Обновить
3
0

Network Automation Engineer

Отправить сообщение

Проигрывала в чём? Играл в обе на релизе, но возвращался неоднократно именно во вторую.

Спасибо автору за статью!

Раз уж речь зашла про сериалы, то нельзя пройти мимо Кремниевой Долины.

Спасибо за видео про 3 точки света. Для большинства, наверное, это основы, а я уже не первый месяц мучаюсь в попытках сделать рендеры красивыми.

Не стоит ожидать от упомянутых вендоров поддержки уровня Cisco

За 7 лет работы с сетями, построенными исключительно на цисковском оборудовании, открывал немало кейсов по роутерам, свитчам, WLAN-контроллерам и ISE. Первые две категории ещё куда ни шло, а вот по последним двум за все эти годы не было решено ни одной проблемы, связанной с багами. Поддержка месяцами могла усердно делать видимость активной работы, выматывая клиента повторяющимися бестолковыми запросами, не имеющими ничего общего с кейсом.

Ташкент действительно недалеко ушёл от Бишкека. Но водить там самую малость попроще, потому что улицы шире.

В моей статье про Бишкек, где я критиковал отсутствие культуры вождения и то, что водители подрезают пешехода и сигналят ему, мне писали, что в Казахстане такая же картина.

Проехал на машине большую часть Казахстана, весь Узбекистан и Киргизию. Так отвратительно, как в Бишкеке, не водят нигде. Едва туда заехал, захотелось как можно быстрее покинуть город, пока в какую-нибудь аварию не попал.

Всё так. Нет виноватых, есть нерешённая проблема.

Не айтишники, а разработчики. А вот про существование других айтишников традиционно забыли. :)

Вам для каких целей? Если функциональные принты, да размером побольше, то посмотрите в сторону FDM-принтеров. Сейчас весьма популярна модель Creality Ender 3. Если же хотите печатать фигурки или миниатюры с хорошей детализацией, то однозначно лучше фотополимерный принтер (DLP). Тогда можно глянуть на ELEGOO Mars 3. Но стоит учесть, что для фотополимерников лучше иметь отдельное помещение с хорошей вентиляцией, так как смола достаточно сильно пахнет.

Минусов не ставил (ибо карма не позволяет), но вот ваше отношение к читателям весьма расстраивает. Кому-то не понравилась статья, а вы первым же делом оскорбили целую кучу людей и радостно пошли поливать грязью живущих в России, дабы найти оправдание этой вопиющей ситуации (Oh my god, кому-то не понравился мой труд!). Хотя, казалось бы, как это вообще было сюда приплетено? Уважайте свою аудиторию, и тогда она будет уважать вас.

По существу могу сказать, что лично мне не импонирует вставление английских слов и фразочек там, где без этого можно обойтись. Одно дело - дублирование спец.терминов (тот же hot end), такое использование вполне разумно и даже вызывает уважение. Но совсем другое - "and enjoy", "by design", "knock-knock on a wood" (кстати, к слову "wood" неприменим артикль "a", ибо оно неисчислимое). Статью эти вставки красивее не делают. Если хочется блеснуть знаниями английского, то выбрали не тот портал - здесь, наверняка, больше половины пользователей сами язык знают. Но, справедливости ради, вы далеко не единственный местный автор, который грешит подобным.

Назовите альтернативы для Fundrazr и Patreon.

Но лучше сюда не едьте ;)

Почему? Или это сарказм?

Не вижу здесь никакого противоречия. Люди уходят из компаний, ещё как уходят. Но иногда тянут до последнего, благодаря руководителю. Но никакой руководитель не спасёт, когда компания (и, в частности, HR) ежемесячно увеличивают градус безумия.

«Люди не уходят из компаний. Люди уходят от руководителей»

Полный бред. Мой руководитель - единственная причина, по которой я остаюсь в компании последние два года. Потому что я повидал всяких и понимаю, что другого такого мне вряд ли удастся повстречать.

Я осмелюсь не согласиться с вами насчёт "высоких зарплат" в Schlumberger в Тюмени. Если брать IT, то в прежние годы это действительно было так. Сейчас там зарплаты на уровне средних по региону (даже не на уровне Москвы). С учётом всех предъявляемых требований (да хоть то же знание английского), людям стало гораздо выгоднее искать работу на удалёнке или вовсе релоцироваться. Что они и делают. Лишь за этот год ушло достаточно много человек, а тенденций к улучшению ситуации не наблюдается. Исходя из общения с другими сегментами (не IT), у них дела с зарплатами обстоят так же. Вот только юристов и экономистов на удалёнку за пределы РФ не шибко зовут.

По факту в основном остаются работать люди, которые в компании уже более пяти лет. Да и то не все готовы продолжать. А студенты и вовсе приходят, смотрят полгода-год на всё происходящее вокруг, получают сертификации за счёт конторы и сваливают "в места получше".

Возможно, это очень хитрая пиар-схема для привлечения интереса к 17-летней игре.

Вспомнились чипы BTL (Better Than Life) из вселенной Shadowrun.

Какой я сделал вывод: курильщики труднее переносят заболевания, связанные с поражением лёгких. Кто бы мог подумать...

Насколько получится работать из глухих деревень.

Легко! А потом наступит зима.

(там с QA совершенно ненормально)

А у кого нынче с QA нормально, кроме японцев? Давно уже живём в мире, где игры стоит покупать не раньше, чем через год после официального релиза. Раньше хоть прикрывались "ранним доступом", а сейчас и вовсе никто не стесняется - игру можно выпустить сырую, а баги можно и потом пофиксить, благо геймеры их сами бесплатно найдут. Пример: Wasteland 3 год спустя после релиза всё ещё в багах утопает (особенно в ко-опе), зато разрабы спокойно допиливают второй платный DLC.

Информация

В рейтинге
Не участвует
Откуда
Тюмень, Тюменская обл. и Ханты-Мансийский АО, Россия
Дата рождения
Зарегистрирован
Активность