Комментарии 3
Эх, вот бы сейчас кто брал людей со знаниями одной лишь верстки и учил до Junior+.
20 лет назад брали на "программиста" или "веб-программиста" (не было никаких старших-младших). Если ты сам что-то накалякал на коленке на php пару раз и это работает, пошлялся полгода по форумам и запилил свою кривую cms. Все, можно идти искать работу, понятное дело к настоящим программистам не возьмут (хотя могли и посмотреть если шустрый слишком, в НИИ или софтверные компании), а 80% остальных, кому надо автоматизировать бизнес, и туда не попал первым выходец из НИИ не успевший стать вахтером который берет только олимпиадников, брали всех кто просто мог закрывать задачи, зачастую даже на стеки не смотрели, умеешь в PervasiveSQL? ну значит в PostgreSQL/MySQL/MsSQL у тебя не будет проблем, смог в PHP, значит сможешь и в Perl/C#/С++, вот книжка на всякий случай. В моем случае первый сайт на php строк на 300, уже на первой работе "программистом" сайт на vbs, через полгода сайт на ASP.NET, ничего больше не надо, вот тебе компания - автоматизируй, тут нужна логистика, тут аналитика, тут управление, тут рабочие места.
круто, сейчас сложнее зайти
https://habr.com/ru/articles/768926/
Мой путь в Frontend: как я искал первую работу и почему не хотел бы проходить это снова