Могут заинтересовать/мотивировать более или менее интересными проектами.
Ну, проекты они такие, как есть. Компания ж не будет специально ради вас какой-то проект начинать, верно? Другими словами, интересность проекта — субъективная данность, а не способ заинтересовать кого-то.
Это подавляющее меньшинство фрилансеров.
И что? Для конкретного человека, решившего стать фрилансером, это просто естественные приоритеты: прокачивать квалификацию, вносить вклад в OpenSource или писать статьи, развивать коммуникативные навыки. Если вам это не по душе, лучше забудьте сразу про фриланс.
массовых увольнений из-за падения акций или других катаклизмов, не происходит
Так и катаклизмов с 2008 года пока не было… Падение нефти в 2014-м, наоборот, для IT-сектора на руку сыграло. Я просто к тому, что не стоит уповать в надежность компании в долгосрочной перспективе.
Если да, то вторую, если нет, то первую.
О, как интересно… А если поровну получилось? Нужны ли вам, по факту, все предлагаемые плюшки?
График работы в компаниях тоже можно выбирать
Вопрос гибкости… как насчёт графика 3 дня в неделю, один из которых суббота?
Об условиях оплаты вы точно так же договариваетесь при устройстве на работу, как и при заключении контракта.
Вы очень однобоко рассматриваете ситуацию… на самом деле, там куча факторов по которым компания скорее всего не сможет вам заплатить соизмеримую с фрилансом сумму… начиная с налогов (35% против 6%) и заканчивая покупкой кофе в офис.
Ну как бы от компании напрямую зависит то, как у нее дела)
Не всё так прямолинейно. Или вы знаете пару компаний, у которых дела всегда обстоят хорошо? Срочно купите их акции с 10-м плечом и можно вообще не работать :-)
но если в одной компании при той же ЗП ничего не предлагают, а в другой предлагают ещё вот это всё при прочих равных
А если в одной — плюшки, а в другой доход в 1.5 раза выше, тогда что выбираете?
Если на фрилансе при прочих равных, в том числе и при равном доходе компания предлагает ещё много чего, ну…
На фрилансе кроме денег компания вам ничего предложить не может, ибо вы не в штате. А график работы и условия оплаты устанавливаете вы.
Кстати, не знаю осталось ли это сейчас. Но раньше у Озона была гарантия лучшей цены. Просто пишешь им на email, что вот на таком-то сайте можно купить дешевле + ссылки и они на следующий день временно снижают цену на Озоне. Я этим раза 3 пользовался и пару тысяч реально сэкономил.
Выбирать компании нужно с умом, тогда таких ситуаций, как вы описали, не будет.
На самом деле, ситуации зависят не от компании, а от того как у неё дела обстоят. Тот же Epam Systems в 2008 году проводил массовые увольнения сотрудников, проработавших в компании меньше года. И только пригрозив судебными разбирательствами, можно было получить белую часть зарплаты в двойном размере, как это положено по ТК при сокращении. При том, что на тот момент компания была покрупнее, чем Тинькофф или Яндекс, просто кризис финансовый.
Если вы ИП, то вы работаете с другими компаниями по контракту, договору подряда или еще как-то. Почему другая компания должна вам страховку, фитнес и все остальное оплачивать?
Речь не про это. А про то, что всё это в денежном эквиваленте входит в вашу ставку. А уж хотите покупайте абонемент/страховку/etc., хотите нет, дело ваше. В случае с работой по найму — это навязанные "плюшки".
Мне пришёл в голову только такой вариант: невыездной госслужащий в стране, в которой всего 1 часовой пояс и нет перевода на летнее/зимнее время. Это прям такой узкий сегмент ЦА, зато конкретный донельзя )))
Само собой китайские аналоги или с конской наценкой. В ней же и есть смысл открытия такого магазинчика. Насчёт apple watch я не в курсе какой там разъём, возможно действительно крайне редкий. Я почему то подумал, что такой же как на iPhone. А провода к iPhone обычно входят в ассортимент.
О том и речь, что это чисто маркетинговые надписи.
3 атм означает, что часы могут пережить капли дождя или капли при умывании, плавать в таких часах нельзя даже по поверхности воды, подставлять под струю воды тоже нельзя.
5 атм означает, что в часах можно плавать, но нельзя нырять.
10 атм — можно нырять, но неглубоко и ненадолго.
20 атм — можно плавать где угодно, нырять и т.д., но не стоит принимать ванны, не снимая их, от горячей воды могут поломаться.
