Комментарии 234
Но у неё есть парень. Расходимся :)
Выбирать красивую среди умных или умную среди красивых?
Почему-то мне это видится очень неправильным — мы теряем хороших или потенциально хороших спецов. По словам одной знакомой, ограничение на поднятие тяжестей конечно есть, но в пределах до 20 кг в зависимости от физподготовки и наличия или отсутствия медицинских противопоказаний, т.е. кабель таскать и что-то не рассчитанное на грузчиков — вполне могут.
в 2-х интеграторах мои категорично-утвердительные ответы на вот это вот все «Вы готовы работать сверхурочно? а много? а очень много? а ночьюю? а если надо перетаскать пол-офиса туда и обратно? а родить не вздумаете нам тут посреди рабочего?» не помогли трудоустроиться.
Так что если у руководителя изначательно предрассудки, то врядли во время работы ситуация изменится. Низкий градус лояльности коллектива к полу, отличному от их собственного, говорит о том, что такой сотрудник там в принципе не нужен)
Не путайте причину и следствие. Никому особенно не интересно в три часа ночи объяснять вашему молодому человеку почему вы срочно нужны на телефоне, а если все совсем сломалось — то и на работе бегом, большими прыжками.
Насчет таскания чего-то действительно тяжелого — если «отдел» состоит не из пары человек, всегда можно распределить работу так, чтобы девушка (как правило, единственная в коллективе) занималась чем-то другим, не менее полезным.
А уж как с полом связана проблема ночных звонков я тем более не понимаю. Что, мальчики по ночам спать не любят?
В общем, оно всё как-то выглядит как отмазки, а не как реальные причины.
>> А уж как с полом связана проблема ночных звонков я тем более не понимаю.
США, Massachusetts
С поездками по ночному городу, причём не всегда на машине (в отличии от США, тут машина не у каждого студента есть), а города — они разные бывают.
Понятно же, что конкусы по фоточкам не делаются ради закрытия горящей вакансии сеньйора в критически важном проекте. Так — развлечь себя и публику, взять стажера, порадовать коллектив.
А мальчики по дефолту не крокодилы?
while 1:
def get_ua():
f = open('ualist.txt', 'rb')
agents = f.readlines()
return random.choice(agents).strip()
а потом сразу и вызывается
ua=get_ua()
ua = random.choice(list(open('ualist.txt', 'rb'))).strip()
Юлия вы правда уверены что ничего не изменится?
Никакие «я написала его за 2 часа, и, безусловно, тут можно много оптимизировать и украшательствовать» не могут тому послужить оправданием.
При всём моём добром и светлом пожелании вам развиваться в этой сфере, при условии что вам и правда интересна эта область, ваш код — редкостная гадость.
За такое «мальчика» разорвут в клочья, клочья сожгут а прах перемешают с водичкой до состояния однородной массы, а не приглашение от НЛО выдадут и 31 плюс.
В этом, кстате, очень большая ирония. Комментарии выше в стиле «если красивая девушка, то закрывают глаза на огрехи», как видно, актуальны и для хабра.
Но как я написал выше — я вам искренне желаю только хорошего.
За такое «мальчика» разорвут в клочья, клочья сожгут а прах перемешают с водичкойЕсли бы на месте автора был мальчик, ваша критика этого кода уместилась бы в пару предложений строго по делу. И была бы гораздо полезнее для автора.
Двойные стандарты detected.
Мой комментарий содержит две части,
в одной я обращаю внимание на иронию наличия двойных стандартов даже на хабре (что для этой статьи большой ветки комментариев очень даже актуально), в другой указываю на конкретные вырвиглазные ошибки в реализации, стараясь при этом сохранить общий тон разговора нейтральным и вежливым.
ЧЯДНТ? (риторический вопрос)
Почему вы считаете его жестоким и мужским?
Ни одной девушки может быть просто потому что девушки вообще редки в специальности, да и многие кто получили дипломы выходят замуж или просто не работают по специальности, или уходят в QA/бизнес анализ, которые обычно сидят отдельно. В среднем на рынке труда программистов на двадцать парней от силы одна девушка пришлет резюме. Все выше ИМХО.
Всех мужиков под одну гребенку и мужские коллективы туда же. Вот так не церемонятся в отношениях девушки.
