в том, какой у вас флаг, более того - это совсем не важно. Сложно ли создавать что-то в современном мире международное без международной команды? На мой взгляд, очень сложно. А создавать на российский рынок, который чуть больше 1% мирового ВВП, довольно странное занятие. Я уже не говорю о неэффективности государственного финансирования по сравнению с частными венчурными фондами. Открывайтесь миру, сотрудничайте с международными корпорациями и ведущими университетами мира, переезжайте в более удобные места для участников и в места, куда инвестиции будут идти и где инвестиции будут прозрачны. Тогда может и у вас получится!:)