А часовые пояса владелец вообще не меняет? Всю жизнь сидит в одном городе, причём в таком, в котором никогда не практиковали перевод на зимнее/летнее время?
Потому что купить зарядку к ним «в любом киоске» — не получится.
В туристических местах обычно не проблема… т.к. кейс распространённый, на основной торгово-туристической улице города практически всегда есть магазинчик, который всевозможными проводами торгует.
Таких книг по программированию в принципе нет. Для примеров используется либо общеизвестный ЯП, либо выдуманный (но опять же похожий на общеизвестный).
А найти программиста, который не сможет прочитать примеры ни на C#, ни на Java, ни на C++… Ну, это надо постараться.
Хочется верить, что любой адекватный программист в режиме чтения способен понять любой из этих трёх. Иначе ему тупо закрывается возможность прочитать кучу must-read книг.
«Agile Principles, Patterns and Practices in C#» того же Роберта Мартина. К сожалению, не language-agnostic.
Есть более раннее издание "Agile Software Development, Principles, Patterns, and Practices" с примерами на C++ и Java. Так что можно сказать language-agnostic.
А почему бы не взять сразу 2000? Или лучше 20000 ?
Потому что цена регулируется рынком, и большинство адекватных клиентов выберут предложение из сегмента 1.1x — 1.5x, где x — среднерыночная стоимость работ.
он платит $50 в час за "Server maintenance" с лимитом 1 hr\week
Клиент конечно может хоть $1 бюджета выделять, но он будет сам себе злобный буратино, если выделит меньше, чем необходимо. А сколько необходимо скажите ему вы (и другие специалисты вашего профиля), а не он вам.
"Человеческий фактор" — классика, эта книга must read для любого сеньора, да и вообще для любого программиста, который хочет поднять свою эффективность в 2-3 раза, а уж тем более руководителя. Я прочитал её ещё в 2007 году и с тех пор не устаю удивляться, как много людей не понимают таких простых истин как разница между рабочим временем и временем пребывания в офисе. Емнип, в книге их отношение называется фактор «С».
А в целом, там каждая глава на вес золота.
"Психбольница в руках пациентов" поможет понять почему программисты не понимают пользователей, почему меньше == лучше, и научиться всё-таки переключению в режим пользователя.
Ну а "Паттерны поведения проектных команд" просто замечательная книга для осознания какого типа бардак творится у вас сейчас в компании и что с этим делать.
Без большого напряжения — это 30 часов в неделю. Ну, либо вы обманываете заказчика и плюсуете в рабочее время по факту нерабочее.
Ну, проекты они такие, как есть. Компания ж не будет специально ради вас какой-то проект начинать, верно? Другими словами, интересность проекта — субъективная данность, а не способ заинтересовать кого-то.
И что? Для конкретного человека, решившего стать фрилансером, это просто естественные приоритеты: прокачивать квалификацию, вносить вклад в OpenSource или писать статьи, развивать коммуникативные навыки. Если вам это не по душе, лучше забудьте сразу про фриланс.
Так и катаклизмов с 2008 года пока не было… Падение нефти в 2014-м, наоборот, для IT-сектора на руку сыграло. Я просто к тому, что не стоит уповать в надежность компании в долгосрочной перспективе.
О, как интересно… А если поровну получилось? Нужны ли вам, по факту, все предлагаемые плюшки?
Вопрос гибкости… как насчёт графика 3 дня в неделю, один из которых суббота?
Вы очень однобоко рассматриваете ситуацию… на самом деле, там куча факторов по которым компания скорее всего не сможет вам заплатить соизмеримую с фрилансом сумму… начиная с налогов (35% против 6%) и заканчивая покупкой кофе в офис.
Фишка в том, что фриланс в принципе не для джунов. Им попытка фрилансить только навредит.
Не всё так прямолинейно. Или вы знаете пару компаний, у которых дела всегда обстоят хорошо? Срочно купите их акции с 10-м плечом и можно вообще не работать :-)
А если в одной — плюшки, а в другой доход в 1.5 раза выше, тогда что выбираете?
На фрилансе кроме денег компания вам ничего предложить не может, ибо вы не в штате. А график работы и условия оплаты устанавливаете вы.
Кстати, не знаю осталось ли это сейчас. Но раньше у Озона была гарантия лучшей цены. Просто пишешь им на email, что вот на таком-то сайте можно купить дешевле + ссылки и они на следующий день временно снижают цену на Озоне. Я этим раза 3 пользовался и пару тысяч реально сэкономил.