Одно из первых моих мест трудоустройства. Тимлид суровый парень и за косяки может меня покрыть трехэтажным, я воспринимаю объективно потому что: 1) это мой косяк; 2) Это уже могло привести к трудозатратам, сравнимым с моей ЗП за несколько месяцев; 3) это парень у которого можно много чему научиться; 4) если нужно, возьмет все проблемы с руководством на себя. Это рабочие отношения. Внерабочие — замечательный человек. Спускают парашютистку. Не самый плохой программист, которого я встречал, даже можно сказать, что хороший середнячок. После залета и разбора полетов идет жаловаться начальству. Начальство любит тимлида, напирает на то, что она девочка, ставит ультиматумы. Тимлид просит снять его с должности, остается разработчиком. С новым тимлидом и новыми правилами сработанная команда рассыпается, половина уходит вместе. Я продержался ещё 2 месяца и тоже сменил место работы. С тех пор я предпочитаю прямых и пусть даже грубых людей.
жестокий потому, что мужики обычно не церемонятся ни в выражениях, ни в оценках деятельности
Все правильно. Просто относиться к этому нужно не негативно, а позитивно, т.к. оно показывает твои слабости. А если еще и без скидок на уровень навыков, то вообще идеально. Чем больше пинков в правильную сторону получает программист, тем быстрее растет, если комплексовать не начнет.
в мужском коллективе женщине почти невозможно получить значительного повышения
Повышение? У программистов? Не слышал, не видел и не представляю. Как и сказки про карьерный рост. Все повышение: Джун-Мидл-Сеньор. Дальше только смена профессии: тим лид, DBA, архитектор и т.д. Если хочется относительно быстрого повышения з/п, то только через смену места работы, т.к. многие работодатели не повышают з/п умышленно, т.к. им более дорогостоящие специалисты и не нужны или нужны, но не в таких количествах.
<downer_mode_off>
Оно не так страшно, на самом деле. Good Luck! :)
Да, могу.
Я не видел ни одного сайта, конференции, публичного собрания, сходки, которые прямо или косвенно были созданы из-за, так называемой темой "парень в айти". Однако, женщины дают свой ответ на вопроса, которого не было:
Вот здесь сходочка, причиной которой стала необходимость поддержка женщин в айти
Курс программирования ДЛЯ ДЕВУШЕК
Девчонки в сфере инфобеза
Конкурс It-принцесс
Думаю, список можно составить очень длинный. Видели ли вы что — нибудь подобное для парней? Я — нет.
Имхо, единственная настоящая причина, почему вас, как девушек, не стоит брать на работу, не только в айти сферу, но и вообще — это то, что вы можете забеременеть.
Если у вас на всю компанию один специалист, значит либо ваша компания очень маленькая, либо в вашей компании нет специалистов.
Как правило, большинство сотрудников имеют военный билет при принятии на работу. Большинство из них его получают во время учебы в институте. Тех же, у кого нет военника и которых могут забрать в армию, являются скорее исключением из правил, чем обыденностью.
Военный билет, который получают в институте, не означает что человека не заберут.
Не знаю о таких случаях, особенно если человек не хочет. Вы про офицеров запаса? Никого из моих одногруппников не забрали.
На самом деле, есть куча других подводных камней кроме беременности (которая по большому счету оплачивается больше государством, чем самой фирмой), запой, кидала, мошенник, неожиданная инвалидность и прочее.
Это очень редкие случаи по сравнению с беременностью.
Не знаю о таких случаях, особенно если человек не хочет. Вы про офицеров запаса? Никого из моих одногруппников не забрали.
Просто они не попали. Хочет, не хочет в данном случае не играет роли. Возможно сейчас что поменялось, десяток лет назад не спрашивали о твоих желаниях. Я проверил на своем примере.
(Сарказм)
Сейчас год служить, дурдом еще тот конечно, но почему нет?
Что такого страшного в армии?
1) на место девушки в декрете нанимают на срочный контракт, то есть человека с этого места можно уволить буквально в один день, стоит только девушке на час выйти из декрете, как он автоматом будет уволен, то есть у работодателей развязаны руки (в обычных условиях такие контракты категорически запрещены),
2) формально да место сохраняется, но никто не мешает уволить девушку через две недели после выхода из декрета так же как обычно,
3) декретный отпуск оплачивает страховая, а не работодатель, то есть финансово девушка в декрете проблем не вызывает,
4) то есть, особых проблем у работодателя от девушек в декрете нет, наоборот он может нанимать работников на многолетний «испытательный срок» и избавляться от них в любой момент,
Имхо, единственная настоящая причина, почему вас, как девушек, не стоит брать на работу, не только в айти сферу, но и вообще — это то, что вы можете забеременеть.
