Обновить

Исследование показало, что процент отказов в Agile-проектах по разработке ПО на 268% выше. Оно было проведено по заказу консалтинговой компании Engprax. Неясно, откуда взялся именно такой процент.

Исследование проходило с 3 по 7 мая, в нём приняли участие 600 инженеров-программистов (250 в Великобритании и 350 в США). Выяснилось, что проекты с чёткими требованиями, задокументированными до начала разработки, имели на 97% больше шансов на успех. При этом введение спецификации до начала разработки может увеличить успешность реализации на 50%, а обеспечение точности требований — на 57%.

Авторы исследования утверждают, что исследованные ими Agile-проекты проваливались в 65% случаев. При этом они продвигают новую методологию Impact Engineering, которая якобы позволит сократить количество неудач в проектах в 6,5 раз (до 10%). 

Автор книги об Impact Engineering Джунаде Али сказал: «Наше исследование показало, что, когда дело доходит до поставки высококачественного программного обеспечения вовремя и в рамках бюджета, важен надёжный процесс разработки требований и наличие психологически комфортных условий для обсуждения и решения проблем по мере их возникновения, а также нужно принять меры по предотвращению выгорания разработчиков».

Результаты исследования вызвали возмущение у сторонников Agile-подхода.

Теги:
Всего голосов 3: ↑3 и ↓0+8
Комментарии1

Реальные истории IT‑найма 2026

Привет, Хабр! (И тебе, IT-шник, который хочет узнать, что вообще происходит с наймом в 2026. Сейчас разберёмся, но легче тебе от этого не станет).

Две статьи с аналитикой позади (раз, два). 106 тысяч вакансий разобрали, графики посмотрели, узнали, что Python разработчики всего лишь на 18-м месте, а HR вообще на вершине. Цифры - это конечно круто, но статистика остаётся статистикой, пока мы не встречаем живого человека с конкретной историей…

Я решил, что стоит запустить сбор реальных историй найма в IT. И знаете что? Тут творится полнейшая жесть.

Сегодня без графиков. Только истории. И они честнее любой статистики.

Реальные истории IT‑найма 2026

Публикации