Наличие высшего, к тому же профильного образования еще не говорит о том, что человек без профильного образования может быть "ПЛОХИМ и НЕ КОМПЕНТЕНТНЫМ" программистом.
Например, высшее техническое образование по направления технология машиностроения - там по мимо сопромата, после которого изучается детали машин, следующим предметом идет теория машин и механизмов (ТММ) — раздел машиностроения, изучающий методы исследования и проектирования машин и механизмов, а начертательная геометрия — раздел геометрии, в котором пространственные фигуры, а также методы решения и исследования пространственных задач, изучаются при помощи построения их изображений на плоскости. Построение изображений осуществляется при помощи центрального или параллельного проектирования фигуры (натуры, объекта, оригинала) на плоскость проекций.
И после изучения этих предметов происходит изучение программирования станков с числовым программным управлением (ЧПУ) — это создание программных инструкций для управляющих станком контроллеров, которая является составляющая процесса проектирования и производства. От того, насколько чистым будет код, зависит время тестирования, отладки и запуска детали в производство.
Так что требование о наличие профильного образования не всегда должно быть ключевым условием при отборе(отсеивании) кандидатов.
Что бы кто не писал – работать приходить люди за деньги, то есть меняют свое время, умение, мастерство, а в обратно получают универсальную валюту – деньги, на которые и покупают себе те товары, работы и услуги, которые сами не могут и/или не хотят делать, все очень просто и экономический понятно.
В связи с вышеописанным, возникает вопрос - сколько начинает получать, после прохождения обучение, то есть за 4 месяц в вашей компании молодой специалист, тут не нужно конкретных сумм, а примерно – когда выходит в среднем молодой специалист (бывший стажер) зарплату, скажем на среднюю по городу Москва? Полгода, год, два?
Все слыхали про супер стажёра, который уже через два – три месяца зарабатывал много тысяч рублей, эту сказку я слыхал часто, но вот какая странность – никто этого стажера не видел, да и главное не знает даже как его зовут…
А где герои меча и магии 3?(вышла эта игра ещё в прошлом веке)!
До сих пор выходят обновления и много играют в него людей
Наличие высшего, к тому же профильного образования еще не говорит о том, что человек без профильного образования может быть "ПЛОХИМ и НЕ КОМПЕНТЕНТНЫМ" программистом.
Например, высшее техническое образование по направления технология машиностроения - там по мимо сопромата, после которого изучается детали машин, следующим предметом идет теория машин и механизмов (ТММ) — раздел машиностроения, изучающий методы исследования и проектирования машин и механизмов, а начертательная геометрия — раздел геометрии, в котором пространственные фигуры, а также методы решения и исследования пространственных задач, изучаются при помощи построения их изображений на плоскости. Построение изображений осуществляется при помощи центрального или параллельного проектирования фигуры (натуры, объекта, оригинала) на плоскость проекций.
И после изучения этих предметов происходит изучение программирования станков с числовым программным управлением (ЧПУ) — это создание программных инструкций для управляющих станком контроллеров, которая является составляющая процесса проектирования и производства. От того, насколько чистым будет код, зависит время тестирования, отладки и запуска детали в производство.
Так что требование о наличие профильного образования не всегда должно быть ключевым условием при отборе(отсеивании) кандидатов.
Что бы кто не писал – работать приходить люди за деньги, то есть меняют свое время, умение, мастерство, а в обратно получают универсальную валюту – деньги, на которые и покупают себе те товары, работы и услуги, которые сами не могут и/или не хотят делать, все очень просто и экономический понятно.
В связи с вышеописанным, возникает вопрос - сколько начинает получать, после прохождения обучение, то есть за 4 месяц в вашей компании молодой специалист, тут не нужно конкретных сумм, а примерно – когда выходит в среднем молодой специалист (бывший стажер) зарплату, скажем на среднюю по городу Москва? Полгода, год, два?
Все слыхали про супер стажёра, который уже через два – три месяца зарабатывал много тысяч рублей, эту сказку я слыхал часто, но вот какая странность – никто этого стажера не видел, да и главное не знает даже как его зовут…