Кстати расскажите а в чем проблема в беременности-то? Декрет оплачивает государство, на время беременности можно брать на это место работников на птичих правах, сохранение места формальное, после выхода всегда работницу можно уволить, о декрете известно за 3-4 месяца, то есть нет особых проблем найти замену. Какие вообще проблемы у работодателей с беременными? И чем это отличается о простого уволнения по собственному, кроме того что работник отработает ещё 3-4 месяца?
То есть, из своего кармана все жители страны.
Вообще-то, из кармана страховой, в которую девушка перечисляла деньги до декрета (размер пособия напрямую зависит от её отчислений в страховую). Можно сказать, что сама девушка оплатила ранее себе декрет, как любой из нас «оплачивает» потенциальные будущие больничные.
Что сами работники прекрасно понимают и не горят желанием на эти птичьи права идти. Особенно если место не связано с мартышкиным трудом, а таки чуть интеллектуальнее, и у потенциальных работников есть выбор.
По разному, многие думают что будет как в сказче про говорящего осла, пара лет до выхода из декрета — либо ишак сдохнет, либо я, либо шах. В конце концов, можно формально сделать новую должность и взять человека на эту должность, а декретную оставить не занятой.
2) Это стандартная практика менять работу в течении 1,5 — 2 лет, чтобы не застаиваться на одном месте, да и работодатель всегда найдет способ как оставить ценного сотрудника (и как уволить вредного). В целом, большой разницы нет,
3) Да, может и не сделать, я и говорю для работодателя сотрудница в декрете лишь увеличивает возможности для разных типов найма. Не идут на декретное место, можно организовать постоянное.
Про то и речь! А беременеет, как я слышал, в итоге подавляющее большинство из девушек. Видите противоречие?
Нет, не вижу.
1) Забеременеть без мужчины удавалось лишь одной женщине в истории. А отец тоже оплачивает взносы. То есть все пособия это пособия семье из мужчины и женщины.
2) Вы может и не хотите детей, но вашим родителям платили пособия и без них вас может быть просто не было бы,
3) Очень многие налоги непосредственно вам не нужны, зачем платить за армию, например, оплачивать лечение инвалидов с детства, оплачивать пенсии пенсионерам. К счастью, налоги собираются на общие нужны, а не на то что нужно лично вам,
4) Если никто не будет заводить детей из-за того что нет пособий, к моменту вашей пенсии её некому будет платить, да и защищать вас от врагов тоже будет некому,
Как и армию, полицию, правительство, больничные и всё остальное. В том числе (внезапно) даже рождение великого 0xd34df00d.
Не в роддоме? Без осмотра во время беременности участковым врачом? Без походов к педиатру?
Ну я-то как-бы не против, чтобы не желающие не платили или сектанты, не желающие паспорта, не получали их насильно, или не желающие пристёгиваться не штрафовались. Только с одним условием — чтобы и прав у них никаких не было. Т.е. если ты дееспособен, но не хочешь что-то давать, то нечего и обращаться. Или брать по факту обращения.
Школу и университет вы закончили тоже деньгами из своего кармана? Вот пришел бы кто-нибудь похожий на вас и сказал, я не хочу оплачивать школу и университет всяким 0xd34df00d, мне это не надо, я хочу это этого отказаться.
2) В таком случае, мир скатился бы к уровню 17-18 веков, когда все действительно платили только за то что нужно, и дети жили на улицах и не умели читать
С установкой каждому пешеходу счётчика для взимания платы за пользование тротуаром соразмерно с вкладом в суммарный пробег населения. И с вымиранием представителей по причинам того, что они (или их товарищи) не оплатили что-то заранее, ибо не надо, а когда пригодилось случился упс.
Что-нибудь типа «мы здоровые — нам медика не надо, а ещё не надо молиции» — и тут кому-нибудь ломают ногу, или не одному — нужно к доктору, но поблизости его нет, ибо эта группа не захотела, надо ехать, но «мы хипстеры, нам не нужны автомобили и за дороги мы не платим» — по факту и ехать не на чем. Нужно вызвать кого-то, но вот сюрприз — денег он хочет как будто ему должны были по 2% доходов с предыдущих 10 лет отчислять, ибо затраты не изменились, а поступления такие вот разовые.
