Плох тот инвестор который в совместном проекте не является ментором и не озаботился таковым для зеленой команды стартаперов на которых поставил все свои активы.
Все верно, выгорание это не тогда когда мне влом что-либо делать, а когда уже тошнит от работы, охота всех передушить и по трем 3-м проектам сроки "вчера".
В 99% случаем это можно разрулить, но в 1% тебя все это задолбало и ты встаешь и говоришь — я больше не могу так у меня лапки, а ваши проблемы это ваши проблемы. И после этого пол года никакого кода.
Правда нужно иметь подушку на этот случай, либо возможность сменить работу и деятельность.
Если речь идет об моем ребенке то насколько насколько смогу, пока не состарюсь а когда состарюсь буду тяжело вздыхать, ругаться, пробовать дать подзатыльник и притаскивать яблоки с дачи.
Но думаю что смогу воспитать ребенка, таким образом чтобы этого не допустить.
Спасибо конечно за беспокойство, но работа в it это не самая опасная работа, да головные боли, гиподинамия и прочие радости сидячей работы не самое полезное для моей тушки.
Но альтернатив мало, да я часто перенапрягаюсь регулярно посещаю врачей в том числе и психолога. Но за 5 лет я попадал в клинику всего дважды.
Пневмония из за того что на даче попал под дождь и сильно промок и ветрянка из за того что неe привили от не в детстве.
Но это мелочи по сравнению с людьми которые гробят себя за копейки на более вредной работе. И мне жаль что я, пока не знаю как им помочь.
Мне 28 и teamlead php команды в Алматы. С выгоранием знаком не понаслышке.
С 16-и лет был эникеем по вызову — (перебить винду, поставить драйверы, диагностировать аппаратную поломку).
Свой опыт в разработке начал с 19 лет — именно тогда в 2009 я продал свою первую программу для тестирования персонала созданную на c++ компании где работал на пол ставки. С тех пор выгорал я множество раз как на учебе так и на работе. В последней компании работаю уже 5 лет.
В основном как мне кажется выгорание это совокупность нескольких факторов как психологических так и физиологических. Сложно не выгореть работая над одним проектом пол года в режиме 10-12 часов в день с пн по сб.
Если работать в идеальной компании — где нет горящих дедлайнов, переработок, legacy систем с кучей багов даже так можно выгореть. Если не работать на износ — многие начинают чувствовать свою незначительность и то как они отстают от реалий рынка занимаясь рутиной. Так люди выгорают сперва эмоционально а потом уже физически.
Наоборот же, когда за твоей спиной команда которую нужно тянуть, 3 активных проекта один из которых жуткое legacy и 5 скоро должны быть запущены и обязательно в срок и без багов.
Постоянные правки, баги в текущих системах, частые изменения бизнес процессов которые меняют в корне все требования ко всем системам — тогда сперва выматываешься физически от перегруза на работе и постоянного стресса. И после уже эмоционально впадаешь в апатию.
В жизни важен баланс между карьерой и семьей, работой и отдыхом. Важна поддержка как внутри семьи так и со стороны общества. В моем случае мне помогает мать, братья, жена, психолог, несколько старых друзей и художественная литература.
И да, как бы не было сложно. Часто необходимо действительно стиснуть зубы и идти вперед, а если и не идти то ползти.
Для того чтобы идти вперед нужно иметь цель и целенаправленно двигаться к ней. Чтобы понять свою цель нужно понять себя. Для того чтобы иметь силы идти нужно чтобы кто-то был за спиной и прикрыл её когда больше нет сил.
VMichael думаю вашей дочери нужна ваша поддержка. Не просто слова "не ной", "превозмогай" а именно осознание что за её спиной любящие родители которые помогут ей что бы не произошло. И это не обязательно обеспечить, но направить и поддержать.
В свое время отец хотел чтобы я пошел по его стопам. Сперва в полицию и уже после в армию. Но когда я пришел в колледж вместо того чтобы сдать на юриста я сдал экзамены на программиста. Он был расстроен но принял и поддержал мое решение.
До конца своей жизни в 2016 году, он был горд за каждый мой успех начиная с той самой первой проданной программы.
Он был рад и тогда, когда младший брат поступил на ту-же специальность в отличии от меня уже на грант, рад был когда я с ним разбирал проблемные элементы кода, и рад был когда он смог сам пройти 3 проверки hr — команда — генеральный в контору где я работал и принес первую зарплату. Хотя для него он готовил совсем иной путь в жизнь.
Да соц-сети могут быть злом, моя жена проводит в них 80% свободного времени, но при этом 50-70% её личных доходов это как раз заработок на контекстной рекламе в них и эта сумма чуть ниже чем средняя зарплата по России при том что она тратит на это 2-3 часа раз в 2-3 дня сидя дома.
