Ваше "право" фильтровать людей я и не оспаривал. По тату, по возрасту, по полу, по весу, по вероисповеданию, по разрезу глаз - критериев сотни. Не по профессиональным качествам и релевантности опыта же их фильтровать в конце концов, правда? А судить, в моей картине мира, прерогатива судей. И идеале, опирающихся на какие-то более менее аргументированные, понятные и, желательно, зафиксированные на бумаге, правила, а не на личные предпочтения и негативный опыт. А давайте поразмышляем - вы судили бы своего непосредственного руководителя, или генерального директора, или фаундера, которые бы предложили бы вам оффер вашей мечты, но у них была бы татуировка (или они бы явно декларировали положительное к ним отношение). Или в этой пищевой цепочке это только по нисходящей работает? Фильтруете такие офферы? А вообще, мне кажется, если бы меньше цеплялись к различиям и сосредоточились на точках соприкосновения, жилось бы как-то по-легче.
Это по каким это гайдлайнам, простите? Рассказывать всем на право и на лево про свои личные красные флаги, особенно, когда не спрашивали - вот это, я понимаю, красный флаг. А тату - это личные заморочки каждого. С какого перепугу вам кто-то что-то должен объяснять? И зачем вообще кому-то с вами разговаривать?
Оператору техподдержки явно сказали, что человек возможно находится в опасности и попросили позвонить в экстренные службы. …
Сообщить в экстренные службы, предоставив ИМ имеющуюся информацию об угрозе жизни
У них нет такой ни функции, ни обязанности - за автора звонить в экстренные службы. Да и информации об угрозе жизни. У них есть звонок какого-то чувака, который жарит лучок, следит за своей женой, не зная, куда она поехала, а жена не отвечает, и видит что она приехала в гаражи (хотя это опен спейс для проведения праздников). У них даже нет информации о родственных связях звонящего с пассажиром. Может им яндекс-мена еще туда выслать разбираться надо было? Со всеми этими переживаниями в полицию надо было позвонить самому, а не чатиках переписываться 120 минут. Вы вот себя поставьте примерно на место оператора (хоть в полиции, хоть в яндексе) и проиграйте всю ту же историю.
Рад слышать. У меня ничего не поменялось по сути. Дети стали на три года старше, не голодаем, строем не ходим, по заграницам ездим. У вас какие дела?))
А если это был серый IP провайдера, за NAT'ом которого тысячи пользователей? А если это вирус на компе пользователя, который он обнаружил и задавил через 5 минут. Им всем дорога на ваш сайт закрыта? Или это просто статья про то, что nginx умеет Deny по IP? Вот это новость...
Пишут. Но зачем? Как минимум, для 1С нужно покупать лицензии. Горизонтально масштабирование отсутствует. (Ну или докупать лицензии по 60к за экземпляр сервера). Язык на уровне бейсика. Какие преимущества перед бесплатными Python/Go, которые разворачиваются по щелчку пальцев? Единственное - нашего 1Сника, у которого нет базы по информатике, который не хочет учиться, но обновляет буху МарьИванне за тарелку супа, не придется менять на нормального разработчика.
Да, со времен спекрумов была такая привычка. Но лично у меня ее отбили руссификаторы толи первой, толи второй Cyberia на PC, которые в ридми назвали джойстик "палкой, приносящей радость" (joy stick). Ну и все-таки стик - это стик. А пад - это пад.
>А есть какой-то график, когда нужно просить повышения з/п?
Есть здравый смысл. Работник устроился на определенных условиях, прошел там какой-то испытательный срок, никаких претензий не озвучил. Что вдруг изменилось за полгода? Не, просить можно хоть на следующий день, но какие-то основания должны же быть
>Я также переходил с предыдущего места, "получил оффер", заполнил бумаги и приступил к обучению, как раз находился в отпуске. И я, по своей наивности, тоже думал, что "уже работаю в другом месте", так руководителю и заявил.
Так это ваша наивность, работодатель тут при чем? Если работать по ТК, то нужно уволиться, забрать трудовую крижку у текущего работодателя и отнести новому, только тогда произойдет зачисление в штат. При этом, с другой стороны, увольняться из отпуска и больничного нигде не запрещается, насколько я знаю.
Сказал человек, который тапает по виртуальному хомяку ради виртуальных монеток. Монеток, которые с какой-то околонулевой вероятностью когда-то материализуются. Потому что так сказали разработчики виртуального хомяка. И распространяет рефералки, чтобы монеток было побольше. Распространяет на топовом ИТ-ресурсе... Ничего не смущает в этой цепочке?
Зачем писать что-то, требующее транзакций и внешних ключей, на чем-то, где этого нет? Зачем тут вообще что-то спрашивать, отвечать, обсуждать?... Как СУБД вообще может быть реляционной, если не поддерживает внешние ключи? В чем ее реляционность?
Ваше "право" фильтровать людей я и не оспаривал. По тату, по возрасту, по полу, по весу, по вероисповеданию, по разрезу глаз - критериев сотни. Не по профессиональным качествам и релевантности опыта же их фильтровать в конце концов, правда?
