Comments 176
Многие, в том числе и я, верят, что работа из дому — скорее минус, чем плюс.
В это верят только те, кто уже пробовал работать дома.
Значит вы не попадаете под определение «многие». Это должно льстить.
Наверное, жена, дети, собака отсутсвуют. Поэтому и не видно минусов.
Идеальный вариант был у меня летом. Офис в полном моём распоряжении, в 15 минут прогулки от квартиры. Свободный график. Хочу работаю дома, хочу в офисе. К сожалению сменил место жительства, а офис остался на старом месте.
В общем то больше всего напрягает дорога в офис и обратно.
В общем то больше всего напрягает дорога в офис и обратно.
у меня жена, ребенок, собака и кошка. за год минусов не вижу. ни секунды не пожалел что ушел во фриланс
Работаем из дому вместе с мужем уже 5 лет, до этого работала из дому сама приблизительно 3 года.
Ребенок 2,5 года — в соседней комнате с няней, всегда есть возможность отвлечься и побыть с ним.
Был опыт организации своего офиса — все минусы описанные в этом топике + необходимость каждый день туда ездить за год достали, хотя прибыль увеличилась раза в два.
Не вижу плюсов офисной работы кроме живого общения, мы компенсируем этот недостаток посещением конференций и других it-тусовок.
Ребенок 2,5 года — в соседней комнате с няней, всегда есть возможность отвлечься и побыть с ним.
Был опыт организации своего офиса — все минусы описанные в этом топике + необходимость каждый день туда ездить за год достали, хотя прибыль увеличилась раза в два.
Не вижу плюсов офисной работы кроме живого общения, мы компенсируем этот недостаток посещением конференций и других it-тусовок.
Работал дома. Устроился в офис. Проработал 3 месяца и уволился. Потому что личного времени становится мало. Сейчас опять работаю из дому и доволен.
Работаю 3-й год из дома и не собираюсь что-то менять. Порой бывают проблемы с прокрастинацией или попросту отвлекают в неподходящий момент, но это уже редкость. Важно, что можно балансировать между рабочим и своим временем, а также то, что ты можешь тратить время как тебе надо (порой это критично).
Минусы перед офисной работой в том, что нельзя целый день делать вид, что чем-то усердно занимаешься и изучать Haskell :)
Минусы перед офисной работой в том, что нельзя целый день делать вид, что чем-то усердно занимаешься и изучать Haskell :)
один из больших плюсов рабочего места дома, это то, что до него очень быстро добираться. Не надо тратить жизнь на метро, маршрутки, пробки.
В метро и маршрутках можно читать, смотреть фильмы и скринкасты, снижая потери времени до нуля.
зато кодить не удобно, не все можно делать в пути.
Смотреть фильмы — это не снижение потерь времени. Максимум на что меня хватает — смотреть обучающее видекурсы английского в электричке. Писать программы неудобно.
Вполне удобно.
в трясущемся транспорте? наврятли. И с доступом в интернет не всегда возможно. А что уж говорить про не крупные города…
По этому поводу отписывался вот в этой теме: habrahabr.ru/post/135179/
Я скорее о развлечении и/или обучении, чем о работе.
За рулем этого делать нельзя.
Верно. Тоже читаю в трамвае (в том числе и хабр). Но у меня лично, если рабочий день длился 10-12 часов, сил хватает только на потупить в окно трамвая. Слава Богу, конечно, не всё время так.
Как бы то ни было, мы подстраиваемся под обстоятельства и придумываем как себя занять или развлечь. Я к тому, что почитать мы можем гораздо приятнее дома или на пляже, а в место этого читаем в общественном транспорте. Но такова селяви. :)
Как бы то ни было, мы подстраиваемся под обстоятельства и придумываем как себя занять или развлечь. Я к тому, что почитать мы можем гораздо приятнее дома или на пляже, а в место этого читаем в общественном транспорте. Но такова селяви. :)
для меня это наоборот плюс, я езжу из одного города в другой на машине, расстояние 40 км, беру попутчиков, по 80р. с человека, это наоборот даже как-то расслабляет и отвлекает.
Если твой дом Тайланд, это не минус, это охрененный плюс.
+100
Пума! Вы как-то странно себя ведете) То вы ругаетесь матом, что люди не знают о правильном написании слова Таиланд, то сами пишете его не так, в чем дело?)))
А вы уверены в том что вы говорите?
У меня и в блоге о моей жизни в Тайланде, все через икраткую написано
pumainthailand.com/
да и в статье Почему фрилансерам стоит ехать в Тайланд
habrahabr.ru/post/159571/
Тем более матом стараюсь не выражаться.
У меня и в блоге о моей жизни в Тайланде, все через икраткую написано
pumainthailand.com/
да и в статье Почему фрилансерам стоит ехать в Тайланд
habrahabr.ru/post/159571/
Тем более матом стараюсь не выражаться.
Тяжело тут работается :) атмосфера не располагает совершенно.
Ой только не надо ляля ))) Жил правда недолго в тае, 2 месяца, на Самуи.
