Но вы ведь сами задали этот тон начиная с заголовка и последовательно развивали его далее, следовательно для вас приемлема такая провокационная риторика. Либо же вы ошиблись площадкой и выложили лекцию для колхозников доклад для пленума партии на технический ресурс.
Пока что из вашей статьи следует что всезападные балансеры обрабатывают трафик на х86 и избегают использовать для этого FPGA, причём, видимо, в силу именно "западности". Сомнительное во всех смыслах заявление. Как и то, что "российские" веб-приложения следует защищать каким-то особым способом.
Часто компании либо действительно не имеют заранее определённой вилки
Разве такое бывает? Тревожный звоночек, вообще-то...
либо хотят предложить насколько возможно меньше.
То есть обмануть собственного работника. Тоже звонок. Да и в стратегическом плане сомнительно - как только работник поймёт, что его поимели, либо уволится, либо станет существенно менее мотивированным и лояльным. В общении с такими компаниями нужно либо быть совершенно уверенным в своей стоимости доя этой крмпании (но такому человеку и не нужны эти советы), либо стараться не иметь с ними дела.
И танец:
Всё верно. С учётом предыдущего пункта, в такой ситуации кто первый назвал цифру, тот проиграл.
Чтобы считать было проще, я подготовила гайд «Как сформулировать зарплатные ожидания».
А лучше бы подготовили гайд для работодателей - "как сформулировать зарплатную вилку для вакансии" ;) Или/и, - "как прогнуть эйчара назвать з/п первым" (слышал, у буржуев есть такие тренинги).
Ну, не могут же они прямо написать, - а кто не будет брать, тому отключат газ. - делают умное лицо. А, вообще, просто их девочка из пиара по ошибке опубликовала лекцию для колхозников на ресурсе дачников
Скорее, уровень владения предметом как замминистром Шпаком, так и всеми перепечатчиками, включая хабровских "экспертов" (да, вижу, что исправлено). Да и фоточку любимого фоторезистора фск-1 тиснуть такой повод :)
Справедливости ради, оригинального письма Шпака навскидку найти не удалось, но во всех "новостях" - фоторезистор. Все журналисты уехали, уровень останков - нулевой.
Что творческого в том, чтобы закодить таску с четким ТЗ
Ничего. Это работа подмастерья. Подмастерья великих художников средневековья толкли пигменты. Грунтовали холсты. По чётким ТЗ. Работа, в принципе , художественная , но, определённо , не творческая. Потом им позволяли разукрасить какое-нибудь дерево. Изобразить драпировку. Со временем они становились художниками. Не обязательно великими. Или не становились...
На классических (советских?) ставили не на 9, а на 10 почему-то, а вот чтобы на 13-й такого действительно вряд ли.
Похоже все ж нейросеть.
Ну, картинка и музыка - всё же разные сущности. Картинку, вообще, могли сознательно сделать явно "иишной" для пущей интриги. Мы же не обсуждаем нечеловечность музыкантов Gorillaz по их обложкам и клипам :)
Да, я даже не про вашу роль, а, получается, что у вас в Точке это общая практика. Когда hr по бумажке диктует вопрос и записывает то, что смог(ла) понять из ответа. Это игра в угадайку для кандидата - угадать как именно сформулированы примеры ответов и угадать в какую сторону вообще предполагался ответ. Если идёт разговор со специалистом, он может направить беседу в нужное русло, если произошёл рассинрон. А по табличкам можно только свериться - угадал или нет. Но так-то, если кандидатов завались, то, конечно, можно и так. "Зачем нам эти неудачники" :)
отрицательными оценками не за его функционал, а просто потому, что "разработчик не нравится"
Ну, во-первых, не разработчик, а заказчик... А, во-вторых, почему же не за фукциональность (функционал - это, всё же, другое)? Очень даже за функциональность. Только не за задекларированную, а за скрытую встроенную.
как-то слишком по детски.
Наоборот, хоть таким образом можно попытаться оградить людей с детским мышлением от установки себе трояно-шпионского по.
О! Неужели на этой неделе ни один hr-стажёр ещё не опубликовал программную статью о том как пи́сать стоя писа́ть резюме? Хорошо, что вы подхватили это знамя!. Но, вот, скажите, чтобы пройти пресловутые "hr-фильтры" нужно ли в резюме вставлять фото и обязательно ли голое?
Найм в Точке любопытен. На этапе HR-скринига hr задаёт (помимо прочего) несколько тех вопросов и если не угадать в тот ответ, который понятен для hr, вполне могут зарезать. :)
Но вы ведь сами задали этот тон начиная с заголовка и последовательно развивали его далее, следовательно для вас приемлема такая провокационная риторика. Либо же вы ошиблись площадкой и выложили
лекцию для колхозниковдоклад для пленума партии на технический ресурс.Пока что из вашей статьи следует что все западные балансеры обрабатывают трафик на х86 и избегают использовать для этого FPGA, причём, видимо, в силу именно "западности". Сомнительное во всех смыслах заявление. Как и то, что "российские" веб-приложения следует защищать каким-то особым способом.
