У каждой компании свои методики, но в большинстве случаев это факты влияния на бизнес показатели. Западные компании вообще любят применять различные соц исследования и методики при оценке навыков. Тут про это можно немного послушать.
Согласен. Тех, кто не остановился перед трудностями, эта ситуация заставила проработать самые сложные и не очевидные варианты, и в конечном итоге докопаться до сути. И заодно они поделились опытом с другими.
Некоторые ВУЗы используют в своей программе задачи у которых нет решения. Это позволяет искать новые знания и придумывать новые подходы. Правда у Озона это вышло не намеренно.
Будем надеяться, что первые блины дадут Озону хорошую почву развития и успеха.
У каждой компании свои методики, но в большинстве случаев это факты влияния на бизнес показатели. Западные компании вообще любят применять различные соц исследования и методики при оценке навыков. Тут про это можно немного послушать.
Для реализации Circuit breaker вы используете свое решение или готовый пакет? Если готовый, то какой?
Некоторые ВУЗы используют в своей программе задачи у которых нет решения. Это позволяет искать новые знания и придумывать новые подходы. Правда у Озона это вышло не намеренно.
Будем надеяться, что первые блины дадут Озону хорошую почву развития и успеха.