Вот и ходют и ходют стада на собесы и шлют и шлют свои резюме направо и налево, чтобы проверить свой уровень квалификации. А кто реально ищет работу, кому и жрать почти нечего скоро будет, того даже роботы отсеивают уже из-за переизбытка соискателей😁
Не работает эта схема деления на ИТ и ИБ департаменты, отделы и тп. В большинстве случаев руководство компании равноудалено от этих понятий. А каждый ит или иб департамент/отдел тянет одеяло на себя.
На самом деле проблемы у многих команд всего 2: 'Заставь дурака Богу молиться, он себе голову расшибет' и 'Бери ношу по себе, чтоб не падать при ходьбе'
можно предположить, что вам ~18 лет
одно из главных правил: скупой платит дважды, жадный трижды, а дурак всегда.
все таки коробит неумелая вставка этого слова, имеющего однозначное определение в русском языке.
жизни😁
Вот и ходют и ходют стада на собесы и шлют и шлют свои резюме направо и налево, чтобы проверить свой уровень квалификации. А кто реально ищет работу, кому и жрать почти нечего скоро будет, того даже роботы отсеивают уже из-за переизбытка соискателей😁
Так вот она где, золотая жила!😈
а hr современные, не ну вы видели? 20 летние девочки натасканые коучерами😁 с ютуба😂
как же ты прав)
главное орв и тп болячками не страдает)))
Не работает эта схема деления на ИТ и ИБ департаменты, отделы и тп. В большинстве случаев руководство компании равноудалено от этих понятий. А каждый ит или иб департамент/отдел тянет одеяло на себя.
'1. Санкции касаются только ПО по управлению предприятиями.' а предприятия в РФ управляются роботами)
На самом деле проблемы у многих команд всего 2: 'Заставь дурака Богу молиться, он себе голову расшибет' и 'Бери ношу по себе, чтоб не падать при ходьбе'
'паспорт' не сжигают, а дают отлежаться в 'отстойнике' какое то время, а потом отдают новому владельцу!
будет 'глушилка' в 2 раза толще)