Как я получила оффер в международную компанию в конце 2025 года, и что на самом деле помогло

[parakhod_1]

Молодец!

И да, в наше время отсутствие свободного английского — практически признак профнепригодности в IT. А если он есть, то процесс трудоустройства в международные компании ничем не отличается от трудоустройства в локальные.

И да, вам повезло что они релокацию предлагают. Лет 10 назад это было повсеместно, сейчас же — редкость.

[UniInter]

Почему я решила рассказать об этом?

1. Закончился испытательный срок. Теперь можно и похвастаться.

2. Уже пора тренировать русский, пока не забыла.

3. Заманить в свои края больше соотечественников чтобы у меня тусовка была.

4. Не могу молчать, я же CPO.