Ряд западных компаний, от McDonald’s до Renault, обязались выплатить заработную плату тысячам сотрудников, когда покинули российский рынок. Анализ, проведенный Financial Times, показывает, что не менее 206 тыс. сотрудников продолжают получать зарплату.
Настоящее число, вероятно, больше, так как крупные работодатели, в том числе владелец KFC Yum Brands и Coca-Cola, не уточняли, продолжают ли они платить своим российским сотрудникам.
Чип Берг, исполнительный директор Levi Strauss, сказал, что в этом месяце бренд джинсов по-прежнему платит своим более чем 800 сотрудникам в России. Но он добавил: «С учетом того, как идут дела сейчас, я не настроен оптимистично, вряд ли мы скоро вернемся к работе в полную силу».
Согласно опросу консалтиноговой компании BCG, большинство инвесторов считают, что западные компании смогут вернуться в Россию только через 2-5 лет. Скорее всего, работодатели не будут платить зарплату все это время, а начнут увольнять неработающих сотрудников, считает юрист по трудовым вопросам в FisherBroyles Питер Файндинг.
При этом продолжать платить сотрудникам минимальную заработную плату в размере 12,5 тыс. рублей (156 долларов США) в месяц — относительно небольшие затраты для крупных компаний, отмечает газета. Но проблема в том, что бизнес с трудом переводит деньги в пострадавшую от санкций экономику и не может получать доход, пока операции приостановлены.
По словам Файндинга, им, возможно, придется платить сотрудникам из резервов своих российских предприятий, которые могут скоро закончиться. «Мы увидим довольно много банкротств и ликвидаций в России», — сказал юрист.
18 марта мэр Москвы Сергей Собянин заявил, что из-за приостановки работы иностранных компаний в городе рискуют потерять работу около 200 тысяч человек. Чтобы сгладить последствия, мэрия разработала программу поддержки работников. На нее выделят 3,36 млрд рублей.
