Постоянно блокирует подключения через три волшебных буквы и даже поиск с серых айпи
они действуют заодно
Железный занавес строится с двух сторон.
Да хватит с этим обратным карго-культом. Всё куда проще. Через эти VPN и иные подключения тупо идёт проблемная активность. Поэтому она и попадает под раздачу. Вот и всё.
Точно также когда создаётся новый VPS сервер там почти сразу надо идти и блочить к чертям собачим по geoip подключения из Индии и прочих таких мест, потому что миллионы соединений левых. Не из-за расизма какого-либо, просто реальность такая.
Это для них не проблема. Вы думаете, что Сбер это типовой рыночный бизнес с какими-то типовыми владельцами, которым приходиться конкурировать на рынке для того чтобы заработать себе прибыль. Это вообще не так. Это феодальная монопольная кормушка на государственном подсосе и с государственной крышей, которая просто мимикрирует под бизнес.
Маленькому ООО "Вектор" вообще в принципе не впилось учить своих спецов, хотя бы потому, что они маленькие. Это могут себе позволить только большие компании.
Дело не в том, что впилось или не впилось. Это реалии которые я видел ИРЛ. Компнании шли на это в условиях дефицита специлистов. Покуда у условного Яндекса шизофрения с 10 этапами собеседований, бесконечные деньги и очередь желающих, у условного ООО Вектор проблема усилена тем, что многие банально в гробу их видали, даже если те платят больше Яндекса.
Поэтому да, даже локальные истории с обучением, собственными курсами и прочим добром существуют (существовали?). Проблема в том, что это сложно масштабировать по описанным вами причинам. Ибо результативность тоже неидеальная само-собой.
В том числе, да. Проблема ещё в том, что через 3-6 месяцев они не факт что даже выгодными станут, просто могут перестать быть сильно убыточными. Там всё очень индивидуально. Но да, я знаю истории где людей так брали, платили немного, дообучивали, повышали оплату плавно и казалось бы вот она история успех, а потом сотруднику девушка или родители на мозг капают в стиле «зачем ты работаешь в этом неизестном ООО Вектор, надо в серьёзную компанию устраиваться - вот там стабильность и потенцил карьеры», в итоге уходят и даже часто получют в долгосроке меньше, ведь у всяких Яндексов и прочих вместо зарплты «большая честь работать» и т.д.
Это просто инфляция терминологии, ничего больше. Люди говорят (пишут) одно, а в рельной жизни подразумевется совсем иное, отсюд и этот дисконнект шизофренический.
Это как люди жалуются «джуны-программисты не могут найти работу, их никто не хочет нанимать», хотя в реальности они не джуны, они дай бог трейни, а то и практиканты, не более того. Потому, что никакой реальной возможности работать у них нет, они в лучшем случае знают что-то из теории (например то что им сказали на курсах) и кое-как видели пародию на работу. То есть их надо по сути реально учить работать и хэндхолдить в процессе, тратя на это кучу времени и усилий существующих ценных специалистов. По сути это найм в минус с потенциалой выйти в плюс через 3-6 или больше месяцев (или не выйти вообще). Поэтому плохо и нанимают таких.
Также и тут, люди пишут про инженеров, и мы предсталяем специалистов, занимающихся разработкой, проектированием, конструированием (а также производством, эксплуатацией, обслуживанием и прочим бла-бла-бла) всяких технических устройств, машин, систем и сооружений. И бума на таких специалистов тоже нет, потому что объективно нет той промышленной экономики которой они нужны были бы. Зато компниям нужны «продвинутые гайкокруты», стоят на заводе и пилить их болванку, и желательно чтобы по-дешевле. И это не бум, это просто скуфы, которые годами и десятилетиями работали за жрать, массово посваливли с заводов, кто в доставку еды, кто на войну, ну или просто умерли от старости. И теперь надо замещать пустые позиции, а зумеры почему-то не хотят идти на завод за 30к рублей.
В маке вообще-то существует (существовала?) реальная лестница для внутреннего роста, куда более реальня и действующя, в отличии от большинства условных заводов.
