Потому как не забыл а «пока забыл и может вспомнить в самый неподходящий момент»
Тем более аванс как правило не более 50% зп. А ради таких денег не стоит крысить.
Не верну. Но не потому что жадный, потому что график выдачи не постоянный, хоть и стабильный, и зачастую не могу сказать за какой именно месяц дают зарплату или аванс.
Голосовал «Верну».
Где-то же всё равно записано, или, даже если не записано, шеф может вспомнить об этом в самый неподходящий момент и недодать зп тогда, когда деньги будут крайне нужны. А это так и бывает, по закону подлости.
Поэтому я лучше спрошу — почему такая сумма? Аванс же уже был? Или это зп подняли?
не верну.
во-первых, возвращать некому :)
а во-вторых, если мне дали деньги хоть во второй, хоть в 10-й раз, я, как работник, не должен строить никаких догадок: { забыл | похвалил |… }.
Когда-то, в бытность программером, моя зарплата шла на карточку и при пополнении баланса приходило СМС уведомление. В один прекрасный (реально прекрасный) день пришло на $100 больше. Я просто порадовался :) (просто з/п увеличилась — вот и вся причина).
Зависит от того кто шеф. Если я работаю по зарплатно-премиальным отношениям, то спрашивать у бухгалтерии, почему такая сумма странная не буду… Сколько раз уже было, что шеф говорил, что у меня зарплата увеличилась, после того как я это выяснял в бухгалтерии. Бухгалтер большой, ему виднее…
Если же работаю по договорному отношению (посдельно, почасово) и т.д., с подписанием фин. бумаг, то буду бодаться за каждую копейку, как в меньшую, так и в большую сторону. Мне проблемы не нужны…
Лучше поступать по совести. Верну конечно. Да и к тому-же, на месте шефа, я бы задумался о поощрении столь честного работника хотя бы той-же возвращенной суммой )
Не, не возвращал ни разу, но как только замечал это — сообщал шефу. Обычно просто записывалось на следующий месяц, как аванс. Типа: кто ошибся тот и платит.
Результаты опроса удивили. Не ожидал что все такие стремные.
Хотя казалось бы разве описанная ситуация это проблема и ошибка работника? Шеф забыл что выдал аванс, ну а работник забыл что его получил. Вот и вся ситуация. В любом случае — ошибка шэфа, работник за нее отвечать не должен.
Ну тут связь один-ко-многим.
Шеф выдает зп многим людям. Многие люди получают зп от одного шефа. Т.е. он может немного забыть кому давал, а работник вряд ли забудет, что ему дали зп недавно.
Оставлю себе, т.к. деньги идут на зарплатную карту, а я ленюсь контролировать, сколько туда приходит и когда.
Шефу же проще вычесть из следующей зарплаты.
Вопрос к тем, кто ответил — «Верну». Представьте гипотетическую ситуацию, Вы ошиблись и сочли, что деньги которые вам выдали однажды вами уже получены и вернули их в кассу. (Думаю такое возможно, например, вы не мониторите остатки по счетам на карте и не потратили зарплату за прошлый месяц, видя 2x на карте полагаете что это лишнее :)).
Как Вы думаете ваша фирма вернет вам деньги, когда вы обнаружите, что ошиблись не в свою пользу? :)
Ранее многократно возникали подобные ситуации, когда я должен был получать деньги в кассе отделения банка, например, денежные переводы — кассирши путали цифры и выдавали больше денег, иногда существенно больше. Иной раз я сразу замечал, что сумма не та, иной раз только когда уже уходил, но каждый раз возвращал деньги. Это банально не мое — мне чужого не нужно.
Все равно это максимум может стать каким-то единоразовым бонусом, а не увеличением доходов, а вот работника банка за это ой как не похвалят, да еще и повесят эту сумму на его скромный заработок. Хотя я и не питаю особых положительных чувств к кассирам и другим работникам банковских отделений, но все же лучше помочь человеку избежать проблемы, тем более для меня это не будет ничего стоит — лишние деньги все равно не мои :)
Ваш шеф забыл про выданный аванс и выплатил зарплату полностью. Оставите деньги себе или вернёте?