Уже два года жду. Когда только вышел x10 решил, что ещё рано покупать, а вот сейчас, arc — самое время. Классная модель! Я в восторге. И как хочется не только купить, но ещё и написать для него что-нибудь. ;)
— братан, я не ел три дня!
— Как не ел? надо заставлять себя!
Обычно новые технологии всегда кажется неуместно обкатывать, то времени нет, то возможности, то не понимаешь, как применить, если работу надо сделать в excel и даже кажется, что регулярки подойдут, но как их применить? Хорошо бы автор топика ещё и показал, как ими воспользоваться, когда пользователь работает в среде где использование регулярок в принципе не предусмотрено. Хотя бы несколько ухищрений. Без них никуда ;)
А я пока ничего менять не собираюсь, но очень приятно прочитать, что есть люди, живущие такими принципами. Иногда всё-таки неожиданно выясняется, что вокруг много хороших людей! :) Понедельник даже веселее начался!
А мне не понятно, почему они во всех лицензионных соглашениях пишут, что ничем не отвечают за правильность и я использую их продукт на свой страх и риск, так почему я должен за это платить? Вот я купил машину — мне дали три года гарантии. Если она сломается, то мне обещают исправить её за счёт компании производителя. А вот если повиснет винда или сотруться данные, то никто мне ничего ремонтировать и восстанавливать не собирается. Я с этим в корне не согласен. Даже используя их продукт за деньги я рискую. Так что согласен — законодательство всё пролоббировано толстопузиками. Давно пора всё зашифровать… Ну забыл пароль ;)
Коллективы же разные бывают. Кто знает, как человек себя проявит? Может интервьируемый тихоня может «зажечь» всю команию? Тут не угадаешь. Все рискуют. Если человек пришёл на интервью — это ещё почти ничего не значит и ещё никто никому при этом ничего не должен.
А по мне так ничего «криминального» в резюме нет. Единственно, что неправильно сделал — так это через спам разослал. Человек не стал по классической схеме писать резюме, а несколько по-детски, хоть и 32 года. Лично для меня сознательная жизнь тоже началась в IT, даже и не знаю, чтобы я делал, если бы не пошёл ещё в школе в УПК (кто-то помнит?) на «оператор ЭВМ».
Хотя военные в IT лично мне не очень нравятся. Но кто знает, может он и на работу ходит во время и работу делает на раз-два? А «сис-админ» легко мог получится при переносе слов в ворде и вставке в plain-text editor. Кто-то написал, что не понимает как это получается… такого точно на работу брать не стоит.
либо скомпилировать их с помощью кросс-компиляции из исходников (что, как мне кажется, будет очень не просто)
Ух сколько я потратил на это времени… но собрал, но без phonon'а, к сожалению. Мда, в самом деле — не просто. Потом в справочной системе прочитал, что phonon под mingw не собирается. Windows SDK ему подавай.
Ну да, не до конца прочитал (как-то обидно даже читать такие анкеты, как буд-то из списка QXXXXXXX со знаком вопроса), а там действительно — отправка анкеты по почте. И сразу «Ещё вопросы?» ))) Обидно?
Просто я без Гугля и интелисенс уже и писать нормально не могу, когда приходится в клиенте писать на JS, на сервере на PHP и в базе данных запросы сочинять… Нет, ребята, мне цель интересна, а не JS.
Вот пока не хочу идти к вам работать! Есть чем ещё заманить? Или думаете, что только деньгами можно привлечь? Деньги-то не главное, тем более, что на зарплатах больших денег не сделать. (Заметьте, что я не спрашиваю есть ли вакантные места, я в общем) ;)
Вот иногда читаю такие анкеты по приёму на работу и думаю — если буду менять работу, то перебью собеседование и сам буду задавать вопросы. Но это так, шутка. Эта анкета из разряда договоров, которые подписывают, например, с операторами сотовой связи, где оператор мне ничего не должен, а я только за то, что подержал договор в руках уже обязан заплатить за просмотр и при этом говорят — «да вы подпишите — это стандартный договор», а при этом их юристы может не один месяц его вылизывали, чтобы не подкопаться было.
Сколько вы на составление анкеты времени потратили? выходные? Вот и время на собеседование тоже отводите два дня. Чем претендент хуже вас? Многие вопросы, которые вы тут задаёте, разработчик решает на подкорке иногда сам не понимая, почему так показалось лучше, а вам ещё и точку зрения свою доказать должен.
По мне так пусть исходный код покажет и у вас будет предмет для разговора (опять же покажете свою компетентность кандидату, если она есть. Мне как кандидату это было бы приятно, что человек не голословно мне вопросы задаёт). Пусть чужой код почитает и объяснит, что он увидел. Вот и собеседование. В конце концов не только на JS приходится работать. А так, выпендриваться вопросам, что такое ООП, да почему браузер должен его на завтрак под соусом JS употребить или чем JS от jQuery отличается — это у студентов на зачётах спрашивайте, когда они слова «объектная модель» впервые на экзамене слышат.
Моё резюме вашей анкеты — общайтесь с человеком в живую, чего прятаться за вопросы? Если хотите её всё таки использовать то выложите её на общедоступный ресурс для письменных ответов кандидатами. Это будет ходя бы подобие честности, а так, сыпать такие вопросы на собеседовании, да ещё с приставкой «почему» — некрасиво. Это же собеседование (от слова беседа), а не экзамен, где балы выставляют.
— Как не ел? надо заставлять себя!
Обычно новые технологии всегда кажется неуместно обкатывать, то времени нет, то возможности, то не понимаешь, как применить, если работу надо сделать в excel и даже кажется, что регулярки подойдут, но как их применить? Хорошо бы автор топика ещё и показал, как ими воспользоваться, когда пользователь работает в среде где использование регулярок в принципе не предусмотрено. Хотя бы несколько ухищрений. Без них никуда ;)
Всем хорошего настроения!
Но всё ж надёжней памяти — бумага.
Хотя военные в IT лично мне не очень нравятся. Но кто знает, может он и на работу ходит во время и работу делает на раз-два? А «сис-админ» легко мог получится при переносе слов в ворде и вставке в plain-text editor. Кто-то написал, что не понимает как это получается… такого точно на работу брать не стоит.
Ух сколько я потратил на это времени… но собрал, но без phonon'а, к сожалению. Мда, в самом деле — не просто. Потом в справочной системе прочитал, что phonon под mingw не собирается. Windows SDK ему подавай.
Ого! Даже прикрыли!? Наверное из-за денег ссора. Ну да ладно. Была компания и нету…
Приятной и плодотворной работы вам в вашей компании. )))
Просто я без Гугля и интелисенс уже и писать нормально не могу, когда приходится в клиенте писать на JS, на сервере на PHP и в базе данных запросы сочинять… Нет, ребята, мне цель интересна, а не JS.
Вот пока не хочу идти к вам работать! Есть чем ещё заманить? Или думаете, что только деньгами можно привлечь? Деньги-то не главное, тем более, что на зарплатах больших денег не сделать. (Заметьте, что я не спрашиваю есть ли вакантные места, я в общем) ;)
Сколько вы на составление анкеты времени потратили? выходные? Вот и время на собеседование тоже отводите два дня. Чем претендент хуже вас? Многие вопросы, которые вы тут задаёте, разработчик решает на подкорке иногда сам не понимая, почему так показалось лучше, а вам ещё и точку зрения свою доказать должен.
По мне так пусть исходный код покажет и у вас будет предмет для разговора (опять же покажете свою компетентность кандидату, если она есть. Мне как кандидату это было бы приятно, что человек не голословно мне вопросы задаёт). Пусть чужой код почитает и объяснит, что он увидел. Вот и собеседование. В конце концов не только на JS приходится работать. А так, выпендриваться вопросам, что такое ООП, да почему браузер должен его на завтрак под соусом JS употребить или чем JS от jQuery отличается — это у студентов на зачётах спрашивайте, когда они слова «объектная модель» впервые на экзамене слышат.
Моё резюме вашей анкеты — общайтесь с человеком в живую, чего прятаться за вопросы? Если хотите её всё таки использовать то выложите её на общедоступный ресурс для письменных ответов кандидатами. Это будет ходя бы подобие честности, а так, сыпать такие вопросы на собеседовании, да ещё с приставкой «почему» — некрасиво. Это же собеседование (от слова беседа), а не экзамен, где балы выставляют.