AI vs. рекрутер: сможет ли нейросеть закрыть вашу вакансию?

[Keeper11]

Надо, чтобы ИИ-рекрутёр нанял другого ИИ. Это будет идеально.

[Vasjen]

Это все так и хорошо, когда у вас небольшая продуктовая компания и вам нужен один - два человека. Когда у вас компания с тысячами сотрудников, а тем более если это аутосорс /аутстаф, то там другие процессы и другое количество требуемых кандидатов. И тогда приходится иметь не одну Анастасию, а пять или десять. И может оказаться так, что гораздо дешевле довериться нейронке, а из того, что она выбрала уже будет дальше отбирать рекрутер.