Вчера издание Forbes сообщило о сокращениях части сотрудников маркетплейса Ozon в целях уменьшения расходов.
Ну нет же. Ozon вчера официально опроверг эти слухи. В одном только Ozon Tech, IT-подразделении компании, сейчас больше 300 вакансий разработчиков, QA, аналитиков, датасаентистов и других.
Присоединяюсь к комментариям коллег по Ozon: в одном только Ozon Tech, нашем IT-подразделении, сейчас больше 300 вакансий разработчиков, QA, аналитиков, датасаентистов и так далее.
Насчёт историй про переносы и опоздание рекрутера, снесённый чат в Телеграм и запросы на скриншоты других офферов даже оправдываться не буду. Это дичь, так быть не должно.
В любом случае спасибо за структурированный и подробный фидбэк. Кое-что в своих процессах мы уже поменяли (недавно стали высылать опросники о качестве интервью кандидатам, например), но пока не всё, что хотели.
Если вам ещё доведётся общаться с моими коллегам, то, надеюсь, впечатления останутся позитивными, со всех сторон. Удачи вам!
Добавили примерный тайминг, но он может немного измениться в процессе. Если вы хотите послушать конкретный доклад, лучше подключиться минут за 15 до его начала.
1) Badoo можно пользоваться успешно и без платных фич, они не обязательны. Много людей нашли себе пару и создали семьи, пользуясь стандартными функциями. Мы знаем, они нам постоянно пишут.
2) На поддержку старых версий тратится слишком много ресурсов, поэтому когда пользователей на них остаются единицы, мы предлагаем им продолжить пользоваться сервисом в вебе (десктопном или мобильном). Так у них гарантированно есть доступ ко всем важным фичам и современный UX.
Пожалуйста, варианты есть)
Ну нет же. Ozon вчера официально опроверг эти слухи. В одном только Ozon Tech, IT-подразделении компании, сейчас больше 300 вакансий разработчиков, QA, аналитиков, датасаентистов и других.
Присоединяюсь к комментариям коллег по Ozon: в одном только Ozon Tech, нашем IT-подразделении, сейчас больше 300 вакансий разработчиков, QA, аналитиков, датасаентистов и так далее.
@arkashaErema привет! Я из Ozon Tech.
Насчёт историй про переносы и опоздание рекрутера, снесённый чат в Телеграм и запросы на скриншоты других офферов даже оправдываться не буду. Это дичь, так быть не должно.
В любом случае спасибо за структурированный и подробный фидбэк. Кое-что в своих процессах мы уже поменяли (недавно стали высылать опросники о качестве интервью кандидатам, например), но пока не всё, что хотели.
Если вам ещё доведётся общаться с моими коллегам, то, надеюсь, впечатления останутся позитивными, со всех сторон. Удачи вам!
Есть два момента:
1) Badoo можно пользоваться успешно и без платных фич, они не обязательны. Много людей нашли себе пару и создали семьи, пользуясь стандартными функциями. Мы знаем, они нам постоянно пишут.
2) На поддержку старых версий тратится слишком много ресурсов, поэтому когда пользователей на них остаются единицы, мы предлагаем им продолжить пользоваться сервисом в вебе (десктопном или мобильном). Так у них гарантированно есть доступ ко всем важным фичам и современный UX.
В общем, альтернатива есть всегда.