Только в поиске, но не в самом Браузере. Например, пришла фишинговая ссылка маме на Whatsapp, а у него браузер по умолчанию - Яндекс. Ссылка легко открылась с десктопного Whatsapp в Яндекс.Браузере.
Респект! В прошлом я задолбал и добился своего комитет по ЖКХ и благоустройству СПб (дороги наконец отремонтировать), несколько администраций районов (сосульки убрать с домов), с юристом задолбал компанию, которая меня хотела попросить "по собственному" - наверное несколько раз пожалели.
Когда к тебе как к начальнику приходит сотрудник за повышением, он убеждён, что хорошо работает и достоит. Когда приходит за индексацией, он тупо сидит на зарплате, а это уже звоночек.
Повышение зп - это прихоть работодателя. Индексация - обязанность. По сути, вы предлагаете уповать на милость работодателя и игнорировать требования закона к нему.
Давайте сначала заставим власти следовать своим собственным законам, а там уже и компании подтянутся.
Все как раз начинается с мелкого - потребовать индексацию, а потом уже продолжать на большое. Именно из-за боязни начальников пошла такая ситуация в стране.
Чтобы расстаться, нужно ещё доказать, что сотрудник плохо работу работал. Вы же не предлагаете тогда сотруднику сидеть без индексации годами, пока с неба на него не спустят милость?
Слушайте, этим продавцам кирпичей ещё надо - найти таких, заплатить таким, и ещё нервничать за то, чтобы они вас не сдали.
Имхо, в данном конкретном случае проще начальнику тупо проиндексировать зп, чем потом разгребать громадный ворох проблем как с подчинённым, так и с судами, инспекциями и прочими весёлыми ребятами, чем основной целью будет опрокидывание этого самого начальника.
С этим согласен - профсоюзы в РФ не работают. Зато работает жёсткое трудовое законодательство. А если начальник будет юлить, то можете "случайно" что-то в работе предприятия, что не соответствует ГОСТам. Ну или поговорить с юристом лучше
Почему не будет нормальной трудовой деятельности? Например, вы начальник и у вас знающий законы подчинённый и не стесняющийся защищать себя - вы будете ему строить проблемы, чтобы потом получить ещё больше проблем на свою голову? Или наоборот лишний раз его трогать не будете?
Это, конечно, зависит от характера, но если показывать клыки, то волки не будут рисковать глумиться.
Ща поможем
Месье таскают оружие, чтобы от гигантских крыс отстреливаться! Метро NY - очень не очень место
Только в поиске, но не в самом Браузере. Например, пришла фишинговая ссылка маме на Whatsapp, а у него браузер по умолчанию - Яндекс. Ссылка легко открылась с десктопного Whatsapp в Яндекс.Браузере.
Этим ребятам даже сообщить некуда о вредоносном сайте, а увидеть действие этого новенького ИИ и подавно.
Респект! В прошлом я задолбал и добился своего комитет по ЖКХ и благоустройству СПб (дороги наконец отремонтировать), несколько администраций районов (сосульки убрать с домов), с юристом задолбал компанию, которая меня хотела попросить "по собственному" - наверное несколько раз пожалели.
Повышение зп - это прихоть работодателя. Индексация - обязанность. По сути, вы предлагаете уповать на милость работодателя и игнорировать требования закона к нему.
Все как раз начинается с мелкого - потребовать индексацию, а потом уже продолжать на большое. Именно из-за боязни начальников пошла такая ситуация в стране.
Такой же вопрос, как и выше - вы же тогда не предлагаете сотруднику сидеть без индексации годами? А если у сотрудника дети, ипотека или всё вместе.
Только компании "можно спустить" не следование закону по индексациям, а сотруднику "плохо работать" спустить нельзя?
Чтобы расстаться, нужно ещё доказать, что сотрудник плохо работу работал. Вы же не предлагаете тогда сотруднику сидеть без индексации годами, пока с неба на него не спустят милость?
Слушайте, этим продавцам кирпичей ещё надо - найти таких, заплатить таким, и ещё нервничать за то, чтобы они вас не сдали.
Имхо, в данном конкретном случае проще начальнику тупо проиндексировать зп, чем потом разгребать громадный ворох проблем как с подчинённым, так и с судами, инспекциями и прочими весёлыми ребятами, чем основной целью будет опрокидывание этого самого начальника.
С этим согласен - профсоюзы в РФ не работают. Зато работает жёсткое трудовое законодательство. А если начальник будет юлить, то можете "случайно" что-то в работе предприятия, что не соответствует ГОСТам. Ну или поговорить с юристом лучше
Почему не будет нормальной трудовой деятельности? Например, вы начальник и у вас знающий законы подчинённый и не стесняющийся защищать себя - вы будете ему строить проблемы, чтобы потом получить ещё больше проблем на свою голову? Или наоборот лишний раз его трогать не будете?
Это, конечно, зависит от характера, но если показывать клыки, то волки не будут рисковать глумиться.
Тыкаешь знакомого юриста, тот пишет текст для заявления на индексацию зп, шеф получает и потеет, бухгалтерия индексирует только тебе одному.
У таких решений ClamAV и какой-нибудь SpamAssasin под капотом. Что первый, что второй - очень не лучшие решения, но зато бесплатные.
Есть блог самого Вастрика, а есть статьи клуба Вастрика. Статьи клуба Вастрика разделяются на открытые и закрытые.
Учитывая репутацию HP, даже не хочется читать и автоматически заклеймить эту схему "они придумали новый развод".
Вы прекрасны :)
Сохранил почти все статьи @MiraclePtr - спасибо ему ещё раз!
Просто прочитайте список и сами для себя ответьте на свой вопрос. @denis-19 из команды Хабра, а не Рошаля
Да, правда она платная - 20 долларов в месяц.
Судя по иконке, вы пользуетесь GPT-3.5, которая уже давно известна своими галлюцинациями.