Сотрудники компании-владельца одноимённой социальной сети Twitter подали коллективный иск к работодателю из-за массовых увольнений. Ранее новый глава платформы Илон Маск представил план, который предусматривает сокращение около 3,7 тыс. рабочих мест. Сотрудники обвинили Twitter в нарушении федерального и калифорнийского законодательства.
4 ноября компания разослала работникам предупреждение о массовом увольнении, а руководство заблокировало пропуска и аккаунты штатных сотрудников. Маск планирует сократить половину штата Twitter, чтобы снизить расходы платформы, которую он купил за $44 млрд в прошлом месяце.
В судебных документах против Twitter сотрудники ссылаются на федеральный закон об уведомлении об адаптации и переподготовке сотрудников (Worker Adjustment and Retraining Notification или WARN), который запрещает компаниям со штатом более 100 человек проводить массовые увольнения без предупреждения не менее чем за 60 дней.
Работники настаивают, что законодательство запрещает Twitter заставлять подписывать документы, которые лишают персонал права участвовать в судебных разбирательствах.
Интересы сотрудников представляет адвокат Шеннон Лисс-Риордан, которая в июне подала аналогичный иск против другой компании Маска — Tesla. Накануне производитель электромобилей уволил 10% работников. Суд в Остине постановил, что персонал должен предъявлять свои претензии в закрытом арбитраже. Лисс-Риордан полагает, что Маск в случае с Twitter намерен повторить тот же сценарий, что и с Tesla.
