Переосмысление процесса собеседований в дивизионе разработки Microsoft

Сама работаю хедхантером и очень не люблю шаблонные вопросы на интервью. Конечно без стандартных вопросов не обходится, типа: как развива-ется\лась карьера, но в целом моя задача скорее понять что за человек перед тобой, будет ли match c запросом, etc.