Что касается Макдональдса то даже туда не берут абы каких людей с улицы. Подруга жены пол года стажировалась на специальных курсах в Москве чтобы работать в маке. По результатам курсов есть 3 грейда — рядовой сотрудник, помощник менеджера и менеджер. На последнего сдать очень тяжело.
После года работы в маке она сменила её на работу в банке. Да это более престижно, но вилка зарплат там на самом деле там не сильно отличается от мака.
Нужно понять что нет единственного "правильного" пути в жизни. Есть много путей, и все не простые и путь это и не просто но путь можно сменить. Главное чтобы за спиной были те ради кого ты выгораешь!
class ComboBreaker implements Iterator, ArrayAccess, Countable, Serializable{
protected $position = 0;
protected $items = [];
public function __construct($array = null)
{
$this->position = 0;
if (!is_null($array)) {
$this->items = $array;
}
}
public function rewind()
{
$this->position = 0;
}
public function current()
{
return $this->items[$this->position];
}
public function key()
{
return $this->position;
}
public function next()
{
++$this->position;
}
public function valid()
{
return isset($this->items[$this->position]);
}
public function offsetExists($offset)
{
return isset($this->items[$offset]);
}
public function offsetGet($offset)
{
return $this->offsetExists($offset) ? $this->items[$offset] : null;
}
public function offsetSet($offset, $value)
{
if (is_null($offset)) {
$this->items[] = $value;
} else {
$this->items[$offset] = $value;
}
}
public function count()
{
return count($this->items);
}
public function offsetUnset($offset)
{
unset($this->items[$offset]);
}
public function __toString()
{
return 'combo breaker';
}
public function __invoke(){
echo $this->position;
}
public function serialize()
{
return serialize($this->items);
}
public function unserialize($data)
{
$this->items = unserialize($data);
}
}
Согласен, был сам в такой ситуации. Самое смешное что потом наняли 2 админов и нового CTO, которые после того как пришли — первым делом сделали те изменения о которых я говорил годы.
С одной стороны это было хорошо, работать стало легче, работа стала легче. Но внутри было такое чувство, что все это прошло мимо меня. Вроде я знал как и что нужно сделать но это сделал не я и вот это было неприятно.
Я вот тоже думал так, но прочитав GTD (не всякую муть которую написали после на эту тему а оригинальную книгу David Alan) смог понять как среди потока глюков на проде, косяков команды, вечно горящих дедлайнов все таки прочистить свою бошку и организовать свою работу. Хотя изначально я бы на нее и не посмотрел, но мой личный психолог мне её порекомендовала и я решил попробовать.
Да в оригинальный книге куча инфы которая бесполезна. Например, инфа о том, как пользоваться лотком для бумаг — а этому уделена почти целая глава Карл!..
Если подойти к книге серьезно и попробовать некоторые лайф-хаки которые до сих пор актуальны, можно упростить работу и себе и другим.
Осторожнее с нестандартными прошивками android от производителей, в свое время использовал ZTE кастом прошивку (вырезали все по максимуму) — аппарат вполне себе комфортно работал не смотря на то что его цена была всего в районе 5000 рублей.
В тоже время мой текущий meizu pro6+ с Flyme 5/6/7 Global нещадно глючит и лагает (на каждой версии прошивки свои глюки)
Самый приятный опыт был с Google Nexus 4 — все было круто пока не разбил экран.
Помню года 3 назад мы вели процесс обработки клиентов в google таблицах.
Все заявки клиентов за n часов выгружались в общий лист, от туда операторы растаскивали клиентов по своим листам, отмечали статусы, потом в конце дня главный оператор делала "совод" — лепила таблицу из таблиц каждого оператора общую и запускала скрипт который брал сию таблицу из её диска, читал содержимое через spreadsheetAPI, обрабатывал данные данные, сохранял в базу и производил дальнейшую обработку клиента ( слал письмо на почту, отправлял смс, отправлял данные партнерам или возвращал клиента в обработку через n дней)
Мы называли сию систему "трубой" и это было полная "труба" =)
Самое смешно что это даже работало, но всем рекомендую разориться на нормальную CMS благо их тысячи, и есть даже open-source решения.
Аж прослезился, начинал играть в детстве с принца персии и цивилизации и переиграл в свое время почти в половину всего этого. Пусть страница и вышла тяжелая и с лагами но этого того стоило.
Изначально поставил bind9 для локальных доменов .devs (было .dev но он теперь зарезервирован) и сразу настроил forwarders (google DNS, yandexDNS и местные DNS) — и только тогда стало очень заметно что сайты загружаются быстрее намного. иногда вплоть до 2 секунд разница.
Плох тот инвестор который в совместном проекте не является ментором и не озаботился таковым для зеленой команды стартаперов на которых поставил все свои активы.
