Обновить
58
1.6

Пользователь

Отправить сообщение

Голосовая команда «Привет, код»

Он понимает команды на русском?

Наличие открытой лицензии не мешает ему быть пропиетарным. В том смысле, что все права принадлежат не контрибьюторам, а одной компании-владельцу этого продукта.

Любой контрибьютор в начале должен принять collaboration agreement, где отдает компании ключевые права на свою часть работы. В том числе продавать или менять лицензию. При этом у самих контрибьюторов таких прав, разумеется нет и не будет. https://wiki.qt.io/Qt_Contribution_Guidelines .

GPL здесь не ради свободы, а чтобы заставить разработчиков, кто не хочет отрывать код своих приложений, покупать коммерческую версию.

Модель безопасности в компании запрещает пользоваться сетью и flash накопителями. Но есть ещё CD/DVD диски. Это точно статья про работу, а не пром. шпионаж?)

Складывается впечатление, что всю историю линукса на десктопах, Microsoft была где-то очень рядом. ))

Можете показать ваш вариант решения этой задачи, чтобы понимать контекст?

Аптечку, знак аварийной остановки и детские кресла возить с собой всех приучили чисто административно. Видеорегистраторы водители наставили сами.

Убедить всех установить системы "чтобы все автомобили постоянно сообщали окружающим авто "я нахожусь тут-то"" будет даже проще. Кто не установил, у того риски аварии увеличатся кратно. При радикальном сценарии, через пару лет таких на дорогах не останется по объективным причинам. Но возможны и другие, более гуманные варианты. Просто времени на реализацию потребуется больше, но оно все равно конечно.

Нечего было выпендриваться с названием и писать потом как их правильно читать, а нужно было назвать изначально PostresQL и не компостировать мозг людям

Это не выпендрёж, а маркер у них для распознавания "свой" или "чужой". На конференциях должно быть заметно кто в теме, а кто просто пришел послушать доклады).

Может ли такое быть? Я думаю что да.

Либо деньги фродят мошенники. Может быть такое?

Ситуация такова, что банк финансово заинтересован в выдаче кредитов, и ни чем не рискует в случае фрода - все риски на клиенте.

Суммы годового ущерба, которые публикуются в СМИ, говорят о том, что банки такая ситуация как минимум вполне устраивает. Ведь фактически это их прибыль.

В прошлом году были жалобы клиентов на то, что банк всячески принуждает дать свое согласие на использование фотографий, переданных ранее по разным договорам, в качестве биометрии.

Всю биометрию они были обязаны отдать в ЕБС ещё осенью, чтобы получить соответствующую аккредитацию и продолжать её использовать при оказании услуг.

Я узнал об этом, обнаружив уведомление о факте такой передачи на сайте госуслуг. Там же есть возможность эти данные удалить. Могу ошибаться, но это должно закрыть возможность такой аутентификации.

Или взять кредит на несколько сот тысяч рублей, которые вот прямо срочно понадобились, как только вы сменили реквизиты доступа.

Жена наоборот не смогла открыть счёт в банке без телефона, оставленного дома - на него автоматически отправляется SMS с подтверждением, когда оператор вводит номер в базу. Пришлось съездить домой.

Откровенно, очень сложно представить практикующего программирование сеньора, который не может решить такую задачу, если у него в принципе есть навыки решения нешаблонных задач

Я считаю, что навык писать код и навык решать логические задачи нужно проверять отдельно друг от друга. Задача на кодинг должна быть в максимально известной кандидату предметной области. Логика - вопрос дискуссионный.

Тут уже писали, что навык решения практических задач и навык выдать ответ кодом на произвольный вопрос за 15 минут это разные навыки.

Алгоритмические собеседования лучше проходят не синьеры, а студенты, которые не прогуливали информатику в текущем семестре. Способность решить задачку ни чего не говорит о синьерности, но за то показывает, что кандидат в принципе интересуется темой и у него вероятно есть потенциал для дальнейшего развития.

Синьерский опыт это способность взять на себя ответственность за разработку компонента или подсистемы. Разбираться в требованиях, понимать критерии качества и уметь их достигать в рамках своей зоны ответственности. В случае парсинга я бы послушал как будет решаться задача, какие альтернативы он видит и как будет выбирать (готовые, кастомная разработка, или что-то ещё). Как считать эстимации. И естественно - как он поступает, если у него или его младших коллег на старте нет нужных компетенций.