Так общество с принципами ненападения и пострадает от общества с принципами нападения.
Обсуждения — это хорошо, а тут такое наблюдаю в реале. Когда денег на поддержание нет, а как аврал — так вынуждены платить больше. И тоже, типа, умные и всё просчитали.
Только в случае когда об этом подумали заранее и собрали деньги для содержания дееспособных единиц, иначе насилия будет нечем оказывать. А из этого следуют как раз те самые налоги, которые не все захотят платить, потому как «они платят только за то, чем пользуются»
>> Это их свободный выбор.
И как результат — факап. Это к тому, что это те же земляне, с которыми собираются строить общество продумывающих всё заранее людей. Если каждый будет решать за что платить, а за что нет — будут факапы, ибо содержать того же доктора или акушерку «за просто так» не будут и общество просуществует полпоколения гиков, либо будут платы за то, что кому-то не надо (включая всякие оплаты культов и прочие устаревшие вещи), что имеем сейчас и оно существует более-менее уже давно.
Опять-таки по вашим словам не должно быть никакого принуждения по сбору средств. Дадут ли деньги обитатели Рублевки на ремонт дороги в деревню Большие Фигзнаетгдеще? А на газофикацию или элетрофикацию? Вряд ли.
То есть будут богатые районы где есть дороги, электричество, защита полиции, газ, сады и школы и будут бедные где ничего этого нет и не планируется, потому что у жителей банально никогда на это денег не будет.
Неожиданно получается общество где инвалиды умирают с голоду или без лекарств, жители бедных районов живут в трущобах, а богачи пользуются всеми благами.
ИМХО, идея добровольных отчислений разбивается о то же что коммунизм — большинство людей эгоистичны и добровольно заботиться о ком то кроме себя любимого не захотят. То есть либо их надо заставлять делиться с кем-то, что противоречит вашей идеи ненасилия, либо они моментально забудут про инвалидов, нищих, безработных и т.п.
Что ещё хуже, как только такие эгоисты окажутся внизу, сразу кричат что общество им что-то должно, раз они инвалиды и не могут работать — общество должно их содержать, не могут оплачивать медицину — должно их лечить.
Если получается такое общество, то, значит, мораль этого общества это позволяет.
Мораль человеческого общества это позволяла всегда, отказавшись на год от нового смартфона жители Европы могли бы решить проблемы с голодом в Африке или с плохим образованием там же. Но мораль своя рубашка ближе к телу была всегда.
Потому что иначе бы условный высокоморальный вы, во-первых, сами бы добровольно отчисляли на инвалидов и так далее
Рассчитывать на мораль бессмысленно, в СССР этот фокус не прокатил, сколько они не пытались прививать мораль.
Назовите сейчас страну, общество которого бы пыталось отказывать себе в чем-то важным ради морали? Благотворительность бывает, конечно, но проблемы даже небольших развивающих стран она решить не в состоянии.
Можно допустить, что через тысячу лет на свете появятся высокоморальные люди, которые смогут жить при чистом коммунизме, но вот пока средний человек эгоист и добровольно делиться чем-то реально важным не готов, бросить два рубля нищему — возможно, но не отказаться от покупки авто, потому что чужому ребенку, которого он даже не знает, нужна срочная операция.
Верить что жители коттеджного поселка в Подмосковье с готовностью за свой счет сделают дорогу на Камчатке, только ради некой морали… Вы серьезно?
Значит, и проблемы как таковой нет, а есть скорее лицемерие.
Проблема есть в том что вы предлагаете вернуть развитие человечества на много веков назад, когда каждый выживал в одиночку. Сейчас есть работающая система соц.обеспечения (в некоторых странах лучше, в других — хуже, но она есть) и разделения доходов богатых для нуждающихся, в придуманной вами системе ничего такого не будет, то есть она не жизнеспособна в принципе, как и коммунизм.
вы бы стали тратить деньги на обустройство бедных регионов
Конечно
а почему регионы бедны-то
Из-за географического расположения и исторически так сложилось что на Дальнем востоке много небольших населенных пунктов, которые просто не могут быть богатыми из-за недостатка населения. В любой стране есть небольшие отдаленные населенные пункты.
Мне совсем непонятно, почему богатый должен делиться недобровольно, например.