Лучше у меня будет камера в сортире от товарища майора, чем быдло с ножами в падике
Наивный чукотский юноша, у вас будет и камера в сортире от товарища майора, и быдло с ножами в падике. Именно так это всегда и работает. И иначе работать физически не может. И это даже не местные особенности, если уж про это зашла речь.
Ценность номера была бы ничтожна и это не было бы проблемой, если бы каждый ублюдочный сервис или компания не пытались насильно привязать этот номер к своему дерьму.
если у вас ИИ плохо пишет - значит вы дали мало контекста и плохо поставили задачу.
Правильно и детально расписать контекст и поставить задачу - это 90% работы программиста, а код писать это дай бог 10%. С таким же успехом можно посадть джуна и хэндхолдить его 90% времени — можно, но зачем? Где тогда экономия на использвании ИИ? И если квалифицированные разработчики многое могут понять тупо из своего опыта и обрывчатых данных, включив режим бабы-ванги, то ИИ здесь в пролёте.
Там парадоксальная ситуация, оно может дать результат, если:
а) нужна тривиальщина, в плане тривиальных технологий и тривиальных задач (что логично, на чём обучили то оно и умеет);
б) в задачу закопали кучу времени и усилий, например на объяснение и разжевывание всех деталей задачи/фичи, всего контекста системы и т.д.;
Правда во втором случае получается зачастую столько работы, что проще в итоге сделать самому лол. Ну это если уметь, да. А если не уметь, то я правда даже хз с этим справиться, ибо оно теряет контекст, галюцинирует и т.д.
Хотел я поковоряться в ретро-разработке для которого нет 100500 примеров и реальных опенсорс проектов, которые можно было бы засунуть в модель на её обучение, и сразу выходит пшик - вроде понимает что-то про синтаксис и т.д., но полное непонимание того что реально доступно в API и девтулзах конкретных версий, путает это с более современныи версиями схожих технологий и т.д. В итоге никакого продуктивного прогресса, даже при понимании разработки как таковой.
Да хватит с этим обратным карго-культом. Всё куда проще. Через эти VPN и иные подключения тупо идёт проблемная активность. Поэтому она и попадает под раздачу. Вот и всё.
Точно также когда создаётся новый VPS сервер там почти сразу надо идти и блочить к чертям собачим по geoip подключения из Индии и прочих таких мест, потому что миллионы соединений левых. Не из-за расизма какого-либо, просто реальность такая.
Это для них не проблема. Вы думаете, что Сбер это типовой рыночный бизнес с какими-то типовыми владельцами, которым приходиться конкурировать на рынке для того чтобы заработать себе прибыль. Это вообще не так. Это феодальная монопольная кормушка на государственном подсосе и с государственной крышей, которая просто мимикрирует под бизнес.
У меня для вас плохие новости: https://www.computerra.ru/324407/pochemu-angstrem-peredan-vo-vneshnee-upravlenie/
Нет сырья и кадров
Оно нежизнеспособно даже с господдержкой
Дело не в том, что впилось или не впилось. Это реалии которые я видел ИРЛ. Компнании шли на это в условиях дефицита специлистов. Покуда у условного Яндекса шизофрения с 10 этапами собеседований, бесконечные деньги и очередь желающих, у условного ООО Вектор проблема усилена тем, что многие банально в гробу их видали, даже если те платят больше Яндекса.
Поэтому да, даже локальные истории с обучением, собственными курсами и прочим добром существуют (существовали?). Проблема в том, что это сложно масштабировать по описанным вами причинам. Ибо результативность тоже неидеальная само-собой.
В том числе, да. Проблема ещё в том, что через 3-6 месяцев они не факт что даже выгодными станут, просто могут перестать быть сильно убыточными. Там всё очень индивидуально. Но да, я знаю истории где людей так брали, платили немного, дообучивали, повышали оплату плавно и казалось бы вот она история успех, а потом сотруднику девушка или родители на мозг капают в стиле «зачем ты работаешь в этом неизестном ООО Вектор, надо в серьёзную компанию устраиваться - вот там стабильность и потенцил карьеры», в итоге уходят и даже часто получют в долгосроке меньше, ведь у всяких Яндексов и прочих вместо зарплты «большая честь работать» и т.д.
