Search
Write a publication
Pull to refresh

Comments 5

UFO landed and left these words here

вы их именно уволили, или "подвели за ручку к псж"? это две большие разницы.

часто, сотрудник и сам хотел бы уйти, да некуда. и вдруг, о чудо - нашлось, так что можно рыбу в стол.

UFO landed and left these words here

Что делать что бы тебя не уволили

Например, прогонять исходник на компиляторе перед тем, как вывалить его на всеобщее обозрение. Компилятор всяко поймает ошибки вида

whe re

beg in

comm it

что бы

Общее у этих историй то, что новые сотрудники сходу попали в изоляцию из которой рождали уродские решения. В первом случае в техническую, во втором в социальную. Можно и свеженанятого языкастого сеньора посадить отдельно пилить проект, не следить, а потом неприятно удивиться результату. Тут вина менеджмента. Можно контрить это тем, что давать много обратной связи начальству чтобы если что, то претензий не было. Менеджмент обычно тоже рефлексирует и сразу башку не рубят. Но вот за что точно увольняют так это за отказ делить ответственность с товарищами за то чтобы что-то в конечном продукте работало. Ну такие типа имитирующие бурную деятельность, но ни за что не отвечающие.

Sign up to leave a comment.

Articles