Все верно, выгорание это не тогда когда мне влом что-либо делать, а когда уже тошнит от работы, охота всех передушить и по трем 3-м проектам сроки "вчера".
В 99% случаем это можно разрулить, но в 1% тебя все это задолбало и ты встаешь и говоришь — я больше не могу так у меня лапки, а ваши проблемы это ваши проблемы. И после этого пол года никакого кода.
Правда нужно иметь подушку на этот случай, либо возможность сменить работу и деятельность.
Если речь идет об моем ребенке то насколько насколько смогу, пока не состарюсь а когда состарюсь буду тяжело вздыхать, ругаться, пробовать дать подзатыльник и притаскивать яблоки с дачи.
Но думаю что смогу воспитать ребенка, таким образом чтобы этого не допустить.
После года в магдаке можно попробовать дать второй шанс.
Когда уже человек понимает что не хочет там быть. В магдаке люди тоже выгорают.
Потом третий шанс и далее. Не мытьем так катанием.
Вы практически ответили за меня. Полностью согласен!
Спасибо конечно за беспокойство, но работа в it это не самая опасная работа, да головные боли, гиподинамия и прочие радости сидячей работы не самое полезное для моей тушки.
Но альтернатив мало, да я часто перенапрягаюсь регулярно посещаю врачей в том числе и психолога. Но за 5 лет я попадал в клинику всего дважды.
Пневмония из за того что на даче попал под дождь и сильно промок и ветрянка из за того что неe привили от не в детстве.
Но это мелочи по сравнению с людьми которые гробят себя за копейки на более вредной работе. И мне жаль что я, пока не знаю как им помочь.
Мне 28 и teamlead php команды в Алматы. С выгоранием знаком не понаслышке.
С 16-и лет был эникеем по вызову — (перебить винду, поставить драйверы, диагностировать аппаратную поломку).
Свой опыт в разработке начал с 19 лет — именно тогда в 2009 я продал свою первую программу для тестирования персонала созданную на c++ компании где работал на пол ставки. С тех пор выгорал я множество раз как на учебе так и на работе. В последней компании работаю уже 5 лет.
В основном как мне кажется выгорание это совокупность нескольких факторов как психологических так и физиологических. Сложно не выгореть работая над одним проектом пол года в режиме 10-12 часов в день с пн по сб.
Если работать в идеальной компании — где нет горящих дедлайнов, переработок, legacy систем с кучей багов даже так можно выгореть. Если не работать на износ — многие начинают чувствовать свою незначительность и то как они отстают от реалий рынка занимаясь рутиной. Так люди выгорают сперва эмоционально а потом уже физически.
Наоборот же, когда за твоей спиной команда которую нужно тянуть, 3 активных проекта один из которых жуткое legacy и 5 скоро должны быть запущены и обязательно в срок и без багов.
Постоянные правки, баги в текущих системах, частые изменения бизнес процессов которые меняют в корне все требования ко всем системам — тогда сперва выматываешься физически от перегруза на работе и постоянного стресса. И после уже эмоционально впадаешь в апатию.
В жизни важен баланс между карьерой и семьей, работой и отдыхом. Важна поддержка как внутри семьи так и со стороны общества. В моем случае мне помогает мать, братья, жена, психолог, несколько старых друзей и художественная литература.
И да, как бы не было сложно. Часто необходимо действительно стиснуть зубы и идти вперед, а если и не идти то ползти.
Для того чтобы идти вперед нужно иметь цель и целенаправленно двигаться к ней. Чтобы понять свою цель нужно понять себя. Для того чтобы иметь силы идти нужно чтобы кто-то был за спиной и прикрыл её когда больше нет сил.
VMichael думаю вашей дочери нужна ваша поддержка. Не просто слова "не ной", "превозмогай" а именно осознание что за её спиной любящие родители которые помогут ей что бы не произошло. И это не обязательно обеспечить, но направить и поддержать.
В свое время отец хотел чтобы я пошел по его стопам. Сперва в полицию и уже после в армию. Но когда я пришел в колледж вместо того чтобы сдать на юриста я сдал экзамены на программиста. Он был расстроен но принял и поддержал мое решение.
До конца своей жизни в 2016 году, он был горд за каждый мой успех начиная с той самой первой проданной программы.
Он был рад и тогда, когда младший брат поступил на ту-же специальность в отличии от меня уже на грант, рад был когда я с ним разбирал проблемные элементы кода, и рад был когда он смог сам пройти 3 проверки hr — команда — генеральный в контору где я работал и принес первую зарплату. Хотя для него он готовил совсем иной путь в жизнь.