Это просто инфляция терминологии, ничего больше. Люди говорят (пишут) одно, а в рельной жизни подразумевется совсем иное, отсюд и этот дисконнект шизофренический.
Это как люди жалуются «джуны-программисты не могут найти работу, их никто не хочет нанимать», хотя в реальности они не джуны, они дай бог трейни, а то и практиканты, не более того. Потому, что никакой реальной возможности работать у них нет, они в лучшем случае знают что-то из теории (например то что им сказали на курсах) и кое-как видели пародию на работу. То есть их надо по сути реально учить работать и хэндхолдить в процессе, тратя на это кучу времени и усилий существующих ценных специалистов. По сути это найм в минус с потенциалой выйти в плюс через 3-6 или больше месяцев (или не выйти вообще). Поэтому плохо и нанимают таких.
Также и тут, люди пишут про инженеров, и мы предсталяем специалистов, занимающихся разработкой, проектированием, конструированием (а также производством, эксплуатацией, обслуживанием и прочим бла-бла-бла) всяких технических устройств, машин, систем и сооружений. И бума на таких специалистов тоже нет, потому что объективно нет той промышленной экономики которой они нужны были бы. Зато компниям нужны «продвинутые гайкокруты», стоят на заводе и пилить их болванку, и желательно чтобы по-дешевле. И это не бум, это просто скуфы, которые годами и десятилетиями работали за жрать, массово посваливли с заводов, кто в доставку еды, кто на войну, ну или просто умерли от старости. И теперь надо замещать пустые позиции, а зумеры почему-то не хотят идти на завод за 30к рублей.
В маке вообще-то существует (существовала?) реальная лестница для внутреннего роста, куда более реальня и действующя, в отличии от большинства условных заводов.
Ага, где в столице мусора убивали людей за колбасу и коньяк. 10 из 10 страна просто.
Наивный чукотский юноша, у вас будет и камера в сортире от товарища майора, и быдло с ножами в падике. Именно так это всегда и работает. И иначе работать физически не может. И это даже не местные особенности, если уж про это зашла речь.
Не обязательно же постоянно держать карту подключённой, если она нужна времено на время регистрации.
Ценность номера была бы ничтожна и это не было бы проблемой, если бы каждый ублюдочный сервис или компания не пытались насильно привязать этот номер к своему дерьму.
X и Y хромосомы передают привет.
Это нормально когда у людей «неправильное» (по вашему взгляду) мнение.
Чтобы 10+ камер не имели одну точку отказа в виде общего роутера
Иметь взгляды это плохо?
Ставить в пример Google в 2025 году как что-то хорошее это прямо мда.
Правильно и детально расписать контекст и поставить задачу - это 90% работы программиста, а код писать это дай бог 10%. С таким же успехом можно посадть джуна и хэндхолдить его 90% времени — можно, но зачем? Где тогда экономия на использвании ИИ? И если квалифицированные разработчики многое могут понять тупо из своего опыта и обрывчатых данных, включив режим бабы-ванги, то ИИ здесь в пролёте.
Там парадоксальная ситуация, оно может дать результат, если:
а) нужна тривиальщина, в плане тривиальных технологий и тривиальных задач (что логично, на чём обучили то оно и умеет);
б) в задачу закопали кучу времени и усилий, например на объяснение и разжевывание всех деталей задачи/фичи, всего контекста системы и т.д.;
Правда во втором случае получается зачастую столько работы, что проще в итоге сделать самому лол. Ну это если уметь, да. А если не уметь, то я правда даже хз с этим справиться, ибо оно теряет контекст, галюцинирует и т.д.
Хотел я поковоряться в ретро-разработке для которого нет 100500 примеров и реальных опенсорс проектов, которые можно было бы засунуть в модель на её обучение, и сразу выходит пшик - вроде понимает что-то про синтаксис и т.д., но полное непонимание того что реально доступно в API и девтулзах конкретных версий, путает это с более современныи версиями схожих технологий и т.д. В итоге никакого продуктивного прогресса, даже при понимании разработки как таковой.
Вы, наверное, шутите или ностальгия у вас. Оно было жутко-тормозным. Особенно впечатляа разница между их рекламой и реальным поведением.