И это тоже не разубеждает меня. Как возможный руководитель в этой ситуации могу сказать, что у меня вообще вопрос, куда ходит человек, не возникнет, если вся работа, которая мне от него нужна, сделана в срок и правильно. А если человек на испытательном сроке не знает, чем бы ему заняться, то это серьезная проблема либо с тем, кто выступает наставником, либо с кандидатом. В любом случае, скрывать тут явно нечего.
http://intensedebate.com/
Хотя зачем вам ссылка там, если вы тут?