1. за неделю все объездил на острове, делать нечего кроме как либо валяться на пляже (ну сколько-то можно этому посвятить, + всякий каякинг, фигакинг и тп) либо сидеть за компом, что интереснее гораздо
2. вилла с бассейном, сидишь работаешь, задолбался — окунулся, поплавал
3. куча дешевой вкусной еды в шаговой доступности
4. прекрасный интернет халявный на вилле
5. к тому времени как в москве коллеги приходят в офис — ты уже выспался, поплавал в море, пообедал, прогулялся и т.п. (разница во времени в нужную сторону)
ИМХО — идеальные условия для концентрации и удаленной работы, очень продуктивно и в кайф получилось, буду повторять зимовку в тае обязательно =)
1. за неделю все объездил на острове, делать нечего кроме как либо валяться на пляже (ну сколько-то можно этому посвятить, + всякий каякинг, фигакинг и тп) либо сидеть за компом, что интереснее гораздо
2. вилла с бассейном, сидишь работаешь, задолбался — окунулся, поплавал
3. куча дешевой вкусной еды в шаговой доступности
4. прекрасный интернет халявный на вилле
5. к тому времени как в москве коллеги приходят в офис — ты уже выспался, поплавал в море, пообедал, прогулялся и т.п. (разница во времени в нужную сторону)
ИМХО — идеальные условия для концентрации и удаленной работы, очень продуктивно и в кайф получилось, буду повторять зимовку в тае обязательно =)
ok. ты пишешь все в единственном числе. обычно — ситуация немного другая, как мне кажется.
Я никогда не путешествовал один, раньше с подругами, сейчас с женой и ребенком (6мес).
Реально, на работу есть небольшой промежуток с утра, часа два (когда они на пляж уезжают), и вечером,
когда все улягутся спать. Днем условия позволяют по скайпу отвечать на вопросы клиентов и, может быть, на короткие письма.
Чего с этим делать не представляю.
Я никогда не путешествовал один, раньше с подругами, сейчас с женой и ребенком (6мес).
Реально, на работу есть небольшой промежуток с утра, часа два (когда они на пляж уезжают), и вечером,
когда все улягутся спать. Днем условия позволяют по скайпу отвечать на вопросы клиентов и, может быть, на короткие письма.
Чего с этим делать не представляю.
Сначала тебе кажется, что работать дома — это круто.
Нет, это правда круто, но
— у тебя стирается грань между рабочим временем и личным, само собой, после окончания рабочего дня в 19 00 у нормальных людей — ты еще пашешь
— домашние. Если живешь не один — кранты. Ты всем постоянно нужен. Тебя дергают. Do not disturb не помогает.
Поэтому и хочется порой отдельный офис с работой по четкому графику с полной концентрацией на проекте.
Нет, это правда круто, но
— у тебя стирается грань между рабочим временем и личным, само собой, после окончания рабочего дня в 19 00 у нормальных людей — ты еще пашешь
— домашние. Если живешь не один — кранты. Ты всем постоянно нужен. Тебя дергают. Do not disturb не помогает.
Поэтому и хочется порой отдельный офис с работой по четкому графику с полной концентрацией на проекте.
Да просто кабинет заведите себе и все.
Да, пристрою такой еще одну комнату себе со звукоизоляцией и злой собакой, делов-то.
Фигасе «просто».
Ну у меня всегда была отдельная комната для работы, не вижу смысла работать в спальне.
А что делать тем, кто живет в однушке? Оборудовать себе место на балконе, что в большинстве случаев означает что летом там будет невыносимо жарко, а зимой — невыносимо холодно. Или больше работать что бы заработать на, как минимум, двушку?
Логично же, что как минимум апгрейд до двушки, а лучше трешки.
В моем городе такой апгрейд это примерно >2 года работать оставляя себе только на еду.
Я сменил страну, здесь это проще, но и в России тоже не так уж сложно, мне кажется диапозон цен между однокомнатными и двухкомнатными квартирами очень мал.
Тут от многих факторов зависит, метраж, расстояние до метро, район, тип дома, этажность… Но в целом цена отличается минимум процентов на 20%.
Вот к примеру моя двушка стоит примерно процентов на 10% дешевле нежели трешка моей жены, в которой мы сейчас живем. Но я бы не сказал, что это такой уж хороший переход получается, метраж у них примерно одинаков.
Вот к примеру моя двушка стоит примерно процентов на 10% дешевле нежели трешка моей жены, в которой мы сейчас живем. Но я бы не сказал, что это такой уж хороший переход получается, метраж у них примерно одинаков.
Блин у вас так много квартир, мне бы ваши переживания. А я тут заработал за неделю 150 баксов и думаю как их лучше потратить 8)))
У нас с женой маленькое комбо — однушка, двушка и трешка. Все на разных концах города и пожили мы в каждой. Сейчас трешка и я бы не сказал, что самый лучший вариант.
А по поводу денег… мне бы ваши проблемы, у меня еще долго от зп будет оставаться лишь на еду :/
А по поводу денег… мне бы ваши проблемы, у меня еще долго от зп будет оставаться лишь на еду :/
Между однотипными квартирами порядка 50% разница. Эмпирическая формула: однушка стоит как две комнаты, а двушка как однушка и комната.
