Pull to refresh
-4
Karma
0
Rating
Роман @Chagevare

Пользователь

  • Followers
  • Following 2

Microsoft Excel: революционный игровой 3D-движок?

Юмор — интеллектуальная способность замечать необычные явлениях и взаимосвязи и уметь ловко их показывать.
С уважением, ваш Кэп.
В данном посте мы видим отличное проявление и того, и другого.

Как перестать бояться и полюбить регулярные выражения

Ну там же язык Мордора, а не эльфийский.

Почему стоит делать совещания во время прогулок? Доказано наукой, подтверждено мафией

Всегда использовал этот трюк, но не думал, что у него какое-то научное обоснование есть… Лично моему мыслительному процессу кроме прогулок в обед еще помогает иногда штангу с гантелями потягать.

Травмирующая культура кранчей в студии-разработчике серии Mortal Kombat

Фаталити, конечно, выглядит эффектнее, но в реале фрэндшип гораздо эффективнее. Статья как раз об этом.

Bloody hell, или Как ругаться на английском, чтобы тебя приняли за культурного человека

Piss off

Вспомнилось нетленное «обоссы меня господь!» :-)

Как робот Атлас научился делать акробатические трюки, непосильные обычному человеку?

Также робот не разговаривает и не реагирует на голосовые команды, что делает его, как минимум, не современным

Кмк это наоборот свидетельствует о наличии интеллекта. :-)

«Коллеги, дышите потише»: почему офисный шум сводит нас с ума — обсуждаем исследования

Ну да, я примерно это тоже хотел сказать. Для стажера опенспейс нормально воспринимался — не самый хороший комп, монитор, не самое удачное место (мне вообще около туалета досталось поначалу), старый стул из-под кого-то. Но лично я морально был рад чему угодно, главное — взяли на работу. Постоянно были вопросы к окружающим. Когда показал, что способен и обучаем — получил второй монитор и место поудобнее. Через полтора года смог тянуть серьезные проекты — получил место в кабинете на 3-5 человек (по-моему, это идеальный вариант). Такой своеобразный КМБ получился.
А были и такие, кто за 2 года ничему не научился. Такие увольняются, конечно же из-за того, что им «не дали нормальных условий работы».

«Коллеги, дышите потише»: почему офисный шум сводит нас с ума — обсуждаем исследования

Ну вот в нашей действительности отдельный кабинет — это роскошь. Безотносительно того, хорошо это или плохо. Казалось бы, пересади всех сотрудников в отдельные кабинеты — и вот тебе конкурентное преимущество перед другими работодателями. Но этого почему-то не спешат делать.

«Коллеги, дышите потише»: почему офисный шум сводит нас с ума — обсуждаем исследования

А по вашему зеленый джун должен получать сразу все плюшки?

«Коллеги, дышите потише»: почему офисный шум сводит нас с ума — обсуждаем исследования

Разрешите добавить свои пять копеек. Есть такой вариант: смесь опенспейса с кабинетами. Распределение рабочих мест по принципу важности сотрудников. Низшие должности в опенспейсе, более опытные/ценные в кабинетах по 3-6 человек согласно рабочим группам на текущих проектах. Здесь, кмк, опенспейс выступает как бы дополнительным мотивирующим фактором для развития.

Домашка по арифметике

И который в перспективе может стать вашим начальником. ;-)

Домашка по арифметике

На заглавной картинке не Лешенька, а Борис!

ФАС обязала HeadHunter не мешать использованию софта для рекрутинга

Если так, то в общем то имеют полное право, ибо это их база

Угу, пользователи им нахаляву заполнили базу, а они ее продают. Барыг надо бить по рукам, иначе они совсем берега потеряют.

1С-Битрикс и попытка его внедрения

В 1С довольно низкая культура программирования. Да и для заказчиков мы, как правило, «волшебники», после заклинаний которых все начинает волшебным образом работать как надо. Объяснений редко требуют. Как следствие вышеперечисленного — практически полное отсутствие документации и комментариев в коде. Так что часто проще сделать с нуля, чем разбираться в чужих доработках. Как обстоят дела в других языках — я не в курсе.

1С-Битрикс и попытка его внедрения

Речь конечно про новые версии платформы начиная, наверное, с 8.3.15. Не могу представить себе задачу, где не поможет расширение и надо снимать конфигурацию с поддержки и редактировать существующий объект.

1С-Битрикс и попытка его внедрения

Для создания модульных решений он пока не подходит, да. Ну я нигде и не утверждал обратного. Функционал ограничен, но с каждой версией платформы этих ограничений все меньше, что не может не радовать. Может и до модульности когда-нибудь дойдут.
В изучении доработок данное решение помогает тем, что изучить доработки в типовом решении все же обычно гораздо менее трудоемко, чем изучать целиком все решение. Вот в чем была моя главная мысль.

Information

Rating
Does not participate
Location
Нижний Новгород, Нижегородская обл., Россия
Date of birth
Registered
Activity