Да соц-сети могут быть злом, моя жена проводит в них 80% свободного времени, но при этом 50-70% её личных доходов это как раз заработок на контекстной рекламе в них и эта сумма чуть ниже чем средняя зарплата по России при том что она тратит на это 2-3 часа раз в 2-3 дня сидя дома.
Что касается Макдональдса то даже туда не берут абы каких людей с улицы. Подруга жены пол года стажировалась на специальных курсах в Москве чтобы работать в маке. По результатам курсов есть 3 грейда — рядовой сотрудник, помощник менеджера и менеджер. На последнего сдать очень тяжело.
После года работы в маке она сменила её на работу в банке. Да это более престижно, но вилка зарплат там на самом деле там не сильно отличается от мака.
Нужно понять что нет единственного "правильного" пути в жизни. Есть много путей, и все не простые и путь это и не просто но путь можно сменить. Главное чтобы за спиной были те ради кого ты выгораешь!
Идея вполне ничего но что делать с этим
Согласен, был сам в такой ситуации. Самое смешное что потом наняли 2 админов и нового CTO, которые после того как пришли — первым делом сделали те изменения о которых я говорил годы.
С одной стороны это было хорошо, работать стало легче, работа стала легче. Но внутри было такое чувство, что все это прошло мимо меня. Вроде я знал как и что нужно сделать но это сделал не я и вот это было неприятно.
Я вот тоже думал так, но прочитав GTD (не всякую муть которую написали после на эту тему а оригинальную книгу David Alan) смог понять как среди потока глюков на проде, косяков команды, вечно горящих дедлайнов все таки прочистить свою бошку и организовать свою работу. Хотя изначально я бы на нее и не посмотрел, но мой личный психолог мне её порекомендовала и я решил попробовать.
Да в оригинальный книге куча инфы которая бесполезна. Например, инфа о том, как пользоваться лотком для бумаг — а этому уделена почти целая глава Карл!..
Если подойти к книге серьезно и попробовать некоторые лайф-хаки которые до сих пор актуальны, можно упростить работу и себе и другим.
Осторожнее с нестандартными прошивками android от производителей, в свое время использовал ZTE кастом прошивку (вырезали все по максимуму) — аппарат вполне себе комфортно работал не смотря на то что его цена была всего в районе 5000 рублей.
В тоже время мой текущий meizu pro6+ с Flyme 5/6/7 Global нещадно глючит и лагает (на каждой версии прошивки свои глюки)
Самый приятный опыт был с Google Nexus 4 — все было круто пока не разбил экран.
Помню года 3 назад мы вели процесс обработки клиентов в google таблицах.
Все заявки клиентов за n часов выгружались в общий лист, от туда операторы растаскивали клиентов по своим листам, отмечали статусы, потом в конце дня главный оператор делала "совод" — лепила таблицу из таблиц каждого оператора общую и запускала скрипт который брал сию таблицу из её диска, читал содержимое через spreadsheetAPI, обрабатывал данные данные, сохранял в базу и производил дальнейшую обработку клиента ( слал письмо на почту, отправлял смс, отправлял данные партнерам или возвращал клиента в обработку через n дней)
Мы называли сию систему "трубой" и это было полная "труба" =)
Самое смешно что это даже работало, но всем рекомендую разориться на нормальную CMS благо их тысячи, и есть даже open-source решения.
Думаю учитывая наработки компании спрошу почему не phalcon ?
Аж прослезился, начинал играть в детстве с принца персии и цивилизации и переиграл в свое время почти в половину всего этого. Пусть страница и вышла тяжелая и с лагами но этого того стоило.
Изначально поставил bind9 для локальных доменов .devs (было .dev но он теперь зарезервирован) и сразу настроил forwarders (google DNS, yandexDNS и местные DNS) — и только тогда стало очень заметно что сайты загружаются быстрее намного. иногда вплоть до 2 секунд разница.
Думаю теперь это стоит воспринимать буквально
Понимаю ваше недовольство этим фактом, но добровольные взносы — исключительно добровольные и каждый сам решает куда потратить свои деньги.
Пусть миллионеры не пожертвуют свои миллионы, то например я php-макака из РК с окладом чуть менее 70к руб задонатил а последние 3 месяца на
(То есть по пол месячного оклада который я компенсировал фрилансом и работой по 60ч в неделю)
И таких как я не мало и в скопе то на то и выйдет.
Стоящие того проекты всегда найдут почитателя.
Можно например не использовать ssr, можно копнуть в сторону react-php и сделать vue php
А можно написать сервис на js которая будет тупо прослойкой которая стучится на api того-же laravel или yii2
Самому linux нет но стоит поставить хотя-бы тот же clamAV чтобы файлы которые пришли с винды проверять, дабы не быть переносчиком.
Да и в принципе много кто сейчас использует wine и вполне может запустить вирусню через него.
Ура, прода!