50% — слишком много, к примеру для нашего района это будет цена в 6млн и 9млн, в реальности же, 6млн и где-то 7.5млн.
Возможно однушки сейчас переоценены.
Ествественно они переоценены, потому как спрос на них огромен. Посмотрите даже на сдать-снять. Сраная однушка в какой-нибудь жопе и с ремонтом 70-го года уже обойдется в 25к, а двушка, там же — где-то 30. При стоимости однушки даже в 80к в месяц, в том же районе можно найти такую же двушку, но уже за 95.
Как вариант — однушку сдать, снять двушку. Но, да, работать больше понадобится.
Бывают вакансии на которых ты и в офисе в 19-00 еще пашешь… так что не аргумент =).
второе — воспитывается. Я первое время просто закрывался на ключ.
Сейчас это не требуется, все знают, что если я у себя в комнате — значит работаю.
Ну, почти все :). В итоге, если и отвлекают, то раз в день на минуту-другую. Со скуки.
Сейчас это не требуется, все знают, что если я у себя в комнате — значит работаю.
Ну, почти все :). В итоге, если и отвлекают, то раз в день на минуту-другую. Со скуки.
Про стирание граней полностью подтверждаю. но это опять вопрос личной самоорганизации. год назад у меня не было жизни, и я перешел в другую контору, где стал заниматься более интересными мне вещами, и в итоге стал тратить время на работу эффективнее.
А когда эффективно работаешь, то всегда остается время на себя.
А когда эффективно работаешь, то всегда остается время на себя.
ага, домашние — это беда. В однухе с женой дитем и собакой много не накодишь. Даже хотел бы попробовать на дому — но уверен что работать не дадут, прощу сбежать в офис и работать там в тишине.
RUN!!!
Не надо и пробовать на дому.
Не надо и пробовать на дому.
Попробуйте найти коворкинг-центр недалеко от себя. И обстановка рабочая и недорого должно быть.
Ребенок и жена это жесть. Тоже снимаю офис чтобы работать НЕ ДОМА )
Про работу из дома был отличный топик =)
habrahabr.ru/post/102747/
habrahabr.ru/post/102747/
в самую точку!!!
Проблемы работы на дому — это проблемы дисциплины. Когда мой рабочий график был «свободным», то работа и отдых действительно сливались. И не работал толком и не отдыхал. Как только ввёл за правило работать по графику утром и днём, а вечером и на выходных строго отдыхать и развлекаться, стал больше успевать и больше зарабатывать соответственно.
Из минусов я бы отметил только один пункт — мало общения. Есть общение онлайн, конечно, и по вечерам, но иногда не хватает. Хотя наверно ещё от человека зависит сильно. Кому-то и офисная обстановка нравится и общение не обязательно.
Из минусов я бы отметил только один пункт — мало общения. Есть общение онлайн, конечно, и по вечерам, но иногда не хватает. Хотя наверно ещё от человека зависит сильно. Кому-то и офисная обстановка нравится и общение не обязательно.
Если живёшь один тоже несладко может быть. Мне например социализации нехватает. Сходить там с кем-нибудь на перекур, обсудить что-нибудь или весело похоливарить с коллегами. Но это конечно кому как.
А когда пашешь до 19, а потом тебе ещё в переполненном метро и электричках в час пик до дома добираться два часа. Стоять в пробках на ленинградке 2 с половиной тоже не сахар. И того к 21 если повезёт и шеф не задержит ты дома, а завтра вставать в 6.30 чтобы успеть добраться к началу рабочего дня.
Через пару лет такой работы как то сильно тянет на удалёнку!
Через пару лет такой работы как то сильно тянет на удалёнку!
Я столкнулся с работой дома:
1. Два разработчика, обсуждения и споры в мессенждере. Вполне нормально и интересно было, но недолго.
2. Я один писал. Очень скоро производительность упала на нет. Теперь я ни за что в жизни не буду писать один.
Сейчас работаю в небольшем офисе. Споры и обсуждения в живую реально удобнее чем в мессенжере, но снимать офис тоже стоит денег.
Пришлось также поработать в большем, тесном и душном офисе, так по мне дома гораздо лучше.
Здесь наверное также стоит уточнить что конкренто делать, в какой команде и каких внешних условиях.
1. Два разработчика, обсуждения и споры в мессенждере. Вполне нормально и интересно было, но недолго.
2. Я один писал. Очень скоро производительность упала на нет. Теперь я ни за что в жизни не буду писать один.
Сейчас работаю в небольшем офисе. Споры и обсуждения в живую реально удобнее чем в мессенжере, но снимать офис тоже стоит денег.
Пришлось также поработать в большем, тесном и душном офисе, так по мне дома гораздо лучше.
Здесь наверное также стоит уточнить что конкренто делать, в какой команде и каких внешних условиях.
Вот стартапы и проваливаются, так как фрилансеры, которые привыкли менять каждые полгода свой любимый проект, забрасывают своё детище и расстраивают пользователей.
А конторы меняя наемников поддерживают свои проекты перманентно и развивают их медленно, но верно. И им доверия больше, как к фарфоровым кружкам, а не к одноразовым стаканчикам.
