Нет, нет, вы не уловили. Моя мотивация как раз таки получить работу которую вы мне предлагаете, и красивые истории это то что я буду вам предлагать. Я просто усвоил урок. Нужно себя продать, и красивые истории, хорошие вопросы, неожиданные точки зрения и задумчивый мечтательный взгляд как у персонажей да Винчи, всё это идёт со мной в комплекте. Я приложу все усилия, почитаю книги, сделаю все чтобы меня не изобличили. Я буду играть с вами в эту игру. Это ведь именно то что вам нужно.
Смысл таких статьей в том что эти руководители таким образом показывают себя.
Найм сломлен, теперь для устройства на работу нужны не навыки по вакансии, а навыки подлизывания и лицемерия. Далеко не все IT специалисты умеют врать, притворяться и играть во все эти социальные игры, но ситуация вынуждает учиться это делать. И такие статьи показывают с чего можно начать, что можно попробовать. Какую маску сделать для собеседования. Вот здесь человек рассказывает, хочет видеть любопытство, интересные мысли, красивую историю о том почему ему нужна работа. Хочет чтобы интересовались ритуалами. Я, как соискатель, выпишу все эти хотелки и по каждому пункту придумаю красивые вопросы и истории. Всю эту лабуду буду активно применять в своих будущих собеседованиях. И скорее всего я возымею успех, ведь все это - очень приятные почёсывания руководительского эго, вы буквально делаете ему массаж спины словами. Статья тем и ценна что руководитель вам очень явно подсказывает где именно нужно помять. Правда, пользуясь этими подсказками всегда нужно помнить что ты на собеседовании только ради денег.
Вот работающие критерии оценки которые реально работают:
Локальная согласованность эмбеддингов
Геодезическая длина рассуждения
Entropy Collapse Index (ECI)
Контрастивная проверка кривизны
Intervention-based probing
Алгоритмическое изменение геометрии представлений
Да, это не «волшебная кнопка». Но утверждение, что геометрия — лишь метафора, неверно: у неё есть наблюдаемые величины, воспроизводимые эксперименты и количественные эффекты. Отсутствие их в популярной статье не означает отсутствия в реальной исследовательской практике.
Это один конкретный пример того что этика не является проблемой для этой конкретной модели chatgpt. Но тут один пример, что не объективно, вы можете сами его поспрашивать самые разные спорные ситуации (вагонетка, свобода и равенство и т.д.) и он вам ответит истинно верно, а именно - с разных точек зрения. Причём в этом же конкретном примере chatgpt не рассматривает вопрос с разных точек зрения, потому что в этом вопросе есть единственная истинная точка зрения, если вы с этим не согласны то вы противник прогресса и правового государства, а это уже...
Всё это давно понятно и очевидно. Вопрос: как противостоять? Как навредить таким компаниям? Как убеждать людей которые покупают подписки не покупать их?
Подскажите, существуют ли сообщество направленное на то чтобы вредить Microsoft? Аппеляциями в суд, публичные ботнеты для дудоса, ещё какие нибудь СРЕДСТВА. Хочу просто для личного успокоения вредить Microsoft каждый день, точно так же как она каждый день вредит лично мне.
За много лет этого ада в обоих этих ОС развилась глубочайшая импотенция к ИТ... И ненависть к Microsoft, которая, я очень надеюсь, когда нибудь споткнётся и растворится в аналах истории (именно там)
Нет, нет, вы не уловили. Моя мотивация как раз таки получить работу которую вы мне предлагаете, и красивые истории это то что я буду вам предлагать. Я просто усвоил урок. Нужно себя продать, и красивые истории, хорошие вопросы, неожиданные точки зрения и задумчивый мечтательный взгляд как у персонажей да Винчи, всё это идёт со мной в комплекте. Я приложу все усилия, почитаю книги, сделаю все чтобы меня не изобличили. Я буду играть с вами в эту игру. Это ведь именно то что вам нужно.
Смысл таких статьей в том что эти руководители таким образом показывают себя.
Найм сломлен, теперь для устройства на работу нужны не навыки по вакансии, а навыки подлизывания и лицемерия. Далеко не все IT специалисты умеют врать, притворяться и играть во все эти социальные игры, но ситуация вынуждает учиться это делать. И такие статьи показывают с чего можно начать, что можно попробовать. Какую маску сделать для собеседования. Вот здесь человек рассказывает, хочет видеть любопытство, интересные мысли, красивую историю о том почему ему нужна работа. Хочет чтобы интересовались ритуалами. Я, как соискатель, выпишу все эти хотелки и по каждому пункту придумаю красивые вопросы и истории. Всю эту лабуду буду активно применять в своих будущих собеседованиях. И скорее всего я возымею успех, ведь все это - очень приятные почёсывания руководительского эго, вы буквально делаете ему массаж спины словами. Статья тем и ценна что руководитель вам очень явно подсказывает где именно нужно помять. Правда, пользуясь этими подсказками всегда нужно помнить что ты на собеседовании только ради денег.
Вот работающие критерии оценки которые реально работают:
Локальная согласованность эмбеддингов
Геодезическая длина рассуждения
Entropy Collapse Index (ECI)
Контрастивная проверка кривизны
Intervention-based probing
Алгоритмическое изменение геометрии представлений
Да, это не «волшебная кнопка». Но утверждение, что геометрия — лишь метафора, неверно: у неё есть наблюдаемые величины, воспроизводимые эксперименты и количественные эффекты. Отсутствие их в популярной статье не означает отсутствия в реальной исследовательской практике.
Разрешения нет, но возможно ли отслеживать такую ситуацию когда все варианты ответа на уровне шума и сообщать об этом пользователю?
Это один конкретный пример того что этика не является проблемой для этой конкретной модели chatgpt. Но тут один пример, что не объективно, вы можете сами его поспрашивать самые разные спорные ситуации (вагонетка, свобода и равенство и т.д.) и он вам ответит истинно верно, а именно - с разных точек зрения. Причём в этом же конкретном примере chatgpt не рассматривает вопрос с разных точек зрения, потому что в этом вопросе есть единственная истинная точка зрения, если вы с этим не согласны то вы противник прогресса и правового государства, а это уже...
Есть ещё?))
Всё это давно понятно и очевидно. Вопрос: как противостоять? Как навредить таким компаниям? Как убеждать людей которые покупают подписки не покупать их?
Подскажите, существуют ли сообщество направленное на то чтобы вредить Microsoft? Аппеляциями в суд, публичные ботнеты для дудоса, ещё какие нибудь СРЕДСТВА. Хочу просто для личного успокоения вредить Microsoft каждый день, точно так же как она каждый день вредит лично мне.
У меня компания на 70+ человек, всё точно так же
Hidden text
К сожалению я ближе к безответственному сотруднику, нежели энергичному
Свои задачи ставлю, проверяю и обсуждаю, только задач этих сильно меньше чем хотелось бы
Ах как было бы прекрасно и чудесно!
За много лет этого ада в обоих этих ОС развилась глубочайшая импотенция к ИТ... И ненависть к Microsoft, которая, я очень надеюсь, когда нибудь споткнётся и растворится в аналах истории (именно там)