с любыми врачами. приватизация NHS (национального сервиса здравоохранения) - катастрофа для обычного британца, который не входит в топ 1% по заработку. жила в великобритании в 2013-2016, это уже тогда было видно, и с тех пор стало намного хуже
кажется, нейросети сейчас могут помочь пройти любой асинхронный тест (где нет прямого включения собеседующей стороны), даже если задания в тесте спроектированы хорошо. имхо, бороться тут нет смысла, нужно больше фокуса на собеседования и личное общение с кандидатом нанимающего менеджера
как я поняла, этой образовательной организацией занимается ТБанк
с любыми врачами. приватизация NHS (национального сервиса здравоохранения) - катастрофа для обычного британца, который не входит в топ 1% по заработку. жила в великобритании в 2013-2016, это уже тогда было видно, и с тех пор стало намного хуже
кажется, нейросети сейчас могут помочь пройти любой асинхронный тест (где нет прямого включения собеседующей стороны), даже если задания в тесте спроектированы хорошо. имхо, бороться тут нет смысла, нужно больше фокуса на собеседования и личное общение с кандидатом нанимающего менеджера
стоило бы указать размер выборки и прочие стат. данные по вашему опросу, иначе не очень понятен его масштаб и какая +- погрешность может быть
Женщины в IT получают на 25% — 37% меньше мужчин
как же грустно :( шёл 2024 год
после "неужели" не нужна запятая.
а вам удачи (qa-старичок :))
я ручной qa, пришла на новый проект, где с автоматизацией все не оч. вот бы все эти бест практис к нам(
супер! спасибо