А конторы меняя наемников поддерживают свои проекты перманентно и развивают их медленно, но верно. И им доверия больше, как к фарфоровым кружкам, а не к одноразовым стаканчикам.
в основном, у меня стартапы не взлетали по другим причинам
— неверный рынок. сильная конкуренция, высокий порог входа
— неверная модель монетизации, думали о продукте, а не о том, как заработать денег
— слабая управленческая сторона вопроса
но некоторые взлетели. самое простое и незатейливое взлетело :)
— неверный рынок. сильная конкуренция, высокий порог входа
— неверная модель монетизации, думали о продукте, а не о том, как заработать денег
— слабая управленческая сторона вопроса
но некоторые взлетели. самое простое и незатейливое взлетело :)
А меня удивляет, когда люди поднимают форум для деревни «Говнодуево» и называют это стартап. Без обид :)
мы делали типовой движок — всякие справочники, карты, блог, новостная система, фотообзоры живые, видео и тд.
чтобы потом его на другие города масштабировать (был успешный пример из другого региона).
в общем, там было непросто :)
чтобы потом его на другие города масштабировать (был успешный пример из другого региона).
в общем, там было непросто :)
У слова «стартап» много разных определений. Мне больше нравится то, которое заключается в резком росте рыночной стоимости активов бизнеса как цели бизнеса.
Есть такое. Заниматься одним проектом больше года становится скучно!
Интересно было бы сравнение между чисто российским фрилансом и odesk (в денежном плане и в организации работы), я к примеру российских заказчиков вообще не рассматриваю, может зря?
Пожалуйста, еще 100500+ одинаковых статей наплоди с разными картинкам и названием (и не забудь закрыть доступ к старым) — будет +500 к левелу «успешного менеджера».
я, кстати, не так часто пишу статьи.
стараюсь в тему и чтобы они были достаточно полезны.
данная есть изложение моего опыта
стараюсь в тему и чтобы они были достаточно полезны.
данная есть изложение моего опыта
Вы издеваетесь?
Суть была не в том, как часто вы пишете статьи.
Суть был а в следующем:
— конкретно эту «статью» вы сначала написали под именем «О том, что такое работа на дядю, фриланс и вот это все», которая появилась под URL habrahabr.ru/post/165495/
— мы ее почитали и заценили. Через несколько минут вы (плодовитый вы наш) закрываете доступ к той «статье» и публикуете ее же под новым именем «Перекресток семи дорог, или о выборе для программиста», добавив туда только картинку и сменив название.
Вот я и радуюсь за нового пейсателя. И предлагаю вам таким же манером нагадить здесь еще 100500+ статей — «пипл схавает», чего там!
Суть была не в том, как часто вы пишете статьи.
Суть был а в следующем:
— конкретно эту «статью» вы сначала написали под именем «О том, что такое работа на дядю, фриланс и вот это все», которая появилась под URL habrahabr.ru/post/165495/
— мы ее почитали и заценили. Через несколько минут вы (плодовитый вы наш) закрываете доступ к той «статье» и публикуете ее же под новым именем «Перекресток семи дорог, или о выборе для программиста», добавив туда только картинку и сменив название.
Вот я и радуюсь за нового пейсателя. И предлагаю вам таким же манером нагадить здесь еще 100500+ статей — «пипл схавает», чего там!
я не сразу осилил пересохранение
Такой стиль вашего коммента бесит. Это вы издеваетесь?
Значит, давайте по-порядку.
Во-первых, я в той статьей дополнил каждый пункт личным примером. Вы плохо смотрите.
Во-вторых, аяксовое сохранение по CTRL+Enter мне было не сразу понятно. Оно скидывает в черновики, хотя логичнее было бы публиковать (именно эта кнопка основная).
В-третьих, где запрещение этого правилами?
В-четвертых, я стараюсь писать содержательные статьи, и о разном. Сам не люблю воду.
Значит, давайте по-порядку.
Во-первых, я в той статьей дополнил каждый пункт личным примером. Вы плохо смотрите.
Во-вторых, аяксовое сохранение по CTRL+Enter мне было не сразу понятно. Оно скидывает в черновики, хотя логичнее было бы публиковать (именно эта кнопка основная).
В-третьих, где запрещение этого правилами?
В-четвертых, я стараюсь писать содержательные статьи, и о разном. Сам не люблю воду.
Я обожаю программирование, и деньги не главное! Просто люблю это, может конечно через пару лет остыну и тоже буду каким-то начальником, руководить такими как я был раньше :) Поживем — увидим!
С друзьями основали небольшую фирму, деятельность которой не связана с разработкой. Программированием занимаюсь только я один (внутренняя автоматизация плюс два сайта). Пишу совершенный код, занимаюсь рефакторингом, внедряю новые технологии. Доход получаю как владелец бизнеса. Работа с клиентами, управление персоналом и прочая организация — этим всем занимаются мои друзья. Я могу влиять на их решения. Единственное что плохо, никогда не работал в команде, но это, наверное, единственный минус.
на мой взгляд рядовые разработчики с зарплатой в 120 тыс баксов в год — это из области фантастики, ну или в местах с очень дорогой стоимостью жизни.
Написано же что в Штатах.