На самом деле, ситуации зависят не от компании, а от того как у неё дела обстоят. Тот же Epam Systems в 2008 году проводил массовые увольнения сотрудников, проработавших в компании меньше года. И только пригрозив судебными разбирательствами, можно было получить белую часть зарплаты в двойном размере, как это положено по ТК при сокращении. При том, что на тот момент компания была покрупнее, чем Тинькофф или Яндекс, просто кризис финансовый.
Это не так. ИП — это физическое лицо (с) статья 11 НК РФ
Речь не про это. А про то, что всё это в денежном эквиваленте входит в вашу ставку. А уж хотите покупайте абонемент/страховку/etc., хотите нет, дело ваше. В случае с работой по найму — это навязанные "плюшки".
Мне пришёл в голову только такой вариант: невыездной госслужащий в стране, в которой всего 1 часовой пояс и нет перевода на летнее/зимнее время. Это прям такой узкий сегмент ЦА, зато конкретный донельзя )))
Само собой китайские аналоги или с конской наценкой. В ней же и есть смысл открытия такого магазинчика. Насчёт apple watch я не в курсе какой там разъём, возможно действительно крайне редкий. Я почему то подумал, что такой же как на iPhone. А провода к iPhone обычно входят в ассортимент.
О том и речь, что это чисто маркетинговые надписи.
3 атм означает, что часы могут пережить капли дождя или капли при умывании, плавать в таких часах нельзя даже по поверхности воды, подставлять под струю воды тоже нельзя.
5 атм означает, что в часах можно плавать, но нельзя нырять.
10 атм — можно нырять, но неглубоко и ненадолго.
20 атм — можно плавать где угодно, нырять и т.д., но не стоит принимать ванны, не снимая их, от горячей воды могут поломаться.
А часовые пояса владелец вообще не меняет? Всю жизнь сидит в одном городе, причём в таком, в котором никогда не практиковали перевод на зимнее/летнее время?
В туристических местах обычно не проблема… т.к. кейс распространённый, на основной торгово-туристической улице города практически всегда есть магазинчик, который всевозможными проводами торгует.
Эм, для завода вообще-то ничего не надо, ни проводов, ни электричества. Просто взял и подзавёл. Так что принципиальная разница, вроде, очевидна.
Ну блин… подловили :)
Таких книг по программированию в принципе нет. Для примеров используется либо общеизвестный ЯП, либо выдуманный (но опять же похожий на общеизвестный).
А найти программиста, который не сможет прочитать примеры ни на C#, ни на Java, ни на C++… Ну, это надо постараться.
Хочется верить, что любой адекватный программист в режиме чтения способен понять любой из этих трёх. Иначе ему тупо закрывается возможность прочитать кучу must-read книг.
Есть более раннее издание "Agile Software Development, Principles, Patterns, and Practices" с примерами на C++ и Java. Так что можно сказать language-agnostic.
Потому что цена регулируется рынком, и большинство адекватных клиентов выберут предложение из сегмента 1.1x — 1.5x, где x — среднерыночная стоимость работ.
Клиент конечно может хоть $1 бюджета выделять, но он будет сам себе злобный буратино, если выделит меньше, чем необходимо. А сколько необходимо скажите ему вы (и другие специалисты вашего профиля), а не он вам.
"Человеческий фактор" — классика, эта книга must read для любого сеньора, да и вообще для любого программиста, который хочет поднять свою эффективность в 2-3 раза, а уж тем более руководителя. Я прочитал её ещё в 2007 году и с тех пор не устаю удивляться, как много людей не понимают таких простых истин как разница между рабочим временем и временем пребывания в офисе. Емнип, в книге их отношение называется фактор «С».
А в целом, там каждая глава на вес золота.
"Психбольница в руках пациентов" поможет понять почему программисты не понимают пользователей, почему меньше == лучше, и научиться всё-таки переключению в режим пользователя.
Ну а "Паттерны поведения проектных команд" просто замечательная книга для осознания какого типа бардак творится у вас сейчас в компании и что с этим делать.
Я ответил на комментарий VolCh, который как раз рассматривал случаи этого типа. Впрочем, я проглядел, что статья давняя и обсуждать уже поздновато )))
Ну, можете взять $200 долларов за настройку ротации логов и алертов по определенным критериям. А потом по $100 за быструю реакцию на каждый алерт.