Теперь у нас ещё один дашборд с метриками. А разработчики как уходили, так и продолжают уходить. Потому что никто не додумался актуализировать зарплату до рыночной, а у долгожителей на проекте делать зарплату выше рыночной хотя бы в полтора раза, чтобы даже мыслей не было о том, что можно уйти.
Но когда потенциальный клиент спрашивает ChatGPT, Gemini, Perplexity или другую модель: «какие сервисы стоит рассмотреть для этой задачи?», бренда в ответе часто просто нет.
Там денег занести надо. Реклама будущего — она такая.
И при этом в этот же момент из той другой конторы приходит разработчик в нашу контору, на ту же самую сумму, на которую Вася ушёл в их контору. Потому что иначе актуализировать зарплату до рыночной слишком сложно или вообще невозможно.
Kotlin строже относится к неявным преобразованиям. Int, делённый на Int, всегда даст Int. Если вы хотите дробный результат, вы должны явно сказать об этом, преобразовав один из оппонентов к Double или Float.
Это называется type coercion (приведение типов), и в Kotlin оно менее автоматическое, чем в Java. Компилятор не даст вам просто так сложить Double и Int, не предупредив. Но если вы сложите их, будет работать неявное преобразование меньшего типа в больший (Int станет Double).
В Java расширяющее преобразование примитивов аналогично же работает. В чём именно оно в Kotlin менее автоматическое в данном случае?
Мне случалось путешествовать из одного конца земли в другой. Убивать тварей, один взгляд которых останавливал человеку сердце. На моих руках кровь мужчин и женщин. Пришлось повидать и жестокости войны и отвратительную невоздержанность мира. В этом мире для меня ничего не осталось. Я видел, как уничтожали мужчин, женщин, целые расы. Деревни горели у меня перед глазами — одна моя рука сжимала факел, другая — лила воду в огонь. Я был по колено в крови, я размахивал Тенью, я делал всё во славу боя, и вот теперь я стою здесь. Мне нечего больше делать в этой жизни. Мне случалось спасать целые города от стай даэдра и убивать людей во славу бесчестных аристократов. И всё, что осталось мне, это моя собственная смерть, но боги обманули меня. Я прошу только разрешения умереть так, как настоящий воин, но разве это возможно?
Я скиталась в темноте на протяжении многих смертных жизней. Я видела, как восходили на трон короли, и видела их падение, я видела, как расширялись и снова уменьшались Империи, как человеческое сердце. Я не желаю больше продолжать это существование. Моя единственная надежда — найти кого-то достойного, чтобы он прекратил всё это
Я пишу код в той или иной IDE с начала 2000-х. Видел, как Eclipse замедлялся до ползания, как IntelliJ поглотил мир Java, как VS Code стал редактором по умолчанию для целого поколения.
А что именно он там отсеивал? Он же должен как-то понять, подходит эта вакансия или нет. Какие-то критерии должны быть. В статье про критерии точно ничего не было.
Я так понимаю, это для того, чтобы работник через два года снова вышел на рынок за актуальной рыночной зарплатой?
Там просто спрашивали по списку вопросов, который у них был. Ну и галочки ставили. Без всяких задних мыслей.
Тогда выходит, что нужно быть милым и симпатичным?
Теперь у нас ещё один дашборд с метриками. А разработчики как уходили, так и продолжают уходить. Потому что никто не додумался актуализировать зарплату до рыночной, а у долгожителей на проекте делать зарплату выше рыночной хотя бы в полтора раза, чтобы даже мыслей не было о том, что можно уйти.
Для тех, кто заманил, очень хорошо заканчивается🙂
Когда-нибудь олимпийским видом спорта сделают.
Там денег занести надо. Реклама будущего — она такая.
У нас так-то есть список тяжёлых и вредных профессий, на которых запрещено работать женщинам. И он периодически актуализируется.
И при этом в этот же момент из той другой конторы приходит разработчик в нашу контору, на ту же самую сумму, на которую Вася ушёл в их контору. Потому что иначе актуализировать зарплату до рыночной слишком сложно или вообще невозможно.
С этим будет разбираться уже следующий менеджер. Они же там меняются так же быстро, как и разработчики.
В Java расширяющее преобразование примитивов аналогично же работает. В чём именно оно в Kotlin менее автоматическое в данном случае?
Вот это эпично было.
А что именно он там отсеивал? Он же должен как-то понять, подходит эта вакансия или нет. Какие-то критерии должны быть. В статье про критерии точно ничего не было.
Я так понял, что ваш бот в итоге беседует с ботами со стороны работодателей.
** зловещий смех безумного учёного **
Как мило.
Ну про 10к минут я бы с операторами согласился бы уже. Для обычного человека невозможно.