В тему, не давно смотрел вакансии в штате Огайо на должность python developer, так вполне так мидл там получает $11.000 в месяц, и нормально себя чухает. Чтобы нормально жить в этом штате нужно получать 3000, а минималка 1200.
В тему, не давно смотрел вакансии в штате Огайо на должность python developer, так вполне так мидл там получает $11.000 в месяц, и нормально себя чухает. Чтобы нормально жить в этом штате нужно получать 3000, а минималка 1200.
Нормально жить это как? Квартиру возможно купить?
Не забывайте что это сумма до вычета всех налогов и обязательных страховок. Не знаю точно как в США, у нас в Германии это обычно около 50% (зависит от семейного положения и наличия детей)
написано — за рубежом. да и Штаты большие
Налоги вычтите, и останется ощутимо меньше.
Не в России это не фантастика. Вот только налоги сжирают больше одной трети. Но это плата за уровень жизни и инфраструктуру.
это в очень немногих местах не фантастика. И налоги уже могут и половину съедать.
в общем, хочу сказать, что там где не фантастика = нельзя зарабатывать как там, а тратить как в России.
В среднем считать смысла нет. С ростом доходов структура потребления сильно меняется. Да и с теми же продуктами питания меня сомнения берут. Думаю, многое зависит от их качества. А так сомневаюсь, что пачка макаронных изделей (450 грамм) в Европе или США будет стоить 15 центов США.
Электроэнергия в штатах уже дешевле, бензин фифти фифти
Последние 2 месяца работал с исполнителем, который совмещает работу и фриланс. Это какой то ужас, человек после рабочего дня, уставший, приходит домой и пытается на скорую руку, что-то состряпать и поскорей забрать деньги, его не интересует качество кода и т.д.
У знакомого, подряд было 2 таких же исполнителя, он с июня, по ноябрь пытался сделать простой магазин на joomla, сначала 1,5 месяца ждал пока верстальщик соизволит скинуть макеты, а потом программист скрывался 3 месяца, пока все таки сдал работу. Я пару дней назад видел этот сайт, код там фантастический, что-то поправить – просто не реально, проще заново написать.
В процессе работы, оказалось, что они оба совмещали основное место работы и фриланс.
Не знаю, может просто не повезло, но мне кажется надо определится: или фрилансер или офисный работник, ну или брать задачи не сложнее, чем на один вечер.
У знакомого, подряд было 2 таких же исполнителя, он с июня, по ноябрь пытался сделать простой магазин на joomla, сначала 1,5 месяца ждал пока верстальщик соизволит скинуть макеты, а потом программист скрывался 3 месяца, пока все таки сдал работу. Я пару дней назад видел этот сайт, код там фантастический, что-то поправить – просто не реально, проще заново написать.
В процессе работы, оказалось, что они оба совмещали основное место работы и фриланс.
Не знаю, может просто не повезло, но мне кажется надо определится: или фрилансер или офисный работник, ну или брать задачи не сложнее, чем на один вечер.
Тут вопрос скорее самоуважения, профессиональной гордости. А ещё частенько влияют сроки и бюджет. Когда беру заказ, то специально с некоторых пор предупреждаю «могу сделать за „вечер“ и оно будет работать, а могу сделать за три „вечера“ и будет ещё и поддерживаться, но будет стоить в два раза дороже». Обычно выбирают «за „вечер“» :(
Во-первых, надолго вас так не хватит, и дело тут совсем не в лени. Во-вторых, если «доход… с фриланса, иногда в разы больше зарплаты за меньшее время», не имеет ли смысл получать еще больше дохода за то же время?
аппетит растет в процессе еды
Работаю в стиле флиланс. За три года наработал базу постоянных клиентов, работаю в основном на них ну и для души пытаюсь свои стартапы запускать.
Работы связанные с софтом предпочитаю дома решать, ну а работу с «железом» хочешь не хочешь приходится делать в офисе, там проще. В результате получается половину времени в офисе провожу, половину дома. Но по крайней мере, даже когда езжу в офис, не привязан к временным рамкам стандартного рабочего дня. Ежедневные путешествия из Подмосковья в Москву в час пик не для слабонервных, а жить в Москве дорого и не экологично.
Работы связанные с софтом предпочитаю дома решать, ну а работу с «железом» хочешь не хочешь приходится делать в офисе, там проще. В результате получается половину времени в офисе провожу, половину дома. Но по крайней мере, даже когда езжу в офис, не привязан к временным рамкам стандартного рабочего дня. Ежедневные путешествия из Подмосковья в Москву в час пик не для слабонервных, а жить в Москве дорого и не экологично.
Разделе фрилансера из минусов два пункта из четырех посвещенны так называемым орг. вопросам.
Мой опыт показывает, что совершенно не все так страшно, или по крайней мере зависит от области деятельности.
В разработке под мобильные платформы, в коей области я в свое время брал заказы, даже в худшем случае общение не занимало больше 10-15% времени. Это вообще в варианте — когда идет жесткий баг фикс (чужих багов) — и задачи ставятся каждый день практически.
