Тот момент, когда правоприемники не могут создать что-то новое, и паразитируют на старом.
Лучше вспомните нормальные Российские мультики за последние 30 лет, которые стали культовыми? Да нету их. Потому, что уровень не тот. Не могут люди делать стоящее за деньги. Нужно еще что-то кроме денег.
И так. Если вы взяли человека за Н денег, причем эти деньги выше того, что вы платите вашему коллективу, а на М меньших денег к вам никто не идет, то вам повезло — ваш коллектив обходится вам дешево, он не дооценивает себя.
И теперь ваш вопрос: как чувсвует себя такой коллектив? Очень просто, он чувсвует себя недооцененным. Т.о. просто повышаейте ему ЗП. Но вы же не будете этого делать? Ведь если бы вы это делали, то коллектив получал столько, сколько вы платите только что нанятому человеку.
1. захотели бы взять кого-то — уже бы взяли, значит не хотят, не очень надо, сами справляются.
2. Повысь оплату труда — сами прибегут, но нет же мы будем ждать долгие месяцы, но не прогнемся, значит см п.1
кстати есть еще 3 путь:
3. Взять кого-то и вырастить того кто нужен.
Но это очень редко практикуется, т.к. большие риски вложиться и не получить нужного результата за приемлемое время, ну и деньги. Т.е. опять бюджеты )
А что такое выше рынка? +10%? а зачем это надо людям? менять шыло на мыло. Им там хорошо, они уже прегрелись. Повысьте свою планку выше рынка в 2 раза, и я посмотрю как быстро вы найдете тех кто вам нужен? не найдете? повторите итерацию.
Ну что слабо так?
Да все есть, бюджетов нет. Просто сами в этом признайтесь. Всё всегда упирается в деньги.
Всегда же хочется взять побольше, а отдать поменьше.
Иначе если бы прижало, то все мигом нашлось бы, и нужные люди и нужные средства. А раз висят годами, то и не особо нужны значит.
Всякие внедеженые плюшки — это всего лишь еще один способ съэкономить фонд оплаты труда.
> вакансии закрываются долгими месяцами
всё это хрень.
1. захотели бы взять кого-то — уже бы взяли, значит не хотят, не очень надо, сами справляются.
2. Повысь оплату труда — сами прибегут, но нет же мы будем ждать долгие месяцы, но не прогнемся, значит см п.1
Надо было бы 8 мая написать, было бы 4 года. Встретимся через 5 лет. Может сделаем традицию писать сюда каждые 5 лет? ) а еще лучше на ваш сайт, вдруг что с хабром случится.
Таджик какой-то заголовки пишет?
По-русски это:
В Израиле дронОВ будут высылать к местам стрельбы
Лучше вспомните нормальные Российские мультики за последние 30 лет, которые стали культовыми? Да нету их. Потому, что уровень не тот. Не могут люди делать стоящее за деньги. Нужно еще что-то кроме денег.
По моему одноразовое решение.
И так. Если вы взяли человека за Н денег, причем эти деньги выше того, что вы платите вашему коллективу, а на М меньших денег к вам никто не идет, то вам повезло — ваш коллектив обходится вам дешево, он не дооценивает себя.
И теперь ваш вопрос: как чувсвует себя такой коллектив? Очень просто, он чувсвует себя недооцененным. Т.о. просто повышаейте ему ЗП. Но вы же не будете этого делать? Ведь если бы вы это делали, то коллектив получал столько, сколько вы платите только что нанятому человеку.
Т.о.
1. захотели бы взять кого-то — уже бы взяли, значит не хотят, не очень надо, сами справляются.
2. Повысь оплату труда — сами прибегут, но нет же мы будем ждать долгие месяцы, но не прогнемся, значит см п.1
кстати есть еще 3 путь:
3. Взять кого-то и вырастить того кто нужен.
Но это очень редко практикуется, т.к. большие риски вложиться и не получить нужного результата за приемлемое время, ну и деньги. Т.е. опять бюджеты )
Ну что слабо так?
Всегда же хочется взять побольше, а отдать поменьше.
Иначе если бы прижало, то все мигом нашлось бы, и нужные люди и нужные средства. А раз висят годами, то и не особо нужны значит.
Всякие внедеженые плюшки — это всего лишь еще один способ съэкономить фонд оплаты труда.
всё это хрень.
1. захотели бы взять кого-то — уже бы взяли, значит не хотят, не очень надо, сами справляются.
2. Повысь оплату труда — сами прибегут, но нет же мы будем ждать долгие месяцы, но не прогнемся, значит см п.1
Не будут все здоровы никогда.
Давайте соберем список производетелей кто-что знает отечественного, исключая всякие Байкалы