Microsoft заплатила сотруднику больше $600 тыс. (₽50 млн) за увольнение

[Lordbander]

Странная новость. Если мне заплатят при увольнении пару годовых ЗП, ибо я 20 лет проработал, в сми напишут? На хабре плюсанет кто?)

[funkerwolf]

Если ты из IT-крупняка, то почему и нет

[Lordbander]

Я в принципе в IT, только не Backend и не Front. Я ближе к ООП.

Но даже в статье оригинале :

They literally paid this guy $632k.

Имени не назвали.

[LazyTalent]

Я в принципе в IT, только не Backend и не Front. Я ближе к ООП.

это как?

[Lordbander]

В основном программирую контроллеры, аля СКУД, АПС и т.п. Ну и ПО под это все, со всеми алгоритмами работы.

А учитывая (в большинстве своем) криворукость смежников, приходится и сервера под ПО настраивать, сети, коммутаторы, клиентские АРМ и т.п.

[RulenBagdasis]

Имени не назвали.

И адрес не дали!

[Politura]

Про это тоже в сми не пишут. Blind это не СМИ, а сайт сплетников, который как-будто-бы анонимный, но чтоб подтвердить что ты работаешь в определенной конторе надо подтвердить свою корп. почту. Ну а дальше типа узкоспециализированного редита, обмывают косточки работодателям и пишут истории своего успеха.

[codecity]

пару годовых ЗП

В таких делах важна абсолютная сумма - людям интересно сказать "живут же люди".

[opusmode]

Глобально новость ни о чём. Выглядит как абсолютно стандартная пенсия для достаточно рядового сотрудника.

[Wesha]

Особенно с учётом того, сколько стоят более-менее приличные индивидуальные страховки.

[GidraVydra]

Сколько?

[Wesha]

Примерно 500 в месяц, если с Вами ничего не случается. А если случается — будет ещё веселее.

[GidraVydra]

500 в месяц - это топ 5% самых дорогих планов, с полной стоматологией, офтальмологией, пластикой, сиделкой и прочим фаршем в таком недешевом местечке, как Бостон. Страховая премия не зависит от individual claim record.

[Wesha]

А с учётом того, что человек на пенсии и доход у него уже не тот, даже 200 — уже весьма немало.

[nitro80]

Что-то в нашем КГКУ я таких правил не наблюдаю)

[BadHat]

Маловато как то за 24 года работы (считает папа)

[Tim7456]

Из этих 350k) это Retirement Stock. Так что компенсация за 24-летнюю карьеру вообще не слишком большая.

"15/55 Retirement Stock Plan" - это разумная мера. При увольнении работник теряет, в среднем, 2 годовых бонуса акциями. Бонус акциями выплачивается в течение 4-х лет после начисления. При обычном увольнении все невыплаченное (not yet vested - не знаю как лучше перевести) теряется. Но если тебе больше 55 лет (т.е. ты увольняешься на пенсию) это как-то стремно звучит. Ну и если ты проработал в компании больше 15 лет, то тебе все невыплаченное отдадут сразу.

Медстраховка этого товарища оценивается компанией в $2300 - в месяц. Но сам ты такую за эти деньги не купишь. Так что доп 6 месяцев оплаченного страхового покрытия - это хорошо. Хотя это и является корп стандартом при увольнении людей старше 45.

[atamX4]

А налоги с такой выплаты как считаются? Особенно с акций?