Пожалуйста, просветите меня по вопросу, как у вас из "заработной платы (оплата труда работника) - вознаграждение за труд" (доходов физического лица) было удержано 48% налогов. Буду признателен, если вы сошлетесь на конкретные статьи законодательства.
Рискну предположить, что "зарплатная карта" это обычная дебетовая карта в просторечии. Сделано для того, чтобы не умудреный финаносыми терминами человек понимал, что туда приходит зарплата и мог отличить от кредитной карты.
Если завтра Котяков скажет, что экономика России очистилась и в целях поддержки мы решили отменить статью НК 420 (вроде) и теперь работодатель не должен платить страховые взносы на работника.
Изменится ли в связи с этим размер зарплаты работника на руки?
Речь о наемном работнике и сколько государство забирает у него из зарплаты. (Если зарплата вынуждена двигаться, то и соц.взносы тоже двигаются, потому что как НДФЛ фиксированные*. Но честно я не пойму к чему рассказ о происхождении денег у работодателя) НДС образуеся при продаже товара/услуги. Если я ничего не преобретаю, то и продавец не платит НДС.
Статья долна была называться так "Сколько налогов получает государство, если наемный работник тратит всю зарплату и не ест/не приемлет "нищеброских" продуктов."
Думаю, что автор текста на картинке, будучи на испытательном сроке (наемным рабочим) не задумывался о том, сколько налогов платит работодатель, и его волновала только зарплата.
Как с работника с его зарплаты удерживают 13% НДФЛ (не считая "прогрессивной" шкалы). Собственно всё. Соц.взносы платит работодатель. НДС платит продавец товара/услуги.
Статья 134 говорит о поправке, как о законе (законодательной инициативе). Терешкова же вносила поправку в законопроект, что может каждый* желающий. Но было отступление от регламента, то есть ее поправка не прошла комитет, поэтому ни в тексте закона ко второму чтению, ни в таблице поправок к принятию, ее поправки нет. Но когда дума не плевала на свой же регламент.
Был нарушен ФЗ-33 от 96 или 98 года, по которому в поправках не может быть и про пенсии и про 1000летних предков и прочее. Только что-то одно. Об это было упомянуто в постановление КС. Да и сам плебесцит не предусматривается конституцией, которой установлен четкий порядок принятия ФКЗ с поправками.
Если не ошибаюсь, то это работает только в том случае, когда законами обязывается обрабатывать ПД для оказания услуги. Вы не сможете отозвать разрешение на обработку ПД у банка, так как он обязан обрабатывать эти данные при обслуживании. Да еще и хранить 5 лет после расторжения договора (115 ФЗ)
"Излишний смысл виртуальной линии" очень хорошо виден в цифрах. Со 100р зарплаты с удержанием НДФЛ (13%) работник получит 87р на руки, а работодатель уплатит 30р соцвзносов на работника (условные 30%). Если снять бремя с работодателя платить за работника, то 130р с удержанием НДФЛ (13%) + соцвзносы (30%) превращаются в 74р. И это при условии того, что работодатель траты на работника 30% перенесет в его заплату.
Но если верить Дмитрию Потапенко, то по опросу (2018 - 2021. не помню точно год) среди представителей МСП; 45% опрошенных сказали, что если с работодателя снимут "налог" на работника, то они пустят высвободившиеся деньги в развитие бизнеса, а не на зарплаты.
Пожалуйста, просветите меня по вопросу, как у вас из "заработной платы (оплата труда работника) - вознаграждение за труд" (доходов физического лица) было удержано 48% налогов.
Буду признателен, если вы сошлетесь на конкретные статьи законодательства.
Рискну предположить, что "зарплатная карта" это обычная дебетовая карта в просторечии. Сделано для того, чтобы не умудреный финаносыми терминами человек понимал, что туда приходит зарплата и мог отличить от кредитной карты.
Это было познавательно, но, в связи с этим, мне кажется, что мало кто захочет в такую благотворительность.
Если завтра Котяков скажет, что экономика России очистилась и в целях поддержки мы решили отменить статью НК 420 (вроде) и теперь работодатель не должен платить страховые взносы на работника.
Изменится ли в связи с этим размер зарплаты работника на руки?
Речь о наемном работнике и сколько государство забирает у него из зарплаты. (Если зарплата вынуждена двигаться, то и соц.взносы тоже двигаются, потому что как НДФЛ фиксированные*. Но честно я не пойму к чему рассказ о происхождении денег у работодателя)
НДС образуеся при продаже товара/услуги. Если я ничего не преобретаю, то и продавец не платит НДС.
Статья долна была называться так "Сколько налогов получает государство, если наемный работник тратит всю зарплату и не ест/не приемлет "нищеброских" продуктов."
Думаю, что автор текста на картинке, будучи на испытательном сроке (наемным рабочим) не задумывался о том, сколько налогов платит работодатель, и его волновала только зарплата.
Как с работника с его зарплаты удерживают 13% НДФЛ (не считая "прогрессивной" шкалы). Собственно всё.
Соц.взносы платит работодатель.
НДС платит продавец товара/услуги.
Я где-то ошибся?
А можно конструктивно про то из-за чего вам смешон тейк про низкие налоги?
WhatsApp: если вы бездомный, то просто купите себе дом.
Паны дерутся, а у холопов чубы трещат.
Банки вкорячат комиссию за перевод ОПСОСам, как сделал Сбер, а оплачивать маркировку будет клиент.
Статья 134 говорит о поправке, как о законе (законодательной инициативе). Терешкова же вносила поправку в законопроект, что может каждый* желающий. Но было отступление от регламента, то есть ее поправка не прошла комитет, поэтому ни в тексте закона ко второму чтению, ни в таблице поправок к принятию, ее поправки нет. Но когда дума не плевала на свой же регламент.
Был нарушен ФЗ-33 от 96 или 98 года, по которому в поправках не может быть и про пенсии и про 1000летних предков и прочее. Только что-то одно. Об это было упомянуто в постановление КС.
Да и сам плебесцит не предусматривается конституцией, которой установлен четкий порядок принятия ФКЗ с поправками.
Так сервера устарели в России (оборудование не обновляют), а вы, со своим ВПН, получаете контент с тех серверов, которые ближе к серверу ВПН.
Открываете кремлин.ру и в событиях находите от августа 2025 (почти дословно)
Президент России созвонился с президентом БелоруссииПрезидент Российской Федерации позвонил президенту Республики Беларусь.
Можете написать в пресс-службу АП, что они используют
старославянскийустаревший вариант.Вроде там даже форма обратной связи имеется под http.
Если не ошибаюсь, то это работает только в том случае, когда законами обязывается обрабатывать ПД для оказания услуги.
Вы не сможете отозвать разрешение на обработку ПД у банка, так как он обязан обрабатывать эти данные при обслуживании. Да еще и хранить 5 лет после расторжения договора (115 ФЗ)
Постановление касается судов общей юрисдикции, которые при отправлении правосудия должны руководствоваться НМП о правах человека.
По закону это обязанность работодателя и "снимут" в данном контексте равно "отменят". То, что кого-то обременят взамен работодателя, смысла не меняет.
Две вакансии. Одна джун+/мидл за 100к-150к и фулстэк мидл за 40к+
Простите, какие такие "взносы сотрудника"?
К сожалению, на мой взгляд, в текущей перспективе уменьшение налогового бремени имеет нулевой шанс, а вот повышение - очень даже реальный.
"Излишний смысл виртуальной линии" очень хорошо виден в цифрах.
Со 100р зарплаты с удержанием НДФЛ (13%) работник получит 87р на руки, а работодатель уплатит 30р соцвзносов на работника (условные 30%).
Если снять бремя с работодателя платить за работника, то 130р с удержанием НДФЛ (13%) + соцвзносы (30%) превращаются в 74р. И это при условии того, что работодатель траты на работника 30% перенесет в его заплату.
Но если верить Дмитрию Потапенко, то по опросу (2018 - 2021. не помню точно год) среди представителей МСП; 45% опрошенных сказали, что если с работодателя снимут "налог" на работника, то они пустят высвободившиеся деньги в развитие бизнеса, а не на зарплаты.
А можно пример n+1 в доктрине?
"для максимальной изоляции", естественно там устанавливается ТСПУ по контуру всей коробки.