В случаях например портирования iphone<->andorid игр — можно после взятия заказа с заказчиком начинать общаться впервые через месяца только (при средней дительности заказа 2 месяца)
Я тоже ушел с удаленной работы (с проживанием в Тае/Бали и т.п.) в работу в компании. Не хватало маштаба — был потолок проектов которые можно делать в одиночку (или даже с небольшой командов в 2-3 человека).
А запаса денег для старта собственной компании (на 5-6 человек) небыло. Не говоря уже о деньга на хотя бы полгода жизни этой компании.
Плюс были идеи которые могли реализоваться только в рамках сильно большой компании.
Мой опыт показывает, что совершенно не все так страшно, или по крайней мере зависит от области деятельности.
В разработке под мобильные платформы, в коей области я в свое время брал заказы, даже в худшем случае общение не занимало больше 10-15% времени. Это вообще в варианте — когда идет жесткий баг фикс (чужих багов) — и задачи ставятся каждый день практически.
В случаях например портирования iphone<->andorid игр — можно после взятия заказа с заказчиком начинать общаться впервые через месяца только (при средней дительности заказа 2 месяца)
Я тоже ушел с удаленной работы (с проживанием в Тае/Бали и т.п.) в работу в компании. Не хватало маштаба — был потолок проектов которые можно делать в одиночку (или даже с небольшой командов в 2-3 человека).
А запаса денег для старта собственной компании (на 5-6 человек) небыло. Не говоря уже о деньга на хотя бы полгода жизни этой компании.
Плюс были идеи которые могли реализоваться только в рамках сильно большой компании.
Фриланс — это разве не одна из форм работы на дядю?
Скорее это вариант самозанятости, ИП.
Самозанятость, работа на дядю, и форма трудовых отношений — всё ортогональные понятия.
Рядовой фрилансер только и вкалывает на разных дядь, как и владелец студии. Они работают на клиента, только, в отличии от рядового программиста, менее защищены.
Работать чисто на себя, это делать не то, что от тебя требует рынок или клиент, а то, что хочется самим и только для себя, часто даже без извлечения из этого какой-либо денежной выгоды.
Рядовой фрилансер только и вкалывает на разных дядь, как и владелец студии. Они работают на клиента, только, в отличии от рядового программиста, менее защищены.
Работать чисто на себя, это делать не то, что от тебя требует рынок или клиент, а то, что хочется самим и только для себя, часто даже без извлечения из этого какой-либо денежной выгоды.
С формой трудовых отношений согласен отчасти, а вот самозанятость (работа на клиентов) и работа на дядю (работодателя, единственного клиента и т. п.) всё же на одной оси лежат для меня.
А то, что вы называете «работа на себя», я называю «развлечением себя» или попросту «хобби», пускай оно и приносит весьма приличный доход.
В работе на кого-то ключевой момент вознаграждение за работу, позволяющее поддерживать тот или иной уровень жизни. Реальная работа на себя — это ведение натурального хозяйства, всё остальное или работа на кого-то, или развлечение себя.
А то, что вы называете «работа на себя», я называю «развлечением себя» или попросту «хобби», пускай оно и приносит весьма приличный доход.
В работе на кого-то ключевой момент вознаграждение за работу, позволяющее поддерживать тот или иной уровень жизни. Реальная работа на себя — это ведение натурального хозяйства, всё остальное или работа на кого-то, или развлечение себя.
что нравится в ваших комментах, так это мудрый и взвешенный взгляд на жизнь
Почему вы считаете, что работа у работодателя не может быть развлечением себя?
Вы сами также вольны выбирать работодателя, который вам по душе, и где вам будет приятно, хорошо и интересно работать, при этом ни о чём больше не заботясь.
Вы сами также вольны выбирать работодателя, который вам по душе, и где вам будет приятно, хорошо и интересно работать, при этом ни о чём больше не заботясь.
жму руку. Всегда удивляло, почему для многих это открытие: по моим наблюдениям процентов 70 стартапов, к примеру, горят от того что «оказывается, клиент то хочет чего то своего».
Разве в статье не сказано
по сути дела, теперь у тебя «дядя» не один, а много, и ты можешь их выбрать
Чем это отличается от устройства на работу? Точно также вы можете выбирать работодателя.
Как и на каком-нибудь hh. Вопрос захочет ли дядя с вами работать. Причем в отличии от полноценного собеседования и последующего испытательного срока, у вас гораздо меньше возможности познакомиться с дядей прежде чем приступать к полноценной работе.
При этом никто не гарантирует, что дядя и дальше будет с вами работать, а следовательно вы просто обречены искать и искать каждый раз нового, даже если предыдущий был замечательным.
Я уж не говорю о таких минусах фриланса, как исполнение исключительно второстепенных задач. Никто в жизни не доверит сколь угодно серьезный проект в руки фрилансера.
При этом никто не гарантирует, что дядя и дальше будет с вами работать, а следовательно вы просто обречены искать и искать каждый раз нового, даже если предыдущий был замечательным.
Я уж не говорю о таких минусах фриланса, как исполнение исключительно второстепенных задач. Никто в жизни не доверит сколь угодно серьезный проект в руки фрилансера.
-От $120,000 зарабатывают хорошие рядовые разработчики в крупных мировых конторах.
