Pull to refresh
0
0
Send message
Ну табличку там какую потеряли случайно))) Оно для конторы не критично восстановят за день два, а вот у увольняемого от души отлегло.
Не раз уже восстанавливал файлы за такими сотрудниками.
Налоговики уже давно перешли из режима «проверка по графику» в режим «глубокого анализа». И только совершенствуются в этом вопросе с каждым днём. С одной стороны это хорошо с других для бизнеса не очень.
И хватает малейшей искры что бы за контору взялись налоговики, они будут год-два следить за организациями и выстраивать связи а потом пригласят на устный неформальный разговор, в котором просто будет ультиматум либо выплати налоги от которых уходил(они там всё подсчитают) либо тебя так вздёрнут что мало не покажется. И нарушения в трудовых отношениях там так же фиксируются и будут наказываться.
Естественно всё это делается не во имя справедливости и защиты работников, но любое заявление запускает механизм. А если этих заявлений много в разные инстанции механизм возмездия можно крутануть быстрее.
На тестах они у же были? что то я не видел наносвет с 95ra.
Я им именно это в техподержку писал неоднократно за последний год. Что должна быть функция принудительного отключения.
Вы когда пофиксите автоматическое включение wi-fi при перезагрузке? Год прошел а воз и ныне там, с включенным wi fi ваш аппарат греется как калорифер, и начинает глючить.
Да я тут немного в кашу собрал, ответ и вам и на предыдущий комментарий. Конечно есть, уйма оборудования.
А вот представьте когда этих поделок будет не пару а штук 300!))) И как она будет работать с номенклатурой. Я со своими 40 кассами замучился уже хотя у меня всего 500 наименований и они должны синхронизироваться через облако с 1с. Там пока не пнёшь, половину данных не получишь.
К тому и вопрос был.
Не у всех есть возможность по площади разместить 2 компа мфу и продавца в придачу.
Я подавал жалобу. ещё в декабре 19г. Наткнулся на каком то форуме на обсуждение данной ситуации и там уже был подготовлен шаблон для подачи жалобы. Воспользовались и получили точно такой же ответ как у вас… Но воз и ныне там.
Думается мне у них есть статистика по негативным отзывам из техподдержки. Всё они прекрасно знают и видят. У людей завышенные ожидания от этого продукта, не для больших сеток создавалась эта поделка.
Эвотор это касса для владельцев бизнеса до 5 мелких точек продаж с ограниченной минимальной номенклатурой 20 товаров(ну может чутка больше). Директора в таких конторах мало знают о обновлении номенклатур, связей с сервером, да они даже пароль от своего личного кабинета эвотора не знают, и не знают на сколько месяцев у них там фискальник стоит. Вот для них эта касса, и она выполняет на 100 процентов свою задачу продажи. Создана чтобы быстро насытить потребность на рынке в результате действия законодательства.
У вас на каждой точке где стоит розница подключен фискальный регистратор?
Можно поподробней, о разборках с ФАС, если есть ссылки?
Есть такой канал
Заголовок спойлера

Там автор довольно много всего рассказывает о зелени, о способе выращивания, и там же есть немного про автоматизацию.
Честно, я с вами полностью согласен. Я можно сказать процитировал преподавателя на лекции как он говорил нам.
Для большинства именно tolerate.
В вузе был предмет «Культурология». Где мы на первой же лекции начали проходить культуру Индийцев. Меня возмутила система каст, и я долго спорил с преподавателем. Аргументация преподавателя была проста, одна из составляющих культуры Индии это касты. Индия не может уйти от каст, другие страны не могут избавить Индию от каст так как Индия это государство. По этому вы можете хоть лбом биться об стену но уважать культуру другой страны должны, точно так же как и и вашу культуру должны уважать другие. Как раз это правило взаимоуважения и и вступает в прямую силу когда ты посещаешь другую страну. Страна куда ты приехал имеет свои законы и культуру которую ты должен уважать. Ты приехал в эту страну, не страна взяла и привезла тебя. Образование определённой культурной группы возможно в рамках законов той страны куда они прибыли.
Работодатель должен донести до работников что вы можете собираться своей культурной группой, но что бы ваши собрания не мешали рабочему процессу и моральному здоровью работников, а так же не противоречило законом государства.
Вы после этого сами подымали или всё таки дожимали вопрос до конца?
Я вот этих Программистов-админов наелся с лихвой. Есть Админ и есть программист, их объединяет только область IT.
Я админ, сам себе начальник подчиняюсь напрямую начальнику IT сектора, и у него же в подчинение 6 программистов во главе с начальником отдела разработки. И вот когда программисты начинает дофига умничать и говорить что они сами всё подключат и настроят, я чётко знаю что у меня будут «АХРЕНИТЕЛЬНЫЕ» выходные. Потому как всё что они настроят будет на соплях, а мне потом перенастраивать или проще заново поднять. Всё что они сделают будет с названиями «TEST», «НОВАЯ ПАПКА N+1», «ХЕРНЯ», «НЕ УДАЛЯТЬ», текстовый фйлик "!!!.txt" в котором лежат ВЕСЕ пароли, и Т.Д. в таком же духе. Настроенных бекапов не будет(узнают об этом когда всё к хренам слетит, и будут просить меня что то сделать), структуры файлов проекта не будет, разграничения прав не будет, пароли будут все в бардаке, роутер будет настроен так «Заходите гости дорогие, берите что хотите». И всё вот то что перечислено будет сходу в продакшене.
Не понимаю зачем Умничать в сфере того где ты умничать не можешь, делай свою работу и не лезь в чужую. И не понимаю почему таких умников берут за стандарт.
Я не говорю что нет универсалов, они есть и успешно работают, но это не значит что все должны пахать как они, и считать это нормальным.

Вы сказали что админов «Жирные по деньгам» компании вообще нанимают. Кого они тогда нанимают? Админа-Программиста? Или уходят более глубоко по сферам сетевые инженеры, эникейщики, программисты и т.д.?
Во это типичное поведение большинства организаций. А потом ещё искренне удивляются что у них текучка кадров и пора уволить подборщика.
Исходя из чего вы сделали вывод что администрирование умирает?

Information

Rating
Does not participate
Registered
Activity