Ну да, ну да. Это не ИИ тупой. Он у нас очень умный. Просто вы им пользоваться не умеете. Деняк специалистам нашим заплатите, вот тогда почувствуете всю мосч!
Это из опыта. Токарь нарезал патрубок, померив диаметр, потом долго удивлялся, что кран не накручивается. Делал для себя, т.е. выступил в роли конструктора. А уж про шаг и т.д., т.е. реальные различия, вполне может не помнить большинство. Здесь лежат плашки трубные, здесь - метрические. Все.
Значит по-вашему, что если токарь высокого разряда, то он должен знать что за деталь ему дали резать, зачем она нужна и почему именно эта резьба должна быть нарезана. Может быть это все-таки компетенция конструктора?
Разговор же про профпригодность, а не про имеющиеся у кандидата знания. Т.е. собеседование != экзамен.
К тому же мне не понятно почему компании в большинстве не используют испытательный срок. Неужели за 3 месяца невозможно понять компетенции мидла?
Посыл статьи в том, что если человек без нейросетки пройти собеседование не может, это не значит, что он профнепригоден и наоборот. А токарь вполне себе может не понимать чем дюймовая резьба отличается от метрической. Он должен смотреть куда какую он режет и соответствует ли это заданию.
Страна Компания предлагает интересный проект/освоение целины/бам/реки вспять/путь к коммунизму/опыт/продвукт/стэк/коллектив и светлое будущее перспективы.
Загорелись, написали заявление отправили резюме, получили комсомольскую путевку прошли собеседование - едем дальше развиваться на благо советского народа внутри компании.
Теперь алгоритмы ИИ способны не только генерировать результирующий ответ, но и позволяют ознакомиться с цепью рассуждений которая привела к такому ответу,
Это должно звучать так:
Теперь алгоритмы ИИ способны не только генерировать результирующий ответ, но и генерировать текст похожий на рассуждения на тему ответа.
Загадки абсолютно выхолощены и оторваны от реальности. Как можно хронически перевыполнять план? Для производства: делать 120 деталей, хотя заготовок 100? Для IT: выполнять 6 задач, хотя поставлено 5? Я вот выполнил свою и сижу здесь жду следующую. Касательно хронически отстающих, надо обеспеченность ресурсами проверить в первую очередь. Может людей не хватает пол-отдела?
Вот, вроде, 35 лет живем при капитализме и вдруг внезапно пошли вытаскивать лозунги из социализма. Только обмельчавшие какие-то. Раньше было "за Родину", а теперь что? "За компанию"? И коллективизм вдруг тоже понадобился, но только для "команды", не для "страны".
который как-то пополняется специально обученными и умеющими людьми (как энтузиастами так и не очень)
С какой стати этим людям пополнять этот "информаторий", если кроме ИИ там никто ничего читать не будет. Платная библиотека, как автор уже сказал, - да. Бумажные книги, недоступные ИИ - возможно.
Здесь приводилось исследование https://habr.com/ru/articles/932986/ , ЛЛМ не отличают свой текст от человеческого, так что чем больше генерации в интернете, тем сильнее будут деградировать сгенерированные тексты. Откуда мысли то?
Сейчас, подключившись к SaluteSpeech меня не будет волновать сколько агентов запущено одновременно. Величина нагрузки отразится на выставленном счете, новая платформа не нужна. Другое дело, когда я хочу создать видимость крупного офиса, наделив "сотрудников" персональными характеристиками.
-Вы с кем в прошлый раз разговаривали?
-С Марией.
-Перевожу.
-Это Мария, я помню о чем мы договорились в прошлый раз. Я переведу вас на службу безопасности, чтобы удостоверили вашу личность. После не кладите трубку, они опять переведут на меня.
Я же не про весь контент, только про лэндинг, чтобы понять если, допустим, много страниц делать будут ли они в поиске. Но вы уже ответили "требует ухищрений".
А что есть "тот свет"? Следующий уровень симуляции.
Вопрос в собеседовании. Что за собеседование такое, которое может пройти дилетант, если разрешить ему пользоваться нейросеткой.
