Интересно, а есть те, кто получают какую-нибудь особую стипендию? Я сейчас третий курс заканчиваю, может существуют относительно простые способы получения каких-то дополнительных стипендий или небольших грантов?
P.S.: Отметил удаленка на постоянной, стипендия и фриланс.
Хотя с фрилансом, как, действительно отметил ScorpLeX, надо уметь себя продавать каждую неделю, а это сам по себе труд и тоже входит в издержки.
Пока учился, получил стипендию губернатора (для этого достаточно три семестра закончить на «отлично» и иметь несколько публикаций — любых, хоть с районных конференций, ну, и чтобы кто-нибудь из руководства учебного заведения написал заявку на стипендию губернатора на вас).
Получал грант Лаборатории Касперского. Тут уже нужен какой-нибудь заинтересующий их проект, связанный с информационной безопасностью.
Когда-то были приятные стипендиальные программы у Доктора Веба и у СКБ Контура, как у них сейчас дела, не знаю.
За победу во всероссийской олимпиаде полагается премия в 60 000 рублей (получал дважды: в 2011 и 2012). За 2 и 3 места — по 30 000.
В общем-то, как-то так.
Мне кажется, что в офисе заработок стабильнее, да и опыта можно немало набраться, что особенно полезно вчерашнему студенту. Говорю как 2 года работающий студент :)
Да я пока учился тоже отработал год в офисе, но там случился застой, никакого развития да и задачи иногда дают такие, что от них тошнит. Во фрилансе все таки есть выбор, что по деньгам, что по задачам. Это в нем меня сейчас и привлекает)
Враки про ваш фриланс. Сначала вы будете выбирать задачи, но когда поймете, что если вы будете выбирать, то начнете голодать, а значит будете делать всё что предложат. Конечно же чуть позже, когда вы наработаете себе имя и портфолио, тогда уже будете выбирать вы, но так же и в компании: пока вы стажер — вам вся грязная и скучная работа (хотя, по-моему, именно на этом и стоит набивать руку). После того как вы дорастете до определенного уровня, тогда вы сможете выбрать работу, которая вам по душе. Но опять же и во фрилансе и в офисе всегда будет какой-то процент задач, которые надо делать, хоть они вам и не нравятся — такова жизнь.
Именно так, по сути, в контексте выполняемой работы, у фриланса и офиса отличий нет. Дополню ваш комментарий: основные отличия фриланса от офиса в самостоятельной организации труда, что является как плюсом, позволяющим ни у кого не отпрашиваться, и устроить в любой момент выходной, или отпуск, так и минусом, который заставляет тратить на работу больше времени, поскольку, помимо основных задач, приходится ещё вести бизнес (организовывать рабочий процесс, гораздо больше согласовывать с заказчиком, и заниматься другими, «не профильными», задачами).
Несколько лет обязательно в офисе, при чём надо поработать в разных компаниях. Желательно, разного размера. Самое главное — возможность поучиться у старших товарищей и завести знакомства. Это очень важные моменты и во фрилансе этого не будет. Помимо этого — опыт работы в команде, стабильность, возможность посмотреть на функционирование компаний изнутри. Смените несколько мест работы, получите опыт, наработаете портфолио — тогда и подумайте о фрилансе. По началу, лучше совмещая с основной работой.
Всё ИМХО, на истину в последней инстанции не претендую.
Можете ещё попробовать контрактную работу. Это что-то среднее между фрилансом и офисом. Зарплата выше или сопоставима штатным программистам. Задачи как правило нетривиальные, потому и нанимают программиста со стороны. К тому же, если соглашаться только на краткосрочные контракты до 6 месяцев, то через лет 5 будете иметь очень много разных проектов и решений за спиной.
Основная работа для общего развития и стабильности + фриланс и аутсорс для развития, укрепления и появления своих идей и в будущем преобразования в свой бизнес. Всё, правда, так или иначе из сфер: PR, Internet PR, SERM,SEO, Dev+Content. А основная джоба — Менеджер по маркетингу и PR (хотя по специальности — инженер телекоммуникационных сетей), правда занимаюсь в фирме много чем несвязанным с должностью.
В общем, удачи в начинаниях и совет: приобрети стабильность в заработке и тратах, а потом уже над бизнесом трудись. Вообще, на эту тему советуу почитать ReWork — замечательная книжка, в которой как раз про это есть множество интересного. Ещё раз УДАЧИ!
Как программист, только что вернувшийся с пусконаладки очередной хрени, где в цеху жара была под сорок градусов, сверху что-то капало, этажом ниже тёк расплавленный металл, а от воя пилы по алюминию не спасали даже авиационные наушники — выбрать пункт «Работаю в офисе» как-то рука не подымается. Я это к тому, что не все наёмные работники сидят в офисах или на дома на удалёнке.
А не нужны деньги, видимо, тем, кто с мамой живёт? Ж)
Продолжайте работать в офисе, а по вечерам (ну или если время есть, то днём), пашите свой проект. И когда станет ясно, что он начинает переть — можно уходить.
Ваш совет не очень универсален. Если все пойдут после работы писать свой проект, то у 99% будет полный фейл, да еще и не отдохнут нормально. Если после работы есть силы и необходимость писать свой проект, то, возможно, стоит сменить работу. Это справедливо почти для всех кроме тех нескольких будущих стартаперов, которые и без советов разберутся.
Причин очень много, но если в основном, нужно уметь себя продать и делать это по несколько раз в день\неделю.
И составить портфолио backend программиста это довольна трудная задача, если тот кто его будет смотреть — обычный человек (заказчик).
Хороший вариант работы на фрилансе — это в команде.
Вы про работодателя? Да, никогда этого не отрицал. Предпринимательская способность и умение управлять ничуть не менее важны для создания и прибыльной реализации конечного продукта (будь-то софт, ИТ-услуга, кирпич или автомобиль) чем умение этот продукт создавать или ресурсы для его создания. Необходимые части. Другой вопрос как справедливо делить доход между владельцем, управляющим и «рабочим», после оплаты сторонних расходов (включая прожиточный минимум для каждого из троицы).
— Что не всегда есть работа, либо есть перегруз (ну или неудовлетворенность заказчиков, если ты «играешь на расслабоне»). Сложно оптимизировать стихийные процессы :)
— Частую работу с непрофессионалами-заказчиками, а это значит много скучных переговоров о ерунде, либо странные запросы
— Как правило небольшие проекты, не всегда конечно
— Необходимость оценивать время. Об этом написано много притч и сломано копий. Но факт налицо — программисты не умеют оценивать время адекватно. Да и их менеджеры тоже, но об этом меньше пишут:) Самые умные советы — спроси программиста и умножь на N.
ЗЫ. Ну и самое главное, наверное, забыл. Мне надоело работать в разных местах, меняя задачи, меняя тестера-менеджера, постоянно привыкая в новым условиям. Мне нравится работать постоянно в потоке, насколько это получается, и «пилить» одну тему, пусть даже это разные задачи, но в одной команде.
Недавно писали умное: умножайте активы, то есть то, что приносит вам деньги.
Пусть даже это 100500 сайтов «для сапы», это лучше, чем делать сайты-визитки.
Я в прошлом Delphi-программист.
Долгое время искал себя. Работал в компании по разработки специализированного ПО. Большую часть времени все же проработал именно программистом разработки и поддержки ПО. Но так же пробовал себя как тех. писатель, как саппорт пользователей, тестировщик ПО и много чего ещё…
В один момент понял что без программирования все таки тяжко. Да и денег хотелось\требовалось больше. Стал думать как исправить положение. Вспомнил что давно по студенчеству пробовал заниматься 1С конфигурингом. Но рисковать, уходить из привычного русла во что-то не знакомое было страшновато. Но риск того стоил. Поэтому нашел первую попавшуюся контору по разработке 1С конфигураций… Прошел через все тяжкие переквалификации. За плечами в момент перехода не было ни опыта по 8.2, ни знаний в области применения. Но труд и терпение… труд и терпение)).
В переходный момент так же подписывался на всякие фриланс-проекты… Например взялся писать CRM для ледовых катков, взялся за адаптер для кардридеров в учебном заведении. Параллельно пытался писать какие-то универсальные штуки для последующего использования в других проектах. Клиенты обещали горы работы и заказов. Сопровождение проектов и т.п. Но я по большей части конечно от неопытности, на всех этих проектах больше потерял в материальном плане. За один проект мне до сих пор 15 тыс должны. За другой деньги удалось получить лишь сказав что программа перестанет работать через месяц. Демо версия кончится. А сколько ночей не спал, супругу вниманием обделял, а в итоге выезжали в основном за счет зарплаты. А деньги с проектов? Только лишь покрыли кредит за ноутбук который я купил опять таки только ради этих проектов (дома компьютера не было, был лишь нетбук 10').
На текущий момент не перестаю задумываться о собственном деле. Но пока лишь думаю об этом и тем временем повышаю квалификацию, авторитет и уровень своей стоимости как специалиста. И пытаюсь накопить первоначальный капитал, без которого как ни крути начать свое дело проблематично.
p.s. Считаю что все таки лучший вариант по всем параметрам — свое дело. Но для его раскрутки нужна либо свобода выбора и время. Либо начальный капитал для первых вложений до момента пока бизнес начнет работать на прибыль. В некоторой степени иногда жалею что сразу после получения диплома ринулся в работяги, а не попытался сделать что-то свое. С другой стороны, не ринулся бы в работяги, не получил бы весь тот опыт который сейчас имею, и не имел бы всех тех идей и замыслов которые имею :)
Но для его раскрутки нужна либо свобода выбора и время.
Главное для него нужны предпринимательские способности и желание заниматься не только своей специальностью, но и собственно бизнесом. В этом плане хорошо менеджерам, но не технараям или другим специалистам. Даже фриланс, как минимальный вариант бизнеса, требует очень многого к технике мало относящееся.
Да согласен. Ваша правда.
Я лишь спустя 5-6 лет работы на различных предприятиях стал понимать что такое бизнес и осознавать все риски, плюсы и минусы.
Но и по сей день не могу похвастаться тем что с первого дня назначения (случись такое) смог бы проявить высшее мастерство управленца и поднять бизнес на высокий уровень. В определенных областях есть навыки, понимание, умение, представление и идеи как можно сделать что бы было круто… Но все равно, я пока работаю в офисе, и коплю денег. Что бы на случай когда решусь все таки что-то затеять, я мог бы до начала поступления реальной прибыли, платить деньги ряду специалистов которые бы делали те вещи, в которых я не силен. И которые сам не смогу делать физически из-за не хватки времени для объятия всех сфер.
Удивительно, сколько же офисных работников. До нажатия «Воздержаться» мне казалось, картина будет совершенно иной :) — Сплошь фрилансеры, люди, работающие на себя или по удаленке.
Так случилось, что на втором курсе попал в большую IT-компанию. Из-за работы профукал три года обучения, но в конце концов дошел до конца и получил высшее образование.
На данный момент работаю в той же компании, в которую пришел на втором курсе университета. Знания, опыт и ЗП возросли в разы.
Также промышляю фрилансом по вечерам.
Ни разу не пожалел о том, как сложилась моя учебная судьба :)
Удаленка на постоянной основе+стипендия последний семестр+фриланс — чуствую себя пока более чем уверенно, не сильно нагружаясь в денежном вопросе. Но лично мне, трудно себя хорошо организовать, поэтому считаю, что офисная работа на днный момент была бы более уместна и дело абсолютно не в деньгах.
Как ты зарабатываешь на жизнь, %username%?