Нет, спасибо, мы с Клодом подружились) Я долго подбирал нюансы и теперь нашел как мне быстро и комфортно, например, я научил его комментировать не очевидные места.
А почему вы в 2026 году используете подходы из 2004, причем неправильно? Например, если вас ну сильно хочется в таком стиле писать, методы объявляются через прототип функции конструктора
если работать с веб интерфейсом Клода, то он довольно быстро сам запускает перепаковку и создание саммари. Перезапуск чата когда идет плотная работа со множеством нюансов - это очень большой геморой и потеря контекста, с другой стороны, не каждый и не каждый день создает большие штуки.
Причем ладно органика, ну мозгов не хватило у человека, бывает, но поиск то нормальный можно было сделать? При этом мне непонятна сама суть являения рекламируемых тг каналов, откуда оно взялось?
я тоже не понимаю. Сделали месенджер, ок, сделали каналы, ок и вдруг это недоподелие начинает форсится всеми и вся, чуваки друг у друга рекламу по кругу покупают, а ты сидишь и чувствуешь что либо тут секта либо ты чего то сильно не понимаешь.
Все еще не понимаю почему все так носятся с этим тг: органики нет, нормального поиска нет, преимуществ - тоже нет. Ну хочется вам текстовый канал - ну заведите вы на ютубе
Дак по сути HR могилу себе роют. Обилие курсов по составлению резюме так, чтобы оно читалось ИИ, уже намекает, что HR тут - лишнее звено. Внутри компании тоже не лучше, я за 20 лет встретил 1 компанию где hr-отдел помогает сотрудникам разобраться в любом вопросе. И все это громадная проблема для нормальных HR, которых еще пойди найди.
PS кстати мб мы это создали? надо было чаще озвучивать на собеседованиях: - где компания видит себя через 5 лет - как компания относится к переотдыху - запрашивать тестовую зарплату и тестовый отпуск итд
А может кто объяснить зачем вы качаете тг? У него нет органического трафика, в этом плане его и ютуб и инста выглядят куда как более привлекательно. Тем более можно уже считать его заблокированным.
PS вопрос конечно не к автору, он очевидно этим на хлеб зарабатывает)
Вы это на основании каких данных утверждаете? У вас есть измерения? вы можете их привести? В чем вы надеетесь меня убедить если у меня есть несколько лет опыта и пачка измерительных приборов?
Сначала хотел ответить вам творческм, знаете я когда то насмотрелся на пыльные институты академгородка, и на клевые вещи на которые всем плевать, но какой в том толк, посему давайте ткнем иишку:
В РАН работают либо энтузиасты, либо те, кому некуда идти, за 25-60 тысяч рублей. При этом вынуждены ходить по грантам, хоздоговорам, а институты творчески подходят к оформлению на доли ставок, чтобы статистика выглядела прилично. Финансирование мизерное — 0,2% ВВП против 2%+ у конкурентов. За 10 лет список достижений скромнее, чем у хорошей корпорации уровня Google или Pfizer за пару лет. По словам представителя ВШЭ, на работу с РАН в элите наложено табу, их советы и рекомендации идут в мусорную корзину, повышения финансирования не предвидится
Что я только что прочитал? Я правильно понял что спутников еще нет, запуски только планируются, технологии тоже нет, но новости про планируемое оснащение приемниками (которых тоже нет) - есть. Поправьте если ошибся.
Нет, спасибо, мы с Клодом подружились) Я долго подбирал нюансы и теперь нашел как мне быстро и комфортно, например, я научил его комментировать не очевидные места.
А почему вы в 2026 году используете подходы из 2004, причем неправильно? Например, если вас ну сильно хочется в таком стиле писать, методы объявляются через прототип функции конструктора
да я даже между соннет и опус начал думать тем более что то он часто стал переключаться, но у меня подписка, меня только лимит смущает
если работать с веб интерфейсом Клода, то он довольно быстро сам запускает перепаковку и создание саммари. Перезапуск чата когда идет плотная работа со множеством нюансов - это очень большой геморой и потеря контекста, с другой стороны, не каждый и не каждый день создает большие штуки.
Поддержу, я когда архитектурные вещи создаю, меня сдерживают только лимиты.
Причем ладно органика, ну мозгов не хватило у человека, бывает, но поиск то нормальный можно было сделать? При этом мне непонятна сама суть являения рекламируемых тг каналов, откуда оно взялось?
Серьезно? Я вот в детстве чай на себя вылил (250 мл стакан), кожи на ногах после этого считай небыло, несколько месяцев заживало.
я тоже не понимаю. Сделали месенджер, ок, сделали каналы, ок и вдруг это недоподелие начинает форсится всеми и вся, чуваки друг у друга рекламу по кругу покупают, а ты сидишь и чувствуешь что либо тут секта либо ты чего то сильно не понимаешь.
В ютубе уже давненько есть возможность посты писать и у них есть органика как и у видосиков.
Все еще не понимаю почему все так носятся с этим тг:
органики нет, нормального поиска нет, преимуществ - тоже нет. Ну хочется вам текстовый канал - ну заведите вы на ютубе
Дак по сути HR могилу себе роют. Обилие курсов по составлению резюме так, чтобы оно читалось ИИ, уже намекает, что HR тут - лишнее звено. Внутри компании тоже не лучше, я за 20 лет встретил 1 компанию где hr-отдел помогает сотрудникам разобраться в любом вопросе. И все это громадная проблема для нормальных HR, которых еще пойди найди.
PS кстати мб мы это создали? надо было чаще озвучивать на собеседованиях:
- где компания видит себя через 5 лет
- как компания относится к переотдыху
- запрашивать тестовую зарплату и тестовый отпуск
итд
Я понимаю что не ваш. Я интересуюсь с целью понимании а не заработка, чтобы не делать таких глупостей как создатель телеги.
ну дак в этом и вопрос, то есть судя по вашему посту: нафиг это не нужно.
А может кто объяснить зачем вы качаете тг? У него нет органического трафика, в этом плане его и ютуб и инста выглядят куда как более привлекательно. Тем более можно уже считать его заблокированным.
PS вопрос конечно не к автору, он очевидно этим на хлеб зарабатывает)
Вы это на основании каких данных утверждаете? У вас есть измерения? вы можете их привести? В чем вы надеетесь меня убедить если у меня есть несколько лет опыта и пачка измерительных приборов?
поддержу, высшая математика не выглядит для меня клинописью, но производные и иже с ними я забыл сразу как выучил.
Сначала хотел ответить вам творческм, знаете я когда то насмотрелся на пыльные институты академгородка, и на клевые вещи на которые всем плевать, но какой в том толк, посему давайте ткнем иишку:
В РАН работают либо энтузиасты, либо те, кому некуда идти, за 25-60 тысяч рублей. При этом вынуждены ходить по грантам, хоздоговорам, а институты творчески подходят к оформлению на доли ставок, чтобы статистика выглядела прилично. Финансирование мизерное — 0,2% ВВП против 2%+ у конкурентов. За 10 лет список достижений скромнее, чем у хорошей корпорации уровня Google или Pfizer за пару лет. По словам представителя ВШЭ, на работу с РАН в элите наложено табу, их советы и рекомендации идут в мусорную корзину, повышения финансирования не предвидится
Давно хотел спросить, а почему "Президент" все стали писать с большой буквы?
Как бы научить клаву не делать такие дебильные автозамены
Что я только что прочитал? Я правильно понял что спутников еще нет, запуски только планируются, технологии тоже нет, но новости про планируемое оснащение приемниками (которых тоже нет) - есть. Поправьте если ошибся.