Потому что он живет и делает бизнес в этой стране. Если ему не нравится всегда можно переехать туда где не требуют делиться.
Придумано оно таки к счастью не мной.
Она придумана богатеями, которым тупо не хотелось делиться. Кстати, не самыми дальновидными. По факту, желания подмять как можно больше денег и не делиться это смерть для экономики, все деньги у группы богатых лиц, нет покупателей (богачи не способны заменить массовых покупателей), не идет бизнес, разоряются даже те же богачи. Ну и бедное большинство устраивает революции, вешает богачей и делит их богатства. Это все уже проходили и не раз.
А вот деньги выплаченные налогами рано или поздно приходят обратно к богачам, за счет траты покупателями. Государства уже вводят базовый доход, а вы все раскопали старую экономическую теорию.
Два человека будут обеспечивать доктора для 200. Отлично, как раз по ползарплаты скинутся, и ещё про ползарплаты на пожарных, а охрана правопорядка не нужна — они уже нищие и брать у них нечего.
>> Даже если они образованы вокруг нефтяных скважин и продают эту самую нефть, например?
Вполне может быть. Если платить за всё, то нефть будет золотой и не будет нужна или за это заплатите вы, но больше (потому как в цепочке много посредников) и стоимость всех товаров вырастет, ибо производство и доставка.
>> Иначе какой смысл в отдалённых населённых пунктах?
«Разумные люди» что предлагают? Бомбардировку или напалм? Или просто изолировать, как во времена, которые они хотят вернуть, и сами в осаде передохнут от голода и болезней.
>> о той модели, где делятся добровольно
И какой процент таких людей?
И внезапно мы снова вернулись к тезису о 95% людей.
>> Пользователей добровольного медицинского страхования
Большинство из которых платит за то, чем не пользуется (такова особенность страхования).
>> Вы, похоже, не знаете, что такое страхование жизни. Это
уменьшение населения при его обогащении за счёт смерти других участников концессии без пополнения их количества (ибо на поддержку рождения они не скидываются)
И мы возвращаемся к тезису «плачу за то, чем пользуюсь». Т.е. получается что или система аналогична существующей и нужно «на всякий случай» платить за разные ситуации или при наступлении случая платить или тот самый " — труп" и по страхованию жизни родственники получат некую сумму.
>> пока я сам не собираюсь этим самым потомством обзаводиться
И если таких будет выше некоторого порога, то получится как с прививками — платящих недостаточно для поддержания системы и она отмирает целиком.
Есть же много категорий — «я — чайлдфри», «бабы рожают — пусть они и платят», «я пока не собираюсь, потом буду платить» (за какой срок начинать, чтобы окупить?), «я уже своё родила — мне больше не надо, нафиг платить».
И с экстремальным спортом так же — ломать кости в быту разумные люди могут редко, а, значит, хирург, рентген и прочие радости лишь проедают деньги. Есть автослесарь — пусть он кости приматывает. Или рак — кто им собирается болеть? Несколько процентов, которые проверили свою предрасположенность? И ещё несколько на всякий случай? У вас, надеюсь, уже отложено несколько сотен К для операций и химии, ибо квот нет.
При чём здесь булочники? Правильный ответ — «если молоко будут пить только 10% население, то его производители разорятся и эти 10% останутся без молока, если оно им жизненно необходимо — вымрут или уедут, население сократится на 10%». Заменить «молоко» на следующий продукт, повторить.
>> Огромный уровень преступности от нечего есть решается разрешением на оружие.
ЮАР отлично это иллюстрирует — добровольные гетто для белых с охраной, потому как жить снаружи опасно. Именно так будет выглядеть то общество «разумных людей».
>> А сейчас нелегального оружия нет?
Сейчас надо искать, а тут взял у ботана и отобрал. Наглый гопник отберёт без последствий, как сейчас телефон какой, с телефоном проще разве что из-за его большей массовости — даже при наличии разрешений на ношение не так много народа с оружием по улице шляется.
>> Во-вторых, а что я забыл в гопстоп-районе?
Забыл то, что если лох не идёт на раён, то район идёт к лоху. «Могу кого-нибудь подстрелить»? Именно поэтому они не будут спрашивать закурить сначала. И, как показала практика, граждане-спящие-с-оружием, его производящие и модернизирующие, в случае стреляющего маньяка максимум оттаскивали убитых и раненых, но не организовали отпор. Потому толпу агрессивных, но не имеющих серьёзных целей, стволом сдержать иногда можно, а вот целенаправленную атаку или психа — уже нет. И вот у них уже 1 ствол.