встретиться, скажем, в здании ГУВД в определенное время и с определенным человеком

Мне несколько раз звонили, предлагая встречу то в Москве, то в Сочи, а один раз даже в Чите. Это не ближний путь, а ребята довольно убедительны. Сливаются на деталях или поведенческих моментах. Но это какой-то ненормальный квест.

Решение вроде банально - аутентификация должна быть двухфактороной. Допустим предложить населению, что любой контакт должен подверждаться уведомлением по второму каналу - гос.почта, госуслуги и т.п. Ну и не давать кредиты в первый же день.

По моим наблюдениям, VACUUM в Postgres нужен больше для того, чтобы народ не паразитировал на бесплатном, а покупал какие есть коммерческие сборки - чем больше заплатите, тем меньше с ним будет возьни.

Например, в AlloyDB от Google достаточно знать, что есть флажок enable_google_adaptive_autovacuum. Хотя и это не обязательно - он включен по умолчанию. В общем, если вы классно пишите на .Net, то с этим скорее всего ни когда не столкнетесь. Либо у вас должна быть очень специфичная нагрузка на базу, или очень богатое руководство, которым не куда деньги девать. Поэтому они сидят на версии из опенсорса и ищут таких же бедалаг, кто согласится страдать над настройками вместе с ними, вместо того чтобы нормальный работой заниматься.

Исследователи сосредоточились на крайних сообществах, которые топят за отмену чего-либо. Далее они будут назваться «анти-Х» .

Я так понимаю здесь исследователи топят за отмену GPT-2. А GPT-3 и 4 хорошие - они не пишут того, чего не стоит писать - потому, что в них есть фильтры.

Как вообще удостовериться, что вам действительно звонят из полиции с официальным запросом?

Интересный момент в том, что это вроде бы простой вопрос. Ответ на который могли бы наверное дать и сами полицейские в разъяснительных документах, учитывая масштабы мошенничества. Но люди вынуждены мучаться какими-то догадками и домыслами.

Практика показала, что неприятие такой архитектуры микросервисов очень значительно. Чаще всего используются слова "слишком дорого", но что если организации простой служит дороже?

Архитектура определяется нефункциональными требованиями. Требования к надежности нужно прорабатывать очень аккуратно, поскольку в зависимости от ответов, стоимость решения будет варьироваться на порядки.

В теории, ни DDD, ни CQRS ни какой конкретики и ни каких гарантий в этом плане не предлагают. Поэтому играют скорее гигиеническую роль. Ну как умение стильно одеваться - на среднюю продолжительность жизни.

На самом деле из статьи не понятно, как вы рассчитывали надежность решений, которые сравниваете. Без цифр все выглядит довольно сомнительно.

у меня там легаси нерефакторен и 3 проекта одновременно

Ну вот это уже деловой разговор)) Если серьезно, человеческий фактор это ключевая составляющая любого технического решения. Нужен баланс между сложностью системы и доступностью людей с соответствующими навыками.

Сейчас найти разработчика-универсала, знакомого с VACUUM и .Net, думаю в разы сложнее, чем 10 лет тому назад. Значит-ли, что уровень упал? Не думаю. Скорее сменилась конъюнктура и ландшафт технологий стал другим. Сейчас чаще сталкиваешься с облачными хранилищами, без всех вот этих заморочек (но с массой других).

пора вам усилить/заменить менеджмент

Автор может за 15 минут написать парсер на .Net, а найти разработчика не может.

Может быть он просто занимается у них не тем, что умеет хорошо делать. Но почему? Было бы интересно услышать мнение менеджмента на этот счёт). //sarcasm

2,1млрд на 12 тыс человек, значит в среднем тратили по $175000 на человека.

В другом источнике пишут:

Alphabet, the parent company of Google, had 182,502 employees on December 31, 2023. The number of employees decreased by 7,732 or -4.06% compared to the previous year.

Получается, что они не только уволили, но и кого-то наняли.

Информация

В рейтинге
1 559-й
Зарегистрирован
Активность