Comments 15
Лет 15 назад, в 2011 египтянин уже называл дочь Фейсбук. Тогда алгоритмы тоже подбирали соратников по убеждениям. В чём Ваша новизна? В том что людям дают доступ к интерфейсу?
их подход BDI (beliefs, desires, intents) не учитывает ценности
На самом деле он учитывает. НО просто не выводит в явной форме. Потому что ценности - это базис из которого растет BDI . НО надо понимать, что объективны не ценности и даже не убеждения. Объективны реакции на тот или иной стимул. Вы предлагаете построить между реакциями пользователя и вашей моделью еще один слой абстракции. Станет ли от этого модель точнее? Это надо доказать в серии экспериментов. А затем проверить устойчивость модели к социальному инжинирингу. Потому что, как только она уйдет в продакшен, её станут испытывать на прочность рихтуя свой социальный профиль под заданную функцию (своеобразное SEO).
А есть действующее приложение, или это концепция для разработки?
Это какая-то "замануха" то ли для инвесторов, то ли еще для кого. В целом написано грамотно. Но абсолютно нереализуемо маленькой командой.
Ну, и вы же не думаете, что вы первый придумали профилирование личности. В значимых случаях привлекали экспертов разного профиля, а затем сводили это в психологический портрет. "Молчание ягнят" смотрели/читали?
Поэтому ваше утверждение: "Это особенно актуально в эпоху, когда технологии позволяют нам быть более избирательными в выборе окружения" - это преднамеренное, мягко говоря, лукавство. Эксперт сделает это несравнимо лучше. А команда экспертов - даже нет смысла сравнивать.
Особо смешны ваши слова о том, что вы сажаете отловленного невесть где кандидата за терминал - и он до исподнего исповедуется бездушной железяке. Прям все-все выкладывает начистоту. Ага, щаз...
И еще более странно даже предположить, что вы способны сделать такой опросник.
Интересно, а пробовал автор использовать свои технологии применительно к себе и своей жене? Сошлись ценности?
Нужно понимать что обычно человек в опроснике ничего плохого о себе не ответит. Поэтому опросы вида "оцените свою целеустремлённость по 5-ти бальной шкале" дадут практически мусорные данные. А критериев косвенной оценки немало:
1) смотрит ли сериалы и фильмы(если да то какие);
2) есть ли интерес к футболу и подобным;
3) возраст;
4) национальность родителей (особенно если национальности разные);
5) место проживания (москвичи часто рассуждают немного по-другому чем жители регионов);
и возможные другие. Но надо учитывать всё-таки антропологию, а не бездумно строчить вымышленные критерии косвенной оценки.
И не надо забывать что избирательность может работать в обе стороны. Нужно несколько принудительное распределение, так как в обычных условиях внимание получает практически небольшая часть людей, внимание которых не безгранично. Поэтому корректнее сказать "поиск наиболее релевантных людей", так как слово "подходящий" включает большую субъективную составляющую.
MMPI (Миннесотский многоаспектный личностный опросник) — это психологический тест, представляющий собой самоотчетный опросник, предназначенный для оценки психического состояния и личностных особенностей человека. Он помогает выявить особенности характера, стиль поведения и потенциальные психологические проблемы с помощью клинических и валидных шкал. Тест используется в клиниках для диагностики, а также в медицине и при отборе кадров в социально значимые профессии.
Это для примера. Он уже старый и есть инфа, как сложно он устроен. Все вопросы дублируются в разной форме и т.п.Интерпретация результатов опроса - это отдельная песня. И не для БЯМ, а для квалифицированного сертифицированного специалиста.
Нельзя составлять модели неизвестно чего. Хотя айтишники это иногда любят. Типа, "первое приближение". А потом эту хрень еще и профаны используют где попало без малейшего понимания.
Здесь я вижу противоречие - инструменты для поиска единомышленников есть во многих социальных сетях, но проблема в том, что они требуют заполнения и доверия к самой сети, что и раньше то делалось весьма вяло, а теперь на фоне общего страха о краже персональных данных и вовсе кажется маловероятным.
Более перспективной кажется идея составлять профиль на основании собственных публикаций человека в социальных сетях и подбор единомышленников исходя из этого принципа. Но, похоже, этот подход будет входить в противоречие с политикой в отношении персональных данных.
Потратив минут 30 на общение с ИИ, кстати вопросы меня впечатлили, я получил довольно неплохой профиль моих стремлений и хотений, но вот людей по запросу найти не удалось. Интересно как много человек в базе на данный момент?
Людей пока совсем мало, это MVP. Одной из задач статьи как раз и было привлечь некоторое количество людей, которые помогли бы получить более объективную оценку подхода. Спасибо, внесли свой вклад!
А по поводу единомышленников - не случайно написал, в статье, что используется принцип "совпадение ценностей, комплементарность намерений". То есть, не "совпадения параметров профиля", например "мы учились в одном классе", а например "А ищет работу, Б ищет сотрудников". В этом случае намерения разные, но они комплементарны, то есть хорошо подходят друг к другу.
редактирование полученных данных в своем профиле почему то невозможно, хотя ассистент говорит как это сделать, но после выделения строки коррекция по прежнему невозможна
Как ИИ меняет поиск людей и построение социальных связей