Комментарии 13
Так по всему миру сейчас. Выход? Поднимайте все законы что были в СССР: читайте изучайте и ... внедряйте сновым технологическим стеком(да и не забудьте про идеологию социальной направленности) Другой выход это только религиозная культура социума Рынок перестал работать для людей. Конец эпохи. AI все перевернет в ближайшие 2 года
Неплохо, но как-то слишком коротко)
Ваш вопрос, скорее, адресован к службам безопасности. Об их деятельности не имею понятия, извините.
Чёрная метка может быть дана после собеседования в конкретной компании. И эта метка будет только у HR службы этой компании. Идите спокойно общаться в другие.
Вы уж простите, я, быть может, туплю. Давайте конкретнее.
Вот сходил человек в Лабораторию Касперского, оставил негативное впечатление. В базе данных HR получил отрицательный комментарий. В ближайшие годы в ЛК ему можно не соваться. Только по блату если)
Но есть другие 100 компаний на рынке. Там про этот отрицательный комментарий не знают.
Технарям проще - они основная производящая сила. А эйчары - расходный материал. Дуршлаг. Пропустят не того - схлопочат по наглой рыжей морде. Поэтому иногда могут завышать планку. Так система устроена. Бей или беги.
Я клал болт на западную культуру. Причина — ты нужен им до 40 лет, пока не выжмут все соки. После 40 лет в западные компании устроится ооочень трудно. В заявках это не указывается, но подразумевается, ясен пень.
Угу, зато в русских ты нужен до 30-35 лет, правильно понимаю ?
Там и там встречаются (если досидели), там и там нанимают с огромной неохотой. Не надо тут псевдопатриотических вбросов.
Что я узнал после 3 лет работы в HR агентстве