Go точно не cможет заменить C++ - это не системный язык программирования. Rust - возможно, у меня было мало опыта работы с ним. При первом подходе к снаряду показалось, что замороченность владением памятью не пошла ему на пользу. Остальные - не знаю. Надо будет про Carbon почитать. Модульность + возможность иметь код на плюсах - звучит многообещающе.
Сам увольнял людей и по сокращению, и из-за профнепригодности. Уволить человека, если он упёрся, крайне сложно. Но никогда к методам давления, описанных в статье, не прибегал и не сталкивался с таким. Прежде чем сокращать конечно предлагаешь по собственному. В 80% случаев прокатывало. Остальным 20% + две зарплаты. Ну или три, самым упёртым.
Профнепригодным не платил - уходили..по собственному Тем, кто пытался протестовать, грозил ославить в проф. сообществе. Таких было немного, три человека за 20 лет моего начальничества.
Мой приятель на системной консоли БЭСМ-6 запустил попугая. Попугай оказался качественным, и повторял всё напечатанное. Но к сожалению приятель не сделал выключающей комбинации... К счастью, его не поймали, и он доучился :-)
Когда начинал работать дома - сидел в отгороженом углу в комнате, где жила бабушка. В соседней комнате жили мы с женой и двое наших ребёнка. И всё равно мне такое рабочее место нравилось больше, чем ходьба на работу. Но согласен, дело вкуса. Помню, как брал одного программера на работу и он категорически не хотел удалёнку... Возможно, мне больше повезло с женой и детьми? ;-)
Что до open space - он был во всех компаниях, где мне приходилось работать. Начальство сидело, как правило, по отдельным кабинетам, иногда со стеклянными стенками :-)
Всякое случается... Через 40 лет после получения высшего образования, вдруг потребовались сплайны... А так да, сложность алгоритмов, матлогика, булева алгебра - наше фсё. Ну и сплайны, как оказалось :-)))
Если совсем коротко, то синьор - это спец, не захотевший в тим-лиды потому что лень, и не захотевший в архитекторы, потому что по прежнему любит кодить.
Ладно с врачами... Сто лет назад мне главбух должен был поставить задачу. Чтобы это сделать, потребовался переводчик. Без этого светлого человека мы с бухом друг-дуга не понимали, хотя и очень старались.
Go точно не cможет заменить C++ - это не системный язык программирования. Rust - возможно, у меня было мало опыта работы с ним. При первом подходе к снаряду показалось, что замороченность владением памятью не пошла ему на пользу. Остальные - не знаю. Надо будет про Carbon почитать. Модульность + возможность иметь код на плюсах - звучит многообещающе.
Никлаус Вирт писал об этом лет 50 назад... Или 40. Рад, если к этой идее начали прислушиваться :-)
Спасибо за статью! Появился стимул таки- слазить в ИИ.
Мда... Знаю уже двух архитекторов, погоревших на подобном восприятии БД. Объекты со связями не равно реляционная БД.
А по-моему очень удачно собраны в кучу главные характеристики хорошего спеца.
Да, для меня они тоже очевидны. А для джуна, возможно, что и нет.
Да, так и есть. Просто я попался на Ваши сокращения, которые не понимаю. ПМИ пропустил. ПСИ знаю, про ПМС - слышал. А вот ПМИ - увы нет. :-(
ВМК в 25м году существенно больше, чем четверть века - я его в 1985г заканчивал. Надеюсь, что остальные данные в статье не содержат таких ошибок.
Уже было такое c WYSIWYG. В конечном итоге приходилось лезть в кишки, для чего знания в программировании были более чем нужны. И тут то же самое.
Прототип, или дешёвая поделка - да. Шаг влево, шаг вправо - уже нет.
Очень странное представление о простом, как о тупом.
Ибо KISS есть самый базовый принцип всего! :-)
Сам увольнял людей и по сокращению, и из-за профнепригодности. Уволить человека, если он упёрся, крайне сложно. Но никогда к методам давления, описанных в статье, не прибегал и не сталкивался с таким. Прежде чем сокращать конечно предлагаешь по собственному. В 80% случаев прокатывало. Остальным 20% + две зарплаты. Ну или три, самым упёртым.
Профнепригодным не платил - уходили..по собственному Тем, кто пытался протестовать, грозил ославить в проф. сообществе. Таких было немного, три человека за 20 лет моего начальничества.
Мой приятель на системной консоли БЭСМ-6 запустил попугая. Попугай оказался качественным, и повторял всё напечатанное. Но к сожалению приятель не сделал выключающей комбинации... К счастью, его не поймали, и он доучился :-)
Когда начинал работать дома - сидел в отгороженом углу в комнате, где жила бабушка. В соседней комнате жили мы с женой и двое наших ребёнка. И всё равно мне такое рабочее место нравилось больше, чем ходьба на работу. Но согласен, дело вкуса. Помню, как брал одного программера на работу и он категорически не хотел удалёнку... Возможно, мне больше повезло с женой и детьми? ;-)
Что до open space - он был во всех компаниях, где мне приходилось работать. Начальство сидело, как правило, по отдельным кабинетам, иногда со стеклянными стенками :-)
Интересно, а JCL ещё жив?
Всякое случается... Через 40 лет после получения высшего образования, вдруг потребовались сплайны... А так да, сложность алгоритмов, матлогика, булева алгебра - наше фсё. Ну и сплайны, как оказалось :-)))
Если совсем коротко, то синьор - это спец, не захотевший в тим-лиды потому что лень, и не захотевший в архитекторы, потому что по прежнему любит кодить.
Большую часть жизни проработал на удалёнке, и считаю работу в опенспейсе очень странной привычкой. Работать начал ещё при СССР.
Спасибо, что прошли весь путь! Была мысль добавить простенький язычок... Теперь вижу: как это сделать.
Мне всегда казалось, что выбор языка диктуется задачами, которые хочется/требуется решать...
Ладно с врачами... Сто лет назад мне главбух должен был поставить задачу. Чтобы это сделать, потребовался переводчик. Без этого светлого человека мы с бухом друг-дуга не понимали, хотя и очень старались.