И как итог — что-то не видно прогрессивных государств разумных людей, построенных на светлой идее. Да фиг с государством, хоть какое общество крупных размеров, просуществовавшее заметное время. Пока только теоретические построения, не применимые в реальности.
А ещё больше хочет жить во дворце, но не способно на него накопить.
>> Глупый вопрос с моей стороны: а это что, плохо?
Мазохисты есть разные — кто-то любит больно себе делать, кто-то добровольно в клетку запирается.
>> А там не один лох, а много, и у каждого может оказаться ствол, легальный и ухоженный
Ночью на безлюдной улице? Если у него с большой вероятностью окажется ствол — просто будут тупо сначала стрелять, а закурить просить уже потом.
>> как пример.
Т.е. один владелец своего оружия палит и убивает нескольких людей, после чего помирает сам от пули другого. Ок, за сколько там лет десяток случаев? При условии что одной стрельбы в школах из того самого легально купленного оружия с десяток или два. В год. «Мой» случай был показан на Дискавери просто как эпизод одной из передач, участники «пересеклись» со стрелком в кинотеатре.
>> требует некоторой независимости от классического государства
То же ДНП как эксперимент вполне пойдёт, надо только найти несколько сот согласных человек. И сразу станет понятно — «ой, тут землю у государства арендовать надо, а мне не нужно 10 соток, не буду платить столько». И никакого противодействия ЗОГ не надо.
А некоторым такое не нравится. Можно даже сказать многим.
>> когда террористы расстреливают из калашей не один час людей, вы забываете
И как им поможет обладание каким-нибудь .38?
>> Последние два случая, кстати, были в России.
При более лёгком доступе к оружию у упоротых, конечно, будет меньше шансов им воспользоваться. У жертв, застреленных первыми (из той же заметки) шансы, конечно, сильно повысились.
>> Несколько сот — маловато для любого государства
Приницп «трахать — так королеву» не помогает определить живучесть идеи по малым масштабам, остаётся только диван.
Этическую сторону вопроса я не беру, т.к. это скользкая тема, а с точки зрения эффективности всё так. Хотя конечно тут есть еще нюансы, вроде минимального уровня дохода в любой стране, который по факту является «отступными» от верхней половины чтобы снизить уровень преступности. намного проще отдать 10% дохода, чем с большой долей вероятности не дожить до понедельника из-за огромного уровня преступности от «нечего есть».
И почему на одного мультимиллионера? Разве сейчас один мультимиллионер кормит сто тысяч голодных людей?
Я не знаю, то ли вы специально перевираете написанное, то ли еще что. Написано — на одного мультимиллионера придется сто тысяч голодающих (может и не так, цифра с потолка, просто оценить масштаб), где тут сказано, что он их кормит? Грубо говоря, если у него 100 миллионов, то это эквивалентно 100 тысячам людей с 1000 рублей в кармане. При этом как бы никто тут никого не кормит… Хотя если начать смотреть глубже, то как раз-таки кормит. Заказал сортир из золота — финансировал геологоразведку золота, его логистику, обработку, высококлассных зодчих,… Деньги всегда куда-то тратятся, в вакууме они не растворяются.
А уж когда есть нечего, толпу голодных людей с оружием фиг чем кроме армии остановишь (и то не факт...)
Т.е. в случае чего — труп, кто-то не отчислял на случай пожара, в случае пожара — труп(или нищий, поскольку с него возьмут за раз как за все годы +процент), кто-то не отчислял на случай залёта, в случае чего — роды в подворотне и труп, соседка умная, посмотрела на такое и свалила туда, где есть поборы, но в случае чего и возможность использовать их результат. Потому и писал про полпоколения — вымрут, разъедутся, а оставшихся не хватит на обеспечение потребностей социума.
Всем фанатам добровольных отчислений и самоуправления рекомендую возглавить ТСЖ или ДНТ/ДНП дворов на 200-300 и попробовать устроить там по подобному принципу, ибо теоретики могут разве что в инете повеселить, а как сталкиваются с суровыми землянами — так хотят другую планету с разумными обитателями.
>> А их сегодня что ли по факту дают?