Проблем никаких. Он и пойдет. А без работника вы останетесь. Потом будете здесь ныть: "Меня волчата обманываюююют".;)
Теперь внимание вопрос!
Его нельзя токарем на работу брать? Он же не знает! Но работает! Токарем! На заводе!
Ну да, ну да. Это не ИИ тупой. Он у нас очень умный. Просто вы им пользоваться не умеете. Деняк специалистам нашим заплатите, вот тогда почувствуете всю мосч!
Это из опыта. Токарь нарезал патрубок, померив диаметр, потом долго удивлялся, что кран не накручивается. Делал для себя, т.е. выступил в роли конструктора. А уж про шаг и т.д., т.е. реальные различия, вполне может не помнить большинство. Здесь лежат плашки трубные, здесь - метрические. Все.
Значит по-вашему, что если токарь высокого разряда, то он должен знать что за деталь ему дали резать, зачем она нужна и почему именно эта резьба должна быть нарезана. Может быть это все-таки компетенция конструктора?
Разговор же про профпригодность, а не про имеющиеся у кандидата знания. Т.е. собеседование != экзамен.
К тому же мне не понятно почему компании в большинстве не используют испытательный срок. Неужели за 3 месяца невозможно понять компетенции мидла?
Я вот и половины минут по тарифу не выговариваю, а трафик в мессенджерах они сами бесплатным сделали.
Посыл статьи в том, что если человек без нейросетки пройти собеседование не может, это не значит, что он профнепригоден и наоборот. А токарь вполне себе может не понимать чем дюймовая резьба отличается от метрической. Он должен смотреть куда какую он режет и соответствует ли это заданию.
Мне кажется, что вы не только в будущее, вы и в настоящее не очень.
Хуснуллин: 20% российских застройщиков грозит банкротство
Вы это банкам скажите.
Я ж и говорю, мельчает агитка. Ничего нового.
Это должно звучать так:
Странное представление о производстве. Если их на складе безлимит, не значит, что рабочий может взять сколько угодно.
Если же задачи висят всегда, то где же здесь план?
Загадки абсолютно выхолощены и оторваны от реальности. Как можно хронически перевыполнять план? Для производства: делать 120 деталей, хотя заготовок 100? Для IT: выполнять 6 задач, хотя поставлено 5? Я вот выполнил свою и сижу здесь жду следующую. Касательно хронически отстающих, надо обеспеченность ресурсами проверить в первую очередь. Может людей не хватает пол-отдела?
Вот, вроде, 35 лет живем при капитализме и вдруг внезапно пошли вытаскивать лозунги из социализма. Только обмельчавшие какие-то. Раньше было "за Родину", а теперь что? "За компанию"? И коллективизм вдруг тоже понадобился, но только для "команды", не для "страны".
Свои собственные тексты БЯМ оценивает как более качественные, но определить она ли это писала не может. Особенно если это другая БЯМ.
Проблема как раз вот в этом:
С какой стати этим людям пополнять этот "информаторий", если кроме ИИ там никто ничего читать не будет. Платная библиотека, как автор уже сказал, - да. Бумажные книги, недоступные ИИ - возможно.
Здесь приводилось исследование https://habr.com/ru/articles/932986/ , ЛЛМ не отличают свой текст от человеческого, так что чем больше генерации в интернете, тем сильнее будут деградировать сгенерированные тексты. Откуда мысли то?
Сейчас, подключившись к SaluteSpeech меня не будет волновать сколько агентов запущено одновременно. Величина нагрузки отразится на выставленном счете, новая платформа не нужна. Другое дело, когда я хочу создать видимость крупного офиса, наделив "сотрудников" персональными характеристиками.
-Вы с кем в прошлый раз разговаривали?
-С Марией.
-Перевожу.
-Это Мария, я помню о чем мы договорились в прошлый раз. Я переведу вас на службу безопасности, чтобы удостоверили вашу личность. После не кладите трубку, они опять переведут на меня.
Я же не про весь контент, только про лэндинг, чтобы понять если, допустим, много страниц делать будут ли они в поиске. Но вы уже ответили "требует ухищрений".