В Норвегии средняя зарплата разработчика чуть меньше $100, 000, т.е. 100к как бы нормальная зарплата, но с таким доходом тяжело назвать жизнь зажиточной или богатой. Например 36% налога, выплаты за квартиру, аренда 1,5к баков минимум, если есть большая семья то придется еще больше или влезать в кредит, сады, проезды, связь, коммуналка, и пр. В итоге все равно жену придется выпирать на работу. А у нее выбора не много, совсем не много.
Т.е. спецу, который умеет находить такую работу с таким доходом, надо бы подумать серьезно, прежде чем переезжать сюда.
Иногда даже завидую холостякам)
В Норвегии средняя зарплата разработчика чуть меньше $100, 000, т.е. 100к как бы нормальная зарплата, но с таким доходом тяжело назвать жизнь зажиточной или богатой. Например 36% налога, выплаты за квартиру, аренда 1,5к баков минимум, если есть большая семья то придется еще больше или влезать в кредит, сады, проезды, связь, коммуналка, и пр. В итоге все равно жену придется выпирать на работу. А у нее выбора не много, совсем не много.
Т.е. спецу, который умеет находить такую работу с таким доходом, надо бы подумать серьезно, прежде чем переезжать сюда.
Иногда даже завидую холостякам)
Последний вариант из статьи — идеальный. Автоматизировать контору, работая в ней. Особенно, если основной доход конторы не связан с производством софта. Действительно, это сплошные стартапы, и большинство обречены на успех. Можно совершенствовать код до бесконечности и постоянно внедрять новые фишки, ведь, фактически, вы и заказчик и исполнитель.
Но в таких тепличных условиях легко потерять хватку
Но в таких тепличных условиях легко потерять хватку
Ну мы делаем IT в туризме. К примеру, наш проект это Tophotels.ru
Много крутых проектов, лидируем на рынке.
я занимаюсь внутренней автоматизацией, расти еще очень много
Много крутых проектов, лидируем на рынке.
я занимаюсь внутренней автоматизацией, расти еще очень много
Как-то мой идеальный вариант видится так: владеть заметной долей в успешном интересном бизнесе (не стартап, а уже «стрельнувший» бизнес, не стремящийся к лаврам Фэйсбука), но работать чисто как программист, самоустраняясь от решения организационных вопросов., кроме тех, в которых ты нужен чисто как совладелец (общие собрания участников, распределение прибыли и т. п.). Главное, избежать паразитных обратных связей между своими ролями «рядовой работник» и «совладелец»… Для этого, наверное, нужно максимально сохранять своё инкогнито в роли работника.
Резюмирую: хочешь только кодить — «работай на дядю», интересно планирование + продажи + переговоры — занимайся фрилансом, есть управленческий талант — будь менеджером, хочешь быть предпринимателем — запускай старап.
Как вариант: купи/создай бизнес и найми директора (или найди партнёра), а сам пиши код, который он будет продавать.
хочешь быть предпринимателем — запускай старап.
Умиляют такие советы =) Забыли только добавить: сначала попробуй поработать менеджером в нормальной (успешной, с вменяемым менеджментом) компании, и если получится как менеджеру запустить хотябы 1 успешный проект (а сразу — не получится, будут фейлы, но наберешься необходимых знаний и опыта), то тогда уже думай о том, чтобы пробовать управлять собственным бизнесом/стартапом или нанимать управленцев =)
В «буржуйском» (читай — исконном) значении этого слова старап — это любой начинающий бизнес. На самом деле, особой необходимости работать менеджером в какой-то компании для старта собственного дела вовсе необязательно. Примеров и доказательств тому — уйма.
Не обязательно конечно. Только шанс успеха своего бизнеса без такого опыта — стремится к нулю, и те редкие исключения (которых типа уйма) — случаются скорее вопреки.
Конечно, шанс на успех без опыта есть, например:
повезло с инвестором, поставившим грамотного управленца в команду технарей-стартаперов, защищая свои инвестиции
+ сам начинающий технарь-бизнесмен оказался прирожденным лидером и талантливым руководителем, и т.п.
Но, это исключения. Шансы нормального обычного технаря без опыта менеджмента поднять собственный УСПЕШНЫЙ стартап, заработать на этом денег и сохранить контроль над бизнесом хоть какой-то еще при этом (при наличии инвестора) — практически стремятся к нулю. Естественно, можно ударить себя пяткой в грудь, сказать «я гений, у меня-то точно получится», разориться пару раз, на этом набраться опыта, а потом открыть успешный бизнес =) Но я бы рекомендовал научиться на чужих деньгах сначала запускать проекты, под руководством вменяемого менеджера, а потом уже бить себя пяткой в грудь, гораздо более обоснованно, «я знаю как запускать успешные проекты, я это уже делал для дяди, теперь смогу и для себя» =)
Конечно, шанс на успех без опыта есть, например:
повезло с инвестором, поставившим грамотного управленца в команду технарей-стартаперов, защищая свои инвестиции
+ сам начинающий технарь-бизнесмен оказался прирожденным лидером и талантливым руководителем, и т.п.