По факту — да, делают. Не всегда и не везде, иногда переделывают хорошие, если по ним министр обороны какой поедет, но и на убитые перепадает. По факту же их там не будет вообще, ибо проезжаемость никакая и местные либо будут только на дороги отдавать 146% зарплаты, либо ходить пешком. Либо кормить сотню будок взимания платы, которые хорошо если себя окупят. И газификация с электрификацией проходят, пусть и не очень быстро.
>> во-первых, сами бы добровольно отчисляли на инвалидов и так далее
только что не платили за страхование от несчастных случаев, т.е. по факту идут добровольные отчисления на других, а потом другие отчисляют на ставшего инвалидом. Как-то идёт в разрез с принципом «плачу за то, чем пользуюсь». Не лучше ли платить в общий фонд, откуда поддерживают сегодняшних инвалидов-пенсионеров, чтобы потом получать из него(в теории, ибо практика упирается в сидящих у кормушки)? А то адресная помощь штука такая, алкашу, выступившему с балалайкой в тельавизоре, денег перечислят много, а о старушке в далёком селе не узнает никто. И опять же никто не отменяет сидящих на этом потоке (не сами же деньги понесёте).
А вот если бы этот закон приняли когда вам было лет шесть и молодые родители не смогли из тех возвращенных 2,72% от налогов физически не смогли бы дать вам даже элементарное образование (на уровне умения писать и читать), тогда вы были бы счастливы?
Это уже человечество уже проходило в 18-19 веке, большая часть детей просто не умела ни читать, ни писать, просто потому что обеспеченная часть считала примерно так же как вы (но их учебу по крайне мере реально родители оплачивали).
С оплатой каждой санитарки, каждой стирки простыней? Сомневаюсь. Обычно так и происходит — дал на лапу одному врачу, а как будто оплатил всё.
>> А это как раз не столь очевидно.
Из той же оперы. Не пристёгиваются — получают травмы — лечатся и хоронятся исключительно за свой/родственников счёт. Отмывание дорог от их мозгов можно и в платы за дороги включить — в основном они размазываются внутри ТС.
>> Я с радостью отказался
Отказались — не платите. В чём проблема?
>> Как думаете, мои родители заплатили за свою трудовую жизнь налогов на 960 тысяч рублей
И абсолютно все они пошли на образование?
Проблема беременности в том, что когда дело подходит, так сказать, к концу, то человек перестает работать. Не важно, остается ли за ним место или увольняется этот человек. Если человек перестает работать, то его нужно заменить кем — то, кто будет работать.
Однако, человек — это не коробочное решение. Его нельзя просто взять, принести в офис, посадить у ноутбука и думать, что он сразу начнет работать. Нет. Ему нужно время. Так сказать, адаптироваться к местной фауне, чтобы местные звери привыкли к его запаху и всё такое. А еще нужно потратить время на его обучение. Это особенно касается разработки. Вникнуть, что за продукт разрабатывается, какие методы разработки, что используется, какая политика кода и т.д..
Короче говоря, проблема в беременности — это явная необходимость искать человеку замену.
Честно говоря, при неожиданном увольнении необходимость искать человеку замену встает ещё более остро (например, человек может написать заявление по собственному и уйти в отпуск или на больничный на 2 недели, то есть практически уволится за один день).
А в целом, люди меняют работу раз в год и им приходится искать замену. Беременность или нет тут роли не сыграет, какая разница через год человек уйдет по собственному или в декрет?
Это хорошо, что вы понимаете о возможности сохранения человека, как сотрудника компания, при его попытки уйти по собственному желанию перечисленными вами путями. Как итог, если всё прокнет, то человек останется и продолжит у вас работать, возможно через небольшой промежуток ( отпуск ), но всё же продолжит. Не прокнет, так не прокнет.
Итак, вопрос — что вы можете предложить женщине, которая скоро будет рожать, если хотите, чтобы она продолжала работать прямо сейчас? Чем вы сможете мотировать это? Что вообще будет с работой через пару-тройку лет, когда она будет готова выйти на работу?
что вы можете предложить женщине, которая скоро будет рожать, если хотите, чтобы она продолжала работать прямо сейчас? Чем вы сможете мотировать это?
Вопрос насколько мне нужна эта женщина и какими ресурсами я располагаю. Если это Газпром и женщина находится на работе мечты, к тому же у неё сильна карьерная жилка, она сама может выйти сразу после беременности. Возможно, оплата няни или зар.плата намного выше чем у мужа может мотивировать.