А судить, в моей картине мира, прерогатива судей. И идеале, опирающихся на какие-то более менее аргументированные, понятные и, желательно, зафиксированные на бумаге, правила, а не на личные предпочтения и негативный опыт.
А давайте поразмышляем - вы судили бы своего непосредственного руководителя, или генерального директора, или фаундера, которые бы предложили бы вам оффер вашей мечты, но у них была бы татуировка (или они бы явно декларировали положительное к ним отношение). Или в этой пищевой цепочке это только по нисходящей работает? Фильтруете такие офферы?
А вообще, мне кажется, если бы меньше цеплялись к различиям и сосредоточились на точках соприкосновения, жилось бы как-то по-легче.
Это по каким это гайдлайнам, простите? Рассказывать всем на право и на лево про свои личные красные флаги, особенно, когда не спрашивали - вот это, я понимаю, красный флаг. А тату - это личные заморочки каждого. С какого перепугу вам кто-то что-то должен объяснять? И зачем вообще кому-то с вами разговаривать?
У них нет такой ни функции, ни обязанности - за автора звонить в экстренные службы. Да и информации об угрозе жизни. У них есть звонок какого-то чувака, который жарит лучок, следит за своей женой, не зная, куда она поехала, а жена не отвечает, и видит что она приехала в гаражи (хотя это опен спейс для проведения праздников). У них даже нет информации о родственных связях звонящего с пассажиром.
Может им яндекс-мена еще туда выслать разбираться надо было?
Со всеми этими переживаниями в полицию надо было позвонить самому, а не чатиках переписываться 120 минут.
Вы вот себя поставьте примерно на место оператора (хоть в полиции, хоть в яндексе) и проиграйте всю ту же историю.
Добавлю в копилку guns.ru, ru-board.com, kinozal.tv. А на сторону почивиших от редизана можно смело вписать кинопоиск.
Рад слышать. У меня ничего не поменялось по сути. Дети стали на три года старше, не голодаем, строем не ходим, по заграницам ездим. У вас какие дела?))
Откуда на RuTube инфлюенсеры?
А если это был серый IP провайдера, за NAT'ом которого тысячи пользователей? А если это вирус на компе пользователя, который он обнаружил и задавил через 5 минут. Им всем дорога на ваш сайт закрыта? Или это просто статья про то, что nginx умеет Deny по IP? Вот это новость...
Пишут. Но зачем? Как минимум, для 1С нужно покупать лицензии. Горизонтально масштабирование отсутствует. (Ну или докупать лицензии по 60к за экземпляр сервера). Язык на уровне бейсика. Какие преимущества перед бесплатными Python/Go, которые разворачиваются по щелчку пальцев? Единственное - нашего 1Сника, у которого нет базы по информатике, который не хочет учиться, но обновляет буху МарьИванне за тарелку супа, не придется менять на нормального разработчика.
Я, если что, 1Сник всю свою сознательную жизнь.
По всей видимости, ненадолго
Да, со времен спекрумов была такая привычка. Но лично у меня ее отбили руссификаторы толи первой, толи второй Cyberia на PC, которые в ридми назвали джойстик "палкой, приносящей радость" (joy stick). Ну и все-таки стик - это стик. А пад - это пад.
«Серой»?! Серьезно? Вы взяли чужой эмулятор, десятки-сотни чужих игр и зарабатываете на этом)) Еще и самолюбовательные статьи постите. Красавчики!))
Тут вот про это, возможно, интересно было бы почитать, а про ваше паразитирование на чужом труде - не очень.
Это уже давно обошли - сейчас учитывается время и место рождения))
Правослевненько))
>А есть какой-то график, когда нужно просить повышения з/п?
Есть здравый смысл. Работник устроился на определенных условиях, прошел там какой-то испытательный срок, никаких претензий не озвучил. Что вдруг изменилось за полгода? Не, просить можно хоть на следующий день, но какие-то основания должны же быть
>Я также переходил с предыдущего места, "получил оффер", заполнил бумаги и приступил к обучению, как раз находился в отпуске. И я, по своей наивности, тоже думал, что "уже работаю в другом месте", так руководителю и заявил.
Так это ваша наивность, работодатель тут при чем? Если работать по ТК, то нужно уволиться, забрать трудовую крижку у текущего работодателя и отнести новому, только тогда произойдет зачисление в штат. При этом, с другой стороны, увольняться из отпуска и больничного нигде не запрещается, насколько я знаю.
Золотые слова
Сказал человек, который тапает по виртуальному хомяку ради виртуальных монеток. Монеток, которые с какой-то околонулевой вероятностью когда-то материализуются. Потому что так сказали разработчики виртуального хомяка. И распространяет рефералки, чтобы монеток было побольше. Распространяет на топовом ИТ-ресурсе... Ничего не смущает в этой цепочке?
Зачем писать что-то, требующее транзакций и внешних ключей, на чем-то, где этого нет? Зачем тут вообще что-то спрашивать, отвечать, обсуждать?... Как СУБД вообще может быть реляционной, если не поддерживает внешние ключи? В чем ее реляционность?
«подход к разработкЕ»