Но, это исключения. Шансы нормального обычного технаря без опыта менеджмента поднять собственный УСПЕШНЫЙ стартап, заработать на этом денег и сохранить контроль над бизнесом хоть какой-то еще при этом (при наличии инвестора) — практически стремятся к нулю. Естественно, можно ударить себя пяткой в грудь, сказать «я гений, у меня-то точно получится», разориться пару раз, на этом набраться опыта, а потом открыть успешный бизнес =) Но я бы рекомендовал научиться на чужих деньгах сначала запускать проекты, под руководством вменяемого менеджера, а потом уже бить себя пяткой в грудь, гораздо более обоснованно, «я знаю как запускать успешные проекты, я это уже делал для дяди, теперь смогу и для себя» =)
ИМХО — любая, абсолютно любая работа может приносить удовольствие, вопрос в отношении исключительно =)
это не всегда работает.
лично у меня за несколько лет один проект вырос до большого и заросшего.
поддерживать его неприятно, а надо. и еще один скоро тоже до такого состояния вырастет.
а начиналось все с небольших интересных задач.
лично у меня за несколько лет один проект вырос до большого и заросшего.
поддерживать его неприятно, а надо. и еще один скоро тоже до такого состояния вырастет.
а начиналось все с небольших интересных задач.
Уже 5 лет занимаюсь фрилансом. В последний год удалось таким образом построить пару-тройку проектов, что теперь заказчики оных в большой мере от меня зависимы. Что, в свою очередь, позволяет мне диктовать ценовую политику. Это не принудиловка, скорее желание работать с одними и теми же людьми, но в то же время не быть «на ставке».
Считаю это очень удобным вариантом, потому что по большому счету, все задачи клиента для тебя очевидны и вопрос только в готовности клиента оплатить эту работу. Таким образом общение с клиентом сводится к быстрой постановке задач.
Считаю это очень удобным вариантом, потому что по большому счету, все задачи клиента для тебя очевидны и вопрос только в готовности клиента оплатить эту работу. Таким образом общение с клиентом сводится к быстрой постановке задач.
C 2003 фрилансил (Windows софт), работал на Scriplance. Главный минус — приходилось работать с непрофессионалами-заказчиками. Расти над собой надо было своими силами, а лень да и так неплохо платят (как казалось тогда:)) Кроме того, заказы были не интересные, и огромная часть времени уходила на треп о проектах, которые потом все равно никуда не взлетали :)
В 2010 перешел на oDesk. Великолепное место, где тебя нанимают профессионалы на почасовой рейт, всем рекомендую. Попадаешь в распределенные команды нормальных девелоперов и пошло :)
В итоге осел в одной из компаний на постоянный аутсорс. Автор — ты совершенно не сказал ни слова (понимаю почему — не было такого в личном опыте), что кроме фриланса есть еще и аутсорс как удаленная работа где угодно — крупная компания, стартап или что еще. Удаленная работа в небольшой компании — это совмещение всех плюсов фриланса, своего стартапа и работы в конторе.
P.S Я не веб разработчик, работал в Delphi, переехал на Андроид
В 2010 перешел на oDesk. Великолепное место, где тебя нанимают профессионалы на почасовой рейт, всем рекомендую. Попадаешь в распределенные команды нормальных девелоперов и пошло :)
В итоге осел в одной из компаний на постоянный аутсорс. Автор — ты совершенно не сказал ни слова (понимаю почему — не было такого в личном опыте), что кроме фриланса есть еще и аутсорс как удаленная работа где угодно — крупная компания, стартап или что еще. Удаленная работа в небольшой компании — это совмещение всех плюсов фриланса, своего стартапа и работы в конторе.
P.S Я не веб разработчик, работал в Delphi, переехал на Андроид
>Мы делали сайты на MODx, на ряде других движков. Был дизайнер, верстальщик, копирайтер, кто-то на окладе, кто-то сдельно. Полгода мощно работали, дальше лавочку я закрыл. Неинтересно стало.
Интересно, сколько примерно проектов ваша студия в таком составе успела закончить за полгода? Какого уровня были эти проекты? Почему стало неинтересно?
Интересно, сколько примерно проектов ваша студия в таком составе успела закончить за полгода? Какого уровня были эти проекты? Почему стало неинтересно?
Десяток, сайты визитки, средненькие и интернет магазины. Надоеоло потому, что это конвеер и рутина. Щас уже знаю, что либо нало было стандартизировать, автоматизировать и продавать в десять раз больше, либо паспозиционироваться и добиться успешых продаж за цену в десять раз больше. А тогда мыслил только как программист и интепеса не видел
(дубль)
Ещё один минус фриланса — необходимость отказываться от заказов, которые ты либо не потянешь в одиночку в принципе («сайт под ключ», например, если дизайнер из тебя аховый), либо только за неустраивающие заказчика сроки потянешь. А «командный фриланс» во многом та же студия, разница только выступаешь ты в ней директором/собственником (сам организуешь команду и её работу — вариант «своя студия») или рядовым исполнителем (вариант «работать на дядю»).
Мой товарищ все вопросы про «выбор» сводит к вопросу: «Зачем куда-то идти, если все равно придешь домой?».
Sign up to leave a comment.
Перекресток семи дорог, или о выборе пути для программиста