Команда SmartValues при поддержке Ассоциации менеджеров запустила исследование «Агора». В центре внимания — психологическая безопасность в российских IT‑компаниях. Если вы работаете в IT, приглашаю вас принять участие в исследовании.
Суть исследования
Психологическая безопасность — это когда сотрудники не боятся задавать вопросы, признавать ошибки, предлагать идеи и не соглашаться с руководством. Глобальные исследования доказывают, что она во многом определяет скорость принятия решений, частоту и качество инноваций, удержание сильных специалистов. Психологическая безопасность снижает уровень стресса для сотрудников, позволяет им получить больше автономии и влияния в работе и увидеть в ней больше смысла, способствует укреплению их профессиональной уверенности.
Дефицит и тем более отсутствие психологической безопасности запускает обратные процессы: страх перед ошибками подавляет обучение, конформизм тормозит инновации, а потеря смысла ведёт к выгоранию.
В мире накоплено много данных о проявлениях, последствиях и подходах к решению проблемы отсутствия психологической безопасности в IT‑отрасли. Однако в России эта тема пока остаётся в «серой» зоне. Исследование «Агора» восполнит этот пробел.
Что изучаем
Как именно проявляется отсутствие психологической безопасности в российских IT‑компаниях.
Какие последствия для бизнеса это влечёт.
Какие практики компании внедряют, чтобы создать психологическую безопасность; что работает и какие трудности возникают.
К участию в исследовании приглашаем
сотрудников и руководителей российских IT‑компаний, с опытом работы в команде от 6 месяцев, готовых честно ответить на несколько вопросов о взаимодействии в коллективе.
Как проходит участие в исследовании
Формат: 30-минутное онлайн интервью.
Вопросы: о вашем опыте — как в вашей команде обсуждают ошибки, как реагируют на несогласие, что мешает говорить открыто и тому подобное
Конфиденциальность: по запросу данные обезличивают, название компании не указывают.
Результат: по завершении исследования все участники итоговый отчёт с выводами и практиками. Отчёт также будет представлен на тематических мероприятиях и опубликован в открытом доступе после завершения сбора данных.
Зачем вам участвовать
Вы сможете:
Узнать уровень психологической безопасности в российском IT и соотнести данные со своей компанией.
Вы узнаете, насколько свободно говорят о проблемах и ошибках в российском IT в целом, и сможете соотнести это со своей реальностью. Возможно, вы среди лучших. А возможно, теряете идеи и таланты, даже не замечая этого.Получить готовые практики, проверенные коллегами и конкурентами.
Из итогового отчёта вы узнаете, что реально делают российские компании: как обсуждают ошибки, как реагируют на несогласие, как снижают страх перед руководством.Структурировать свой опыт за один разговор.
Отвечая на вопросы интервью, вы сформулируете то, что вас раньше беспокоило: «у нас молчат на встречах», «сотрудники боятся признавать ошибки», «идеи глохнут на старте». Это важно, чтобы понять, с чего начать изменения.
Важно: исследование не оценивает вашу личную эффективность и не передаёт данные работодателю.
Как принять участие
Заполните короткую форму на странице исследования. Или напишите: info@smartvalues.ru.
