Ад своими руками

Помимо этих всех задач и аналитик сотрудников надо укомплектовать общей целью, чтобы каждый знал о цели компании на ближайший квартал/год, к чему это все идет и для чего. Получается если все задачи начали выполняться, значит прибыль должна увеличиться, так поделитесь ей с сотрудниками, будет осознание того, что кто хорошо работает — тот зарабатывает, это не клуб по интересам и не кружок, на работу ходят зарабатывать. Вы остановились на пороге создания великой компании, все неэффективные звенья ушли, осталось лишь сменить руководство и доработать систему чтобы нельзя было ставить задачи себе, нельзя было ими спамить, прикрывая статистику и т.д., кнут то вы дали, а пряник нет.