Сейчас многие специалисты ищут варианты релокации или удаленной работы в международных компаниях. В этой статье мы расскажем об основных особенностях подготовки и прохождения интервью.
Подготовка перед встречей
Перед интервью особенно важна подготовка. Вам необходимо:
провести ресерч о компании, узнать подробно об услугах и/или продуктах бренда;
просмотреть профиль человека, с которым у вас будет интервью;
подготовить рассказ про себя на 2-3 минуты, elevator pitch - это поможет кратко и эффективно донести информацию о ваших скиллах и достижениях;
продумать ответы на основные поведенческие вопросы в формате STAR;
выписать свои сильные стороны, подумать о ситуациях, которые могут их подтвердить и в которых они максимально проявились;
проанализировать рынок, заранее сформировать свои зарплатные ожидания.
Про метод STAR или как описывать свои кейсы
Situation - каким был контекст ситуации или возникшей проблемы;
Task - чего вы должны были добиться;
Action - какие действия вы предприняли;
Result - как все закончилось (цифры).
Прохождение интервью: важные моменты
Во время интервью особенно важно не быть очень формальным. Напротив, старайтесь быть максимально открытым, дружелюбным расслабленным и позитивным. Первое впечатление важно в любом виде коммуникаций.
При беседе о своем образовании и прошлом опыте обязательно раскрывайте аббревиатуры названий учебных заведений и предоставляйте информацию о компаниях. Подчеркивайте их ценность.
Это можно сделать следующим образом:
Это лучший университет в России по рейтингу Forbes.
Это одна из крупнейших телекоммуникационных компаний в стране.
Продавайте себя
Не нужно скромничать во время интервью. Вам необходимо звучать уверенно. Во время обсуждения ваших достижений, используйте местоимения «Я», а не «МЫ» и рассказывайте, каким был конкретно ваш вклад.
Фокусируйтесь на достижениях
Не описывайте свои обязанности в прошлых компаниях. Расскажите про достижения, подкрепите их конкретными цифрами и результатами.
Будьте открыты и вежливы
Не говорить плохо о себе, коллегах, или о предыдущих работодателях. Также, будьте готовы открыто обсуждать зарплатные ожидания и озвучивайте условия, которые важны для вас.
Вопрос к работодателю
Обязательно заранее подготовьте вопросы, которые сможете задать в конце беседы. Не задавайте базовые вопросы, на которые можете сами найти ответы. Например можно спросить про культуру компании, внутренние коммуникации и взаимодействия между отделами.
Вопросы, которые могут задать во время интервью
Общие вопросы
Tell me about yourself (емко и кратко).
Why do you want this job?
Behavioral question - Tell me about a time when you handled a challenging situation
Where do you see yourself in 3/5/10 years time
What are the first steps you will take in this position?
Примеры вопросов для product специалистов
Product strategy questions - What should Meta next acquisition be?
Product design question - Design a product for Instagram to fight COVID-19
Product execution question - How would you measure success for TikTok videos?
Примеры вопросов для IT специалистов
What technology stack was used on the project
What libraries / frameworks could be used on the project?
What are HTML element attributes?
What basic SQL data types do you know?
Особенности, про которые лучше знать
Вас ждет долгий процесс отбора: 5-6 этапов, длительность процесса до 6 месяцев.
На международном рынке высокая конкуренция и довольно много отказов.
Работодатель редко дает фидбэк, его лучше уточнять самостоятельно.
В поиске работы за границей может помочь нетворкинг.
После оффера ситуация в компании может измениться, и выход не состоится.
Мы перечислили основные момент для подготовки и успешного прохождения интервью в международные компании. Делитесь в комментариях своими кейсами и дополнениями!