Тут вообще вопрос сможете ли вы мотивировать программиста, если ему предложили работу в гугле в США, а ваша компания Рога и копыта в деревне большая Глушица. Или программист чувствует что на вашей работе не развивается и хочет сменить деятельность/страну/профессию.
Не всех специалистов можно удержать и хорошо если специалист не уйдет к вашему прямому конкуренту со всеми вашими бизнес секретами (а то и заказчиками).
Большой разницы, почему специалист уйдет из-за декрета или по прихоти левой пятки я не вижу.
Что вообще будет с работой через пару-тройку лет, когда она будет готова выйти на работу?
А какая разница? Если работы не будет, то как только она выйдет попадет под сокращение. Если у вас будет лучший специалист, можно договорится о выйдешь и сразу напишешь по собственному или уволить так же как в обычном случае.
Грусть и печаль
А ещё некоторые задаются вопросом — почему много красивых элегантных фреймворков, а все пишут свой велосипед»
В общем смысл картинки был в том, что Ада Лавлейс написала первую компьютерную программу которая предназначалась для вычисления чисел Бернулли на аналитической машине Чарльза Бэббиджа.
>>> Мой скрипт (я написала его за 2 часа, и, безусловно, тут можно много оптимизировать и украшательствовать)
Ключевое слово — украшательствовать. :)
Проблема такого подхода в том, что это превращается в бесконечную борьбу организаторов и накрутчиков. Организаторы могут усложнять накрутку, а накрутчики будут все это обходить.
На практике гораздо проще засчитывать все голоса, а перед подведением итогов инвалидировать накрученные. В таком случае, накрутки обычно бывает легче выявить, потому что большинство накрутчиков не будет заморачиваться сменой IP-адресов, юзерагентов и т.п., ведь «и так работает».
Например, героиню поста можно легко вычислить по большому количеству голосов из Tor :)
а так да, сомнительно, что весь мир голосовал за одну тян.
def get_mocked_user_agent():
try:
response = requests.get("http://api.useragent.io/")
response = json.loads(response.text)
return response['ua']
except:
try:
response = requests.get("http://labs.wis.nu/ua/")
response = json.loads(response.text)
return response['ua']
except:
return DEFAULT_UA
Успехов!
https://nameless-reaches-57615.herokuapp.com/blog/11
Отличный способ выявить ненавязчиво выявить навыки.
И вот рядом с вами появляется осина. Красивая такая, не похожая на вас. Вы с ней знакомитесь, она совсем другая и прекрасна в своей индивидуальность.
В один прекрасный день осина говорит всем — вообще я пихта. Вы очень удивляетесь, зачем бы ей это. Да и не похожа она на пихту совсем. Но вам в общем все равно и вы возвращаетесь к своим пихтовым делам.
И вот вас приглашают на конференцию для пихт. Круто же, вам есть что рассказать другим пихтам и интересно послушать их.
Приходите вы на такую конференцию и понимаете, что там нет ни одной пихты. Только осины и березы, которые считают себя пихтами. Они рассказывают друг другу про якобы пихтовые проблемы и как с ними справляться. И вы чувствуете себя очень странно, как будто вы не пихта. Ну потому что у вас другие проблемы и вообще жизнь другая. Вы расстраиваетесь, пытаетесь понять, кто же тогда вы.
И вы думаете, может только у меня такие проблемы, может просто не везет мне. Или может это со мной что-то не так.
Но нет же, вы знаете еще пару пихт. Им тоже приходится иногда терпеть насмешки дубов. Понимать, что умные и серьезные деревья относятся пренебрежительно. Тоже приходится доказывать, что пихта обладает логикой и может делать что-то гениальное, что пихта тоже может на ассемблере пихтачить, чего бы и нет!
И вам становится очень грустно. Вокруг столько фальшивых пихт, но никто из них не говорит молодому поколению — «Давай! Не все деревья одинаковые, не слушай преподов в универе, не слушай родителей! Пихты хороши в этом деле по своему! Ты внимательная и можешь долго заниматься кропотливой работой, ты стремишься к порядку по своей природе, тебя будут ценить за это! Не слушай ни кого, не отступай! Мода — это иногда очень плохо. Очень важно оставаться собой и сверкать в великолепии своих особенностей. Это поможет тебе. Это поможет другим поверить в себя!
Простите, бомбит с таких конкурсов.
Я б сорвал…
Как стать IT-принцессой