Pull to refresh

Comments 3

Спасибо. И такая болванка непризнанной нотации тоже имеет место быть. Иногда более читабельная.

UFO landed and left these words here

Отличный пример использования алгоритма бизнес-процессов, но реальность может внести свои коррективы.

Вполне может быть, что контрагент - ФЛ одновременно является ИП и СЗ, а хочет договор ГПХ, или он просто ИП и СЗ. Как быть тогда? Есть еще вариант ТД, если конечно его не откидываем на старте, но тогда нужно учесть минимизацию рисков со стороны налоговой, которая может признать ГПХ трудовым договором, а это доп. налоги (убытки).

Если алгоритм не императивный, то стоит добавить еще и мнение контрагента. Если же императивный, то как минимум подумать про ветки совмещения ФЛ статуса ИП и СЗ, так как это допускается законом. В этом случае вероятно стоит добавить критерии по виду деятельности (СЗ может не всем заниматься) и сумме договора в год (у СЗ есть ограничения, когда "скатываются" на ИП).

Sign up to leave a comment.

Articles