Руководитель мобильной разработки
Много хороших вопросов, пару возьму себе на заметку и тоже буду спрашивать на 1-2-1)
Спасибо за статью и советы!
Подскажите, а были ли случаи, когда не удавалось полностью понять мотивацию или уровень кандидата и после выхода приходилось с ним прощаться? На сколько текущий процесс покрывает такие кейсы?
Много хороших вопросов, пару возьму себе на заметку и тоже буду спрашивать на 1-2-1)
Спасибо за статью и советы!
Подскажите, а были ли случаи, когда не удавалось полностью понять мотивацию или уровень кандидата и после выхода приходилось с ним прощаться? На сколько текущий процесс покрывает такие кейсы?