One-to-one: как превратить общение в результат для команды и бизнеса
Привет! На очереди следующий доклад с митапа #DevTalks «Не хардами едины. Обратная связь, one-to-one и движение по матрице компетенций разработчиков».
Екатерина Земцова, ex. HR BP Spectr, поделилась опытом организации качественных one-to-one, который приносят реальную пользу разработчикам, команде и бизнесу!
В докладе:
Как правильно использовать инструмент one-to-one для создания доверительных отношений внутри команды и повышения ее результативности.
Методики проведения one-to-one — на основании практического опыта.
Способы, как через индивидуальные встречи и улучшение корпоративной культуры можно достичь бизнес-целей.
Способы осознанного внедрения практики one-to-one в работу команд.