Разве такое бывает? Тревожный звоночек, вообще-то...
То есть обмануть собственного работника. Тоже звонок. Да и в стратегическом плане сомнительно - как только работник поймёт, что его поимели, либо уволится, либо станет существенно менее мотивированным и лояльным. В общении с такими компаниями нужно либо быть совершенно уверенным в своей стоимости доя этой крмпании (но такому человеку и не нужны эти советы), либо стараться не иметь с ними дела.
Всё верно. С учётом предыдущего пункта, в такой ситуации кто первый назвал цифру, тот проиграл.
А лучше бы подготовили гайд для работодателей - "как сформулировать зарплатную вилку для вакансии" ;)
Или/и, - "как прогнуть эйчара назвать з/п первым" (слышал, у буржуев есть такие тренинги).
Ну, не могут же они прямо написать, - а кто не будет брать, тому отключат газ. - делают умное лицо.
А, вообще, просто их девочка из пиара по ошибке опубликовала лекцию для колхозников на ресурсе дачников
Беги, Надежда, беги!
Скорее, уровень владения предметом как замминистром Шпаком, так и всеми перепечатчиками, включая хабровских "экспертов" (да, вижу, что исправлено). Да и фоточку любимого фоторезистора фск-1 тиснуть такой повод :)
Справедливости ради, оригинального письма Шпака навскидку найти не удалось, но во всех "новостях" - фоторезистор. Все журналисты уехали, уровень останков - нулевой.
Фоторезисторы же! Да и те только с 30-го года.
Ничего. Это работа подмастерья. Подмастерья великих художников средневековья толкли пигменты. Грунтовали холсты. По чётким ТЗ. Работа, в принципе , художественная , но, определённо , не творческая. Потом им позволяли разукрасить какое-нибудь дерево. Изобразить драпировку. Со временем они становились художниками. Не обязательно великими. Или не становились...
Раздали из горсти́ в аэропортовском шаттле.
На классических (советских?) ставили не на 9, а на 10 почему-то, а вот чтобы на 13-й такого действительно вряд ли.
Ну, картинка и музыка - всё же разные сущности. Картинку, вообще, могли сознательно сделать явно "иишной" для пущей интриги. Мы же не обсуждаем нечеловечность музыкантов Gorillaz по их обложкам и клипам :)
Надо же, старт продаж только 15 июля, но микрофон уже конкурирует на рынке! В Октава ДМ не только микрофоны делают, но и машины времени.
За MEMS микрофон? Да, шоб я так жил!
Да, я даже не про вашу роль, а, получается, что у вас в Точке это общая практика. Когда hr по бумажке диктует вопрос и записывает то, что смог(ла) понять из ответа. Это игра в угадайку для кандидата - угадать как именно сформулированы примеры ответов и угадать в какую сторону вообще предполагался ответ. Если идёт разговор со специалистом, он может направить беседу в нужное русло, если произошёл рассинрон. А по табличкам можно только свериться - угадал или нет.
Но так-то, если кандидатов завались, то, конечно, можно и так. "Зачем нам эти неудачники" :)
Ну, во-первых, не разработчик, а заказчик...
А, во-вторых, почему же не за фукциональность (функционал - это, всё же, другое)? Очень даже за функциональность. Только не за задекларированную, а за скрытую встроенную.
Наоборот, хоть таким образом можно попытаться оградить людей с детским мышлением от установки себе трояно-шпионского по.
Например, не размешать 10 лет назад рекламу в фейсбуке.
За свои-то нормально. Но почему следует отвечать за чужие - принимающие законы задним числом?
А куда можно скормить пяток последовательных фоток (например, процесса распускания цветка) и получить типа таймлапс видео?
Что за риски пожарной безопасности? Павербанкм имеют риск оказаться безопасными?
Это ещё что за дискриминация?!
Ну, какая такая Барбара Минто?
— Я занят, — сказал он павлиньим голосом, — вам я могу уделить две минуты.
— Этого вполне достаточно, — начал Остап. — Мой сценарий «Шея»...
— Короче, — сказал Супругов.
— Сценарий «Шея»...
— Вы говорите толком, что вам нужно?
— «Шея»...
— Короче. Сколько вам следует?
— У меня какой-то глухой...
— Товарищ! Если вы сейчас же не скажете, сколько вам следует, то я попрошу вас выйти. Мне некогда.
— Девятьсот рублей, — пробормотал великий комбинатор.
— Триста,— категорически заявил Супругов. — Получите и уходите.
Учитесь у классиков :)
О! Неужели на этой неделе ни один hr-стажёр ещё не опубликовал программную статью о том как
пи́сать стояписа́ть резюме? Хорошо, что вы подхватили это знамя!. Но, вот, скажите, чтобы пройти пресловутые "hr-фильтры" нужно ли в резюме вставлять фото и обязательно ли голое?Всё так и есть. Но вы даже не понимаете где здесь пробоема :(
Найм в Точке любопытен. На этапе HR-скринига hr задаёт (помимо прочего) несколько тех вопросов и если не угадать в тот ответ, который понятен для hr, вполне могут зарезать. :)