В моей бывшей компании "замечательный" KPI был и есть. Тупо котлован на всю ТП, например тыщ 400 в квартал выделят и руководство решает кому выдать, а кого опрокинуть. И это не шутка. Можно как папа Карло ишачить все три месяца, чтобы потом узнать, что за проект, который тебе навязали, оплата не идёт (т.е. он не идёт в оценку KPI). Поэтому там началась текучка. Мне хоть и выплатили премию , я посмотрела на своих несчастных коллег, которых так опрокинули и решила не ждать, когда со мной сделают так же.
За себя могу сказать - ещё ни на одной работе, за всю свою трудовую деятельность, я не упахивалась так, как на удаленке в айти. Меня хватило ровно на пол года. В моей компании ни дмс, ни высоких зп. Нагрузка такая, что уже тупо норма задерживаться на 1-1.5 часа ежедневно! И это при зп 25к. Я умываю руки. Попробовала - не понравилось, как говорится. Даже ради перспективы уже невозможно такое терпеть. Пора искать спокойной работу, без этих крысиных бегов и дедлайнов "нужно было неделю назад".
В моей бывшей компании "замечательный" KPI был и есть. Тупо котлован на всю ТП, например тыщ 400 в квартал выделят и руководство решает кому выдать, а кого опрокинуть. И это не шутка. Можно как папа Карло ишачить все три месяца, чтобы потом узнать, что за проект, который тебе навязали, оплата не идёт (т.е. он не идёт в оценку KPI). Поэтому там началась текучка. Мне хоть и выплатили премию , я посмотрела на своих несчастных коллег, которых так опрокинули и решила не ждать, когда со мной сделают так же.
За себя могу сказать - ещё ни на одной работе, за всю свою трудовую деятельность, я не упахивалась так, как на удаленке в айти. Меня хватило ровно на пол года. В моей компании ни дмс, ни высоких зп. Нагрузка такая, что уже тупо норма задерживаться на 1-1.5 часа ежедневно! И это при зп 25к. Я умываю руки. Попробовала - не понравилось, как говорится. Даже ради перспективы уже невозможно такое терпеть. Пора искать спокойной работу, без этих крысиных бегов и дедлайнов "нужно было неделю назад".