Search
Write a publication
Pull to refresh

Comments 30

поместите в красный уголок))) или не… лучше вокруг его рабочего места сделайте ограждение и повесьте табличку «Красный уголок. Сайтовод обычный.»: D

а вообще, если честно, гнать таких надо!!!
Сначало блок контакта нафиг(!), не поможет, тогда ещё и аську… не поможет то уволить…
закрыть все порты, кроме восьмидесяитого, а на восьмидесятый повесить бэклист…
UFO landed and left these words here
в сад такого!
и будет он не сайтоводом, а садоводом…

всё зависит от его оклада: если рыночная ставка, то найти другого, а если неконкурентноспособная з/п, то поднять и найти другого…
Расскажу про свои пять копеек.
Работаю с товарищем (вот правда говорят — дружба и бизнес — вещи несовместимые) — так изза этого кренделя мы на!!! полтора!!! месяца слили заказ. Все полтора месяца за ним бегалось, умолялось, и т.д. и т.п. Причем разговариваешь с человеком — абсолютно вменяем, как доходит до чего то сделать — все — полный ахтунг. Так что если найдете способ как заставить своего кренделя работать — напишите мне в личку =)
У нас такой же случай, мне даже интересно его перевоспитанием заняться, напишу обязательно)
UPD: прибавьте к этому также что человек считает себя невъе%%%но умным, и осознайте глубину ситуации, и улыбнитесь =)
Выхода два:
— прекратить работать с товарищем (именно работать),
— распределить (разделить) занятость в проекте и, соответсвенно, так же поступить с оплатой.

Оба метода работают ;)
UFO landed and left these words here
Во-во, пинком под задницу =)
UFO landed and left these words here
Значит такой «хороший» друг. Нельзя предлагать друзьям сотрудничество, если не уверены на 100%, что у друга будет такая же отдача как и у васю
Да блин. Вы понимаете, есть такие люди, которые не умеют говорить нет.
Вот я не умею друзей кидать.
+ у человека такая ситуация — что следующим шагом люди вешаються. Хотя он целиком и полностью виноват сам. Вот и делай тут чего хочешь… =(
Добрый вы, как просто Мария… =)
На самом деля я добрый =) Просто хоть он и ваш друг, но должен думать своей головой и зарабатывать сам, а он это го не хочет, видит, что вы не против того, что он балду пинает и ему достаточно. Просто пинком под зад его, только не очень сильно и главное не грубо, но и неслишком мягко =)
Пожалуй вы правы. По сути я уже та поступил. Был поставлен последний срок, и было сказанно что если не але — то пока. Человек выполнил работу на 20% и снова успокоился. Ну чтож…
Просто все равно — не хорошо это как то, на совесть знаетели немного давит — хотя я и понимаю, что поступаю правильно, и вообще так нужно было поступить месяц назад… Мда, вот как то так =)
Дать почитать этот топик и спросить — «Ну и что с тобой делать?»))
Нужно лучше рассматривать человека перед принятием на работу.
UFO landed and left these words here
Никого не надо заставлять работать. Сотрудник каждой компании должен получать заработную (от слова «работать», все-таки) плату в соответствие с приложенными усилиями.
Лень есть у всех и бороться с ней человек должен сам. Я, например, каждый день анализирую, что полезного я за сегодня сделал для себя и окружающих. И, ведь, страшно бывает осознавать что этот день был прожит впустую.
другу можно оторвать усики, перевернуть на спинку и наблюдать, как он забавно теребит лапками, пытаясь перевернуться.
Если вы его шеф, просите каждую неделю письменный отчет о проделанной работе. Каждый пункт отчета лично проверяйте.
